醫(yī)院外科醫(yī)生年終個人總結(jié)與醫(yī)院外科護(hù)理工作年終工作總結(jié)匯編-閱讀頁
2024-11-22 05:24本頁面
【正文】 醫(yī)院外科護(hù)理工作年終工作總結(jié)醫(yī)院外科護(hù)理工作年終工作總結(jié)一年轉(zhuǎn)眼即逝，xx年就要過去了，**外科的工作也基本步入正軌。 思想上 在這一年中**外科最少只有八名護(hù)士，最多有十二名護(hù)士，每位護(hù)士都很熱愛這個年輕的集體，不管工作有多忙多累，大家沒有怨言，經(jīng)常加班加點努力把工作做好。同志們還能發(fā)揚團(tuán)結(jié)友愛精神，互相關(guān)心、互相幫助。組織全員進(jìn)行學(xué)習(xí)，教會每位同志進(jìn)行查帳核對，使用過程中發(fā)現(xiàn)的問題查找原因后及時與大家溝通護(hù)理質(zhì)量管理逐步提高。 根據(jù)工作崗位的變化，及時調(diào)整了崗位職責(zé)，在普通病房增加了輔班，并重新制定了各個班的每日重點工作，使重點工作內(nèi)容更加突出、同志們工作更加明確。 設(shè)立了出院患者登記本、會診登記本，保證出院證明能夠準(zhǔn)確及時送到出院處、會診但能夠及時送到會診醫(yī)生手中。 每位護(hù)士能夠利用業(yè)余時間自覺的學(xué)習(xí)科學(xué)文化知識，續(xù)專、續(xù)本，不斷提高自身文化修養(yǎng)。在新年里還有很多事情需 要大家共同努力：建立具有科室特色的量化的有效的護(hù)理人員績效考評表，并據(jù)此客觀地評價護(hù)理人員的工作質(zhì)量；培養(yǎng)同志們的科研能力， 爭取多發(fā)表有意義的論文；堅持每日英語的學(xué)習(xí)等等。
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