勞保局干部作風(fēng)建設(shè)年動(dòng)員大會(huì)講話與勞保局干部作風(fēng)整頓講話匯編-閱讀頁(yè)
2024-11-22 05:54本頁(yè)面
【正文】 其是對(duì)重要崗位和關(guān)鍵環(huán)節(jié)，更要敢較真、解決問題。關(guān)于我局“作風(fēng)建設(shè)年”活動(dòng)實(shí)施方案將在會(huì)后印發(fā)各科室、各事業(yè)單位。紀(jì)檢監(jiān)察室要加強(qiáng)監(jiān)督指導(dǎo)，對(duì)群眾反映突出的問題，要本著重在教育提高干部、重在解決突出問題的精神，找有關(guān)同志座談，嚴(yán)肅地提出問題，幫助指導(dǎo)其制訂落實(shí)整改措施。希望全局干部職工認(rèn)真貫徹落實(shí)省市委的決策部署，嚴(yán)肅認(rèn)真，高標(biāo)準(zhǔn)、高質(zhì)量地搞好“作風(fēng)建設(shè)年”活動(dòng)，以一流的作風(fēng)努力開創(chuàng)我市勞動(dòng)保障事業(yè)的新局面！勞保局干部作風(fēng)整頓講話加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)整頓建設(shè)，關(guān)系到黨和政府在人民群眾心目中的形象，關(guān)系到科學(xué)發(fā)展新跨越的進(jìn)程。加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)整頓建設(shè)，是全面貫徹“三個(gè)代表”重要思想的迫切需要，是廣大人民群眾的強(qiáng)烈愿望，是落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀、構(gòu)建和諧社會(huì)、提高黨的執(zhí)政能力、做好新形勢(shì)下反腐倡廉工作的必然要求。毛澤東同志在建國(guó)前期就告誡我們，要?jiǎng)?wù)必繼續(xù)保持謙虛謹(jǐn)慎、不驕不躁的作風(fēng)，務(wù)必繼續(xù)保持艱苦奮斗的作風(fēng)；鄧小平同志強(qiáng)調(diào)指出，各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部要“親自動(dòng)手，狠抓落實(shí)”；以江澤民同志為核心的第三代領(lǐng)導(dǎo)集體就加強(qiáng)和改進(jìn)黨的作風(fēng)專門作出決定，要求全黨同志做到“八個(gè)堅(jiān)持、八個(gè)反對(duì)”，強(qiáng)調(diào)全黨同志要“落實(shí)、落實(shí)、再落實(shí)”；胡錦濤總書記上任伊始就親赴西柏坡，再次向全黨發(fā)出號(hào)召，要求各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部要始終牢記“兩個(gè)務(wù)必”，特別是最近又提出了在各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部中大力倡導(dǎo)八個(gè)方面的良好風(fēng)氣。我們要站在講政治、講大局的高度，深刻領(lǐng)會(huì)中央、省、市、縣關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭(zhēng)的新部署、關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)極端重要性的新認(rèn)識(shí)、關(guān)于在領(lǐng)導(dǎo)干部中大力倡導(dǎo)良好風(fēng)氣的新任務(wù)、關(guān)于加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)的新要求，充分認(rèn)識(shí)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)整頓建設(shè)，不僅是一個(gè)工作作風(fēng)問題，而且是重大的政治問題，進(jìn)一步增強(qiáng)責(zé)任感、危機(jī)感和緊迫感，以作風(fēng)整頓建設(shè)活動(dòng)的實(shí)際成效，推動(dòng)科學(xué)發(fā)展，構(gòu)建和諧*，奮力實(shí)現(xiàn)科學(xué)發(fā)展新跨越。努力建設(shè)一支“團(tuán)結(jié)敬業(yè)、拼搏創(chuàng)新、廉潔高效、爭(zhēng)創(chuàng)一流”的勞動(dòng)保障干部職工隊(duì)伍。重點(diǎn)整頓與群眾感情疏遠(yuǎn)的問題，一些黨員干部民本意識(shí)淡薄，出農(nóng)門就忘本，官不大架子大，人不大口氣大，不愿與群眾交流，不尊重群眾意愿，不重視群眾訴求，不解決群眾具體困難；整頓決策上脫離群眾的問題，克服為多出成績(jī)，快出政績(jī)而盲目決策，違背群眾意愿等現(xiàn)象，整頓對(duì)群眾態(tài)度冷淡的問題，克服部分干部深入群眾但不真正了解群眾，深入基層但不真正了解基層，僅憑經(jīng)驗(yàn)或興趣辦事，一些單位和同志辦事程序不公開，特別是個(gè)別干部職工態(tài)度粗暴，推諉扯皮，吃拿卡要等突出現(xiàn)象。增強(qiáng)進(jìn)取意識(shí)，堅(jiān)持勇于開拓，切實(shí)解決奮發(fā)向上的精神狀態(tài)問題。著力解決安于現(xiàn)狀，心胸狹隘、目光短淺，不在工作狀態(tài)或工作狀態(tài)不佳等問題；著力解決畏難情緒，把問題看得很多，把困難看得很重，對(duì)部門和本職工作存在的問題不想方設(shè)法研究解決，怨天尤人，習(xí)慣于聽領(lǐng)導(dǎo)的，搬書上的，講文件上的，遇到新情況和新問題，束手無(wú)策，消極應(yīng)付等問題；著力解決獨(dú)斷專橫、惟我獨(dú)尊，作風(fēng)霸道等問題。增強(qiáng)執(zhí)行意識(shí)，堅(jiān)持務(wù)實(shí)苦干，切實(shí)解決求真務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)問題。增強(qiáng)自律意識(shí)，堅(jiān)持節(jié)儉清廉，切實(shí)解決令行禁止的政風(fēng)問題。教育引導(dǎo)黨員干部樹立“靠廉潔掌握工作主動(dòng)權(quán)”的意識(shí)，嚴(yán)格遵守和執(zhí)行廉潔自律各項(xiàng)規(guī)定，始終保持良好的生活作風(fēng)和健康的生活情趣，始終保持艱苦奮斗、勤儉節(jié)約的優(yōu)良作風(fēng)，爭(zhēng)做廉潔的模范。按照學(xué)習(xí)討論階段（2月5日——3月10日），查找問題階段（3月11日——3月31日）、整改提高階段（4月1日——4月20日）、檢查驗(yàn)收階段（4月21日——4月30日）四個(gè)階段來(lái)進(jìn)行安排。重點(diǎn)學(xué)習(xí)胡錦濤同志在中央紀(jì)委第七次全體會(huì)議上的重要講話、*同志在全省領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)整頓建設(shè)動(dòng)員大會(huì)上的講話、*同志在學(xué)習(xí)貫徹胡錦濤總書記重要講話暨領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)整頓建設(shè)動(dòng)員大會(huì)上的講話、*同志在全縣干部作風(fēng)整頓建設(shè)動(dòng)員大會(huì)上的講話及《領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)讀本》《關(guān)鍵在于落實(shí)》等輔導(dǎo)材料，要深刻認(rèn)識(shí)加強(qiáng)干部作風(fēng)建設(shè)的極端重要性和緊迫性，深刻認(rèn)識(shí)中央和省、市、縣委關(guān)于加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)的新任務(wù)、新要求，切實(shí)把思想和行動(dòng)統(tǒng)一到中央和省、市、縣委的要求和部署上來(lái)。（2）、廣泛聽取群眾意見，開門整頓作風(fēng)。（3）、開好民主生活會(huì)，認(rèn)真剖析檢查。民主生活會(huì)情況要在一定范圍內(nèi)向干部和群眾通報(bào)，中層干部作風(fēng)整改情況必須形成專題匯報(bào)。要及時(shí)發(fā)現(xiàn)和總結(jié)作風(fēng)建設(shè)上的先進(jìn)典型，樹立有影響力并能示范帶頭作風(fēng)的先進(jìn)人物，嚴(yán)肅查處頂風(fēng)違紀(jì)的反而典型。教育干部職工努力實(shí)現(xiàn)由管理者向服務(wù)者的轉(zhuǎn)變，自覺樹立“做人民滿意公仆、創(chuàng)服務(wù)型機(jī)關(guān)”的理念。（6）、認(rèn)真開展“惠民連心行動(dòng)”，確保整改取得實(shí)效。三、完善制度，明確責(zé)任，建立健全領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)整頓建設(shè)的長(zhǎng)效機(jī)制局黨組成立干部作風(fēng)整頓建設(shè)活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組，各支部各單位要相應(yīng)成立領(lǐng)導(dǎo)小組，支部書記為本單位開展作風(fēng)整頓建設(shè)活動(dòng)的“第一責(zé)任人”，在作風(fēng)整頓建設(shè)活動(dòng)中，必須把握政策原則，堅(jiān)持實(shí)事求是，有什么問題解決什么問題，不搞面面俱到，不搞人人過關(guān)。要建立領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)整頓建設(shè)的長(zhǎng)效機(jī)制，切實(shí)轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，確?；顒?dòng)取得明顯成效
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