【正文】 在發(fā)展黨員工作中，認真履行職責，嚴格按照《黨章》規(guī)定的黨員發(fā)展工作程序，堅持入黨志愿、個別吸收的原則，成熟一個發(fā)展一個，對入黨條件、程序和思想?yún)R報、談話、《入黨志愿書》等入黨材料嚴格審查、層層把關(guān)，努力保證新黨員質(zhì)量。嚴格審查入黨材料，對考察表、審查材料、入黨志愿書等文字材料書寫不規(guī)范、甚至涂改過多的堅決退回重寫。對新發(fā)展的黨員由包片、分管領(lǐng)導具體負責談話，在談話中了解新發(fā)展對象對黨的認識和入黨動機，有意識有重點的幫助發(fā)展對象提高政治理論水平、增強黨員意識和黨性認識。 二 存在問題一、主要存在一下五方面問題：各村組織發(fā)展不平衡，村支部組委變動較大，生手多，對發(fā)展黨員工作造成一定影響；發(fā)展黨員工作時間分配不合理，且過于集中在下半年特別是年終，徒增工作壓力，入黨材料質(zhì)量不盡如人意；個別支部不能及時召開支部黨員大會討論黨員發(fā)展及預備期滿黨員轉(zhuǎn)正工作，影響工作進度；個別基層黨務工作者對黨員工作不夠重視，沒有嚴格履職，嚴查把關(guān)；部分優(yōu)秀青年入黨志愿不強，不夠主動，個別新發(fā)展的黨員入黨動機不純等，所發(fā)展黨員結(jié)構(gòu)不夠理想，文化程度、婦女比例偏低?，F(xiàn)將今年我鎮(zhèn)發(fā)展黨員工作基本情況總結(jié)如下：一、基本情況目前，我鎮(zhèn)14個村（社區(qū)）共有村（居）民小組187個（城鎮(zhèn)42個、農(nóng)村145個），人口36200人，設(shè)立1個黨委，黨委下設(shè)1個黨總支、23個黨支部、82個黨小組，共有黨員898名。全鎮(zhèn)黨員隊伍不斷壯大，黨員隊伍的結(jié)構(gòu)進一步改善，整體素質(zhì)逐步提高，為我鎮(zhèn)的改革和發(fā)展提供了堅實的組織保證。鎮(zhèn)黨委以鎮(zhèn)黨員活動中心為主要學習陣地，組織全鎮(zhèn)黨員干部學習瀾滄縣組織工作會議精神。在此基礎(chǔ)上，各黨支部結(jié)合基層組織建設(shè)和精神文明建設(shè)的任務，利用組織生活會、民主評議會、黨小組會和黨員活動等形式，深入開展對瀾滄縣組織工作會議精神的學習。（二）加強培訓，積極探索，提高發(fā)展黨員工作的水平發(fā)展黨員工作水平的高低很大部分取決于黨支部班子成員素質(zhì)的高低。（三）建章立制，規(guī)范操作，嚴格把好黨員發(fā)展關(guān)實行發(fā)展黨員目標制，把好發(fā)展計劃關(guān)。我們把培養(yǎng)婦女、初中以上文化人員、空白點的骨干入黨作為組織發(fā)展的重點，要求各黨支部每年培養(yǎng)24名入黨積極分子，發(fā)展13名新黨員。建立健全入黨積極分子培養(yǎng)制度，加大“三培養(yǎng)”力度，把培養(yǎng)教育入黨積極分子工作作為鎮(zhèn)黨委和各支部的一項重要工作，實行“三級培考”制度，即入黨積極分子由支部進行培養(yǎng)，在時間、材料、手續(xù)完備情況下，黨委組織委員負責審查，然后報黨委會議審批。同時分期分批組織發(fā)展對象到鎮(zhèn)黨員活動中心培訓班進行集中培訓，學習黨的基本路線、基本知識，重點是抓好馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“xxxx”重要思想的培訓。發(fā)展新黨員，在提交黨支部大會討論通過之前，將新發(fā)展黨員對象的有關(guān)情況在一定范圍內(nèi)進行公示。對群眾意見大，經(jīng)調(diào)查確有問題，不符合黨員條件的發(fā)展對象，黨支部應重新審議，不予發(fā)展。強化預審制，把好程序?qū)徍岁P(guān)。鎮(zhèn)黨委在審批新黨員之前，安排組織委員將其全套入黨材料進行審查。落實責任追究制，把好黨員發(fā)展評估關(guān)。在發(fā)展黨員工作中我們嚴格做到堅持標準，慎重發(fā)展，成熟一個，發(fā)展一個，從實際出發(fā)，制定發(fā)展計劃，不下達硬性指標，不允許突擊發(fā)展，尤其不允許把不符合黨員條件的人“拉入”黨內(nèi)，也不把符合條件的同志拒之門外。但是工作中也存在一些薄弱環(huán)節(jié)，如個別黨支部組織發(fā)展工作還不平衡，部分黨員發(fā)展工作中一些材料還不夠規(guī)范。我們要堅持以鄧小平理論和“xxxx”重要思想為指導，遵循“堅持標準、保證質(zhì)量、改善結(jié)構(gòu)、慎重發(fā)展”的方針，著眼于始終保持黨的先進性，堅持不懈地做好發(fā)展黨員工作，不斷增強黨員隊伍的生機和活力，增強黨在全社會的影響力和凝聚力，為鞏固黨的執(zhí)政基礎(chǔ)、提高黨的執(zhí)政能力、實現(xiàn)黨的歷史任務提供組織保證。第三篇：鄉(xiāng)鎮(zhèn)XX年發(fā)展黨員工作總結(jié)川石鄉(xiāng)黨委下轄29個支部。 xx年，我鄉(xiāng)發(fā)展黨員21人，文化結(jié)構(gòu)方面，高中及以上文化8人，占38%；初中及以下文化13人，占62%。女黨員5人，占24%；35周歲以下13人，占62%。發(fā)展黨員工作是增強黨組織的生機和活力的有效手段，我鄉(xiāng)黨委從加強黨在農(nóng)村的執(zhí)政能力建設(shè)高度出發(fā)，把發(fā)展黨員工作作為黨建工作的重中之重，作為考核支部班子工作實績的重要依據(jù)。建立了一支由鄉(xiāng)黨政班子成員和鄉(xiāng)黨校骨干組成的發(fā)展黨員工作聯(lián)絡(luò)員隊伍，負責指導各掛點支部的的發(fā)展黨員工作，形成了長抓不懈的發(fā)展黨員工作責任機制。根據(jù)市委組織部關(guān)于做好發(fā)展黨員工作的精神，及時出臺了xx年度發(fā)展黨員工作意見，xx年市下達指導數(shù)20人，我鄉(xiāng)計劃發(fā)展24人。鄉(xiāng)村兩級都制定了發(fā)展黨員工作的年度計劃，鄉(xiāng)黨委每年與支部簽訂農(nóng)村基層黨建工作責任狀，每年各支部發(fā)展常數(shù)控制在12名。三是嚴把發(fā)展程序。鄉(xiāng)黨委每半年對各支部發(fā)展黨員工作進行一次檢查、年終進行總評，重點檢查程序是否正確，記錄是否完整，材料是否齊全。為了切實加強支部組織委員的業(yè)務水平，xx年舉辦4期組織委員培訓班，強化對《黨章》、《發(fā)展黨員工作程序》等相關(guān)知識的培訓。在發(fā)展新黨員之前，鄉(xiāng)黨委派專人與積極分子談話，廣泛征求老黨員、老干部、村民代表等人的意見，詳細了解入黨積極分子的基本情況、思想動態(tài)、日常表現(xiàn)等。會上每位黨委委員進行逐個討論，逐個表決。四是注重人員素質(zhì)。特別注重培養(yǎng)農(nóng)村年輕人員和對外出務工人員的管理。xx年，在外出務工人員向各支部遞交入黨申請書共8人，其中發(fā)展黨員2人。對一些暫時還不具備入黨積極分子條件的，采取順延、繼續(xù)考察的方式，加以培養(yǎng)。二、黨費收繳黨費收繳、使用和管理情況《關(guān)于黨費收繳、使用和管理的規(guī)定》，按黨費收繳新規(guī)定準確測定黨員繳納黨費基數(shù)、交納比例、應交納黨費數(shù)額等，建立了黨費核定信息庫。，鄉(xiāng)黨委將各黨支部上交的黨費全額匯往市委組織部。、使用公示情況，鄉(xiāng)黨委要求各黨支部按要求對黨費審定、收繳等情況進行公示。，固定性不強，在加強這部份人員的教育，管理上有一定的困難。，使基層黨委不能按時討論其入黨問題。第四篇：鄉(xiāng)鎮(zhèn)發(fā)展黨員工作總結(jié)**鎮(zhèn)XX年發(fā)展黨員工作總結(jié)**鎮(zhèn)XX年的發(fā)展黨員工作，在縣委組織部的指導下，嚴格按照《中國共產(chǎn)黨章程》和《中國共產(chǎn)黨發(fā)展黨員工作細則》等有關(guān)規(guī)定，認真貫徹執(zhí)行“堅持標準，保證質(zhì)量，改善結(jié)構(gòu)，慎重發(fā)展”的方針，積極慎重地做好發(fā)展黨員工作，取得了較好的成績。XX年全鎮(zhèn)共培養(yǎng)入黨積極分子62人，發(fā)展黨員33名，其中：男性25名，%，女性8名，%；少數(shù)民族26名，%；35歲以下24名，%；大專以上學歷2名，%；高中（中專）學歷5名，%，初中學歷18名，%，初中以下學歷8名，%；農(nóng)村一線的村組干部、致富能手31名，%。二、主要做法 （一）全面?zhèn)鬟_貫徹瀾滄縣組織工作會議精神。鎮(zhèn)黨員活動中心制定了詳細的培訓計劃，對全鎮(zhèn)黨員干部輪訓了一遍。同時，各黨支部從實際出發(fā)，發(fā)揮黨員干部和理論骨干的帶頭作用，建立理論輔導小組，結(jié)合開展中心工作，向村民（居民）黨員群眾進行通俗易懂的講解。鎮(zhèn)黨委每年組織一次黨員發(fā)展工作業(yè)務培訓，除學習掌握發(fā)展黨員工作的程序、要求，吃透有關(guān)黨員發(fā)展的精神等業(yè)務知識外，還針對新形勢下發(fā)展黨員工作中遇到的新情況，新問題，探索新途徑，探討新方法，切實提高做好新形勢下發(fā)展黨員工作的水平。通過對全鎮(zhèn)入黨積極分子隊伍的考察分析，依據(jù)積極分子成熟狀況，提出教育、培養(yǎng)和考察的具體措施，形成年度發(fā)展黨員工作計劃。 實行發(fā)展對象培養(yǎng)教育制，把好黨員質(zhì)量關(guān)。每位入黨積極分子都由各黨支部安排1名黨員負責培養(yǎng)教育，把培養(yǎng)教育情況作為年終評議和考核的主要內(nèi)容之一。實行發(fā)展黨員公示制，把好黨員標準關(guān)。公示期為7至10天，黨支部安排專人受理群眾意見，對群眾意見認真分析，集體研究，根據(jù)不同情況區(qū)別對待。XX年發(fā)展的33名黨員全部在規(guī)定時間內(nèi)進行了公示，切實增加了發(fā)展黨員工作的透明度。在發(fā)展黨員中堅持審查發(fā)展計劃，預審發(fā)展黨員材料，審查履行入黨手續(xù)，對審查過程中發(fā)現(xiàn)的問題，及時處理，有效地保證了發(fā)展黨員的質(zhì)量。經(jīng)審查發(fā)現(xiàn)不符合黨員條件的，重新審議，不予審批。對發(fā)展黨員工作的每個環(huán)節(jié)，各黨支部都分別落實責任，形成全方位的責任保證體系。 三、存在問題和對策 我鎮(zhèn)發(fā)展黨員工作在上級組織部門的正確指導下，取得了一定成績。為此，我們將進一步總結(jié)經(jīng)驗，尋找差距，加大這方面工作力度，以這次檢查為契機，把發(fā)展黨員工作做得更好。在實際工作中，我們要把握好發(fā)展黨員工作的基本要求，堅持圍繞中心，服務大局；堅持黨員標準，嚴格工作程序；堅持改善結(jié)構(gòu)，保持均衡發(fā)展；堅持教育引導，做好基礎(chǔ)工作；堅持求真務實，與時俱進，保證發(fā)展黨員工作的順利進行。實現(xiàn)增加黨員數(shù)量，優(yōu)化黨員結(jié)構(gòu)的工作目標。申請入黨和入黨積極分子的常數(shù)與發(fā)展黨員的數(shù)量要保持在6：1和4：1的比例，新發(fā)展的農(nóng)村黨員比去年增加10%。黨委要樹立抓好黨的建設(shè)就是政績的思想，把黨員發(fā)展工作放到重要的議事日程上，黨委書記要親自抓工作措施的制定，黨委副書記要認真抓好黨員發(fā)展規(guī)劃的落實，縣委組織員把好業(yè)務關(guān)，黨委對支部書記和入黨積極分子的培訓五次，對年初報送的入黨積極分子進行重點培養(yǎng)，為黨員發(fā)展打下堅實的基礎(chǔ)。堅持“三首推、三不推”?！叭煌啤奔从|犯法律法規(guī)的不推，信仰宗教的不推，搞宗派性活動影響鄰里團結(jié)、干擾本地(單位)正常工作的不推。新發(fā)展的農(nóng)村黨員中，農(nóng)村產(chǎn)業(yè)協(xié)會會員，外出務工經(jīng)商和返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)人員，中養(yǎng)殖能手，返鄉(xiāng)的中學畢業(yè)生和退伍軍人要基本達到75%以上；其次是要狠抓薄弱環(huán)節(jié)。力爭使每個支部每年保持3—5名入黨申請人和2—3名入黨積極分子常數(shù)，徹底消除黨支部三年以上不發(fā)展黨員的現(xiàn)象。企業(yè)發(fā)展的新黨員中，生產(chǎn)在一線的班長、技術(shù)骨干要達到75%以上，繼續(xù)深化“雙推三爭一派”活動，通過造派黨建工作指導員和聯(lián)絡(luò)員，加強非公有制企業(yè)黨員發(fā)展工作，積極推薦工人中優(yōu)秀分子入黨，力爭使發(fā)展的非公有制企業(yè)工人黨員占發(fā)展工人黨員總數(shù)的50%以上。好推薦更多精彩范文：鄉(xiāng)鎮(zhèn)發(fā)展黨員工作的自我總結(jié)鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委發(fā)展黨員工作總結(jié)鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委發(fā)展黨員工作總結(jié)鄉(xiāng)鎮(zhèn)年度發(fā)展黨員工作意見關(guān)于鄉(xiāng)鎮(zhèn)發(fā)展黨員工作報告