20xx物流財務(wù)個人工作計劃范文四篇-閱讀頁
2024-11-19 23:40本頁面
【正文】 司統(tǒng)一采購、保管，各單位按計劃領(lǐng)用的原則執(zhí)行。
嚴(yán)格執(zhí)行公司制訂的相關(guān)車輛費用管理辦法，從嚴(yán)從細(xì)加強管理。車輛用油由財務(wù)科負(fù)責(zé)采購、結(jié)算，車輛服務(wù)中心負(fù)責(zé)保管、登記、領(lǐng)用，杜絕亂購、無計劃領(lǐng)用。
財務(wù)科作為公司的一個對外窗口科室，我們將認(rèn)真落實xx公司供電服務(wù)“十項承諾”，提高服務(wù)水平，讓“優(yōu)質(zhì)、方便、規(guī)范、真誠”的服務(wù)方針在財務(wù)科得到充分體現(xiàn)，做到內(nèi)讓公司全體干群稱心，外讓社會各相關(guān)人員及部門滿意。
四、財務(wù)工作計劃要穩(wěn)定財務(wù)隊伍，繼續(xù)加強會計從業(yè)人員業(yè)務(wù)培訓(xùn)，規(guī)范供電所財務(wù)管理，使全公司財務(wù)會計工作再上新臺階。我們具體從以下幾方面入手：
穩(wěn)定增強財務(wù)隊伍。
加強理論培訓(xùn)，增強財務(wù)的宏觀經(jīng)濟管理意識。
加強企業(yè)經(jīng)營財務(wù)分析培訓(xùn)。
加強會計實務(wù)培訓(xùn)。
總之，我們將以現(xiàn)在擬定的財務(wù)工作計劃范文為宗旨，在今后的財務(wù)工作中，我們財務(wù)科的奮斗目標(biāo)是：在省市公司財務(wù)部門和公司領(lǐng)導(dǎo)的大力關(guān)心領(lǐng)導(dǎo)下，在各相關(guān)部門和科室的積極配合支持下，逐漸培養(yǎng)出一支以規(guī)范化流程、精細(xì)化核算、數(shù)據(jù)化考核為基礎(chǔ)的科學(xué)管理型財務(wù)隊伍。
【篇四】
一、繼續(xù)開展會計規(guī)范化管理工作，防范和化解操作風(fēng)險。
具體從8個方面抓起：會計基本規(guī)定。會計報表質(zhì)量。聯(lián)行結(jié)算管理。信用社網(wǎng)點管理及其它。特別是會計檔案管理歷年來有所欠缺，每年的會計憑證雖然都?xì)w了檔，但未按檔案管理辦法歸類整理，需要進一步規(guī)范。
緊緊抓住增收、節(jié)支兩個環(huán)節(jié)，外抓收入，內(nèi)抓管理，力爭全年實現(xiàn)在足額提取應(yīng)付利息，提高撥備水平的前提下，實現(xiàn)利潤xx萬元，確保社社盈余和專項票據(jù)兌付全縣信用社資產(chǎn)利潤率逐年上升的目標(biāo)。外抓信貸質(zhì)量管理，積極盤活存量優(yōu)化增量，拓寬增收渠道，千方百計應(yīng)收盡收。
具體抓好五項操作：
一是財務(wù)開支操作：對營業(yè)費用實行費用額和費用率控制，嚴(yán)格實行了“以收定支、先提后支、多收多支、少收少支、以率定額，超支自負(fù)”的費用計提開支原則，將費用控制在核定比例之內(nèi)。對招待費、宣傳費等要在規(guī)定比例之內(nèi)節(jié)約使用。
四是包干操作：對差旅費、郵電費、水電費、公雜費等我們結(jié)合區(qū)域?qū)嶋H和市場物價情況合理制定包干使用辦法，無正當(dāng)理由超出包干限額的社，其超額部分扣減個人費用。
三、繼續(xù)做好信用社重要空白憑證管理工作，確保安全無事故。從領(lǐng)回開始一直查到各社使用，逐項逐類憑證跟蹤進行檢查。
四、繼續(xù)規(guī)范股金，大力開展增資擴股工作。xx年底投資股比例xxx%，還差xx個百分點，需在一季內(nèi)達(dá)到比例。
五、按標(biāo)準(zhǔn)開展信息披露工作。
六、配合職能科室，搞好統(tǒng)一法人工作。
八、做好其它各項財務(wù)工作。
做好重要空白憑證訂購、保管、分發(fā)等管理工作。
做好信用社業(yè)務(wù)和微機操作的日常指導(dǎo)。
認(rèn)真編寫財務(wù)分析和項目電報分析。
繼續(xù)做好帳戶、現(xiàn)金、大額支取方面的安全管
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