【正文】 耐得住寂寞，將工作中平凡的事情認真做，努力修煉自己的技藝。8（認真）是破解一切難題的金鑰匙，對于對于任何一名“工匠”來說，工作都要用心，做事都要認真。8（技術）是匠人賴以生活的基礎。8（美國）著名學者奧里森?馬登所說：“進取心激發(fā)了人們抗爭命運的力量，他來自天堂，是完成崇高使命和創(chuàng)造偉大成就的動力，激勵著人們向自己的目標前進。”8挑戰(zhàn)（自己），是對自身潛能的一種激發(fā)?！?90、（反?。┦侨松匾墓δ埽且环N自我檢查的活動，還是一種學習能力，是認識錯誤、改正錯誤的前提。9每一個工匠都起于平凡之間，之所以能夠成為一名偉大的匠人，因為他們 靠的就是（勤奮）二字。9（勤奮）是永不過時的一種工匠精神，也是人是憲法自我完善的表現(xiàn)。9人體有三種力量：身體的力量，技巧的力量和精神的力量，（精神的力量）決定你最終能做出什么。9（歌德）把毅力的含義描述如下：“不茍且地堅持下去，嚴厲地驅策自己繼續(xù) 單選 下去，就是我們之中最微小的人這樣去做，也很少不會達到目標?！?00、工匠精神，最注重（細節(jié)）10對于員工來說，關注（細節(jié)）其實是一種工作態(tài)度。103 學習（創(chuàng)新）是工匠精神中最為可貴的品質。105（學習）是匠人能夠不斷發(fā)展的基礎。10對于一個合格的匠人來說，在任何工作中都不能泥古，必須要不斷（創(chuàng)新），創(chuàng)造性地解決問題?！?10（守）”是指學習工藝的時候，要首先跟著師傅認真學習，掌握其中的全部技藝。112 “（離）”是指對全部工藝流程進行革新。114一本特輯叫《21世紀的公司》，其核心觀點是：21世紀的經(jīng)濟是（創(chuàng)造力）經(jīng)濟，創(chuàng)造力是財富和成長的唯一源泉。任何人只要勤于動腦，總有機會創(chuàng)造卓越。每個人都有他獨特的地方，而與人交際則要求他與別人一致。118在工作中，相互之間難免會有摩擦，最重要的是管理好自己的(情緒)，不能讓自己的情緒影響到工作。產(chǎn)品、服務、價格、品牌 121 美國積極心理學認為一個人要幸福的重要因素包括（ABCD）積極的情緒、投入、意義、人際關系、成就12三現(xiàn)主義包括（BCD）現(xiàn)在、現(xiàn)地、現(xiàn)物、現(xiàn)實 12工匠精神的要求包括（ABC）注重細節(jié)追求極致不達要求絕不輕易交貨不走捷徑認真下功夫 12工匠精神，教給我們的是：（ABC）這也是工匠精神與追求短期利益最大化的商人精神之間最大的差別。踏實專注、計較個人得失、認真敬業(yè)、一絲不茍12雖然說機器承擔了人大部分的工作，但是人的核心工作仍舊是機器所不能替代的，體現(xiàn)在:（BCD）。人才、經(jīng)濟、技術、制度12在我國制造業(yè)的市場上，大多都存在著過度競爭，由此便帶來了兩種不良后果：(AC）。技術不夠、資源短缺、環(huán)境污染、人才不夠 1所謂綠色制造，主要涉及三個方面：（ABD）。我國的高級人力資本、我國的低級人力資本、我國的技術水平我國的人才水平企業(yè)升級所需要的技術能力可以是（B）和（D）。人才引進、技術消化吸收、創(chuàng)新、高科技技術13從“一帶一路”戰(zhàn)略的當前實施和后續(xù)影響來看，工匠精神至少在以下兩個方面支撐“一帶一路”戰(zhàn)略：（AC）。入學階段、教育階段、工作階段、社會宣傳階段136校園工匠精神教育的價值取向其實應該是三維合一的，即（ABCD）的三維合一。做人更正直、正視知識的應用價值從認知走向實踐、兼顧職業(yè)的綜合需求從專業(yè)型走向復合型、強調個人的主體地位從工具性走向主體性、138校園工匠精神教育需要解決的第二個問題就是，使封閉的、單一的專業(yè)人才培養(yǎng)體系轉型為（AB）復合人才培養(yǎng)體系。校企合作平臺建設、校園文化建設、實踐基地建設、校園工匠精神教育的展望在企業(yè)文化中融入工匠精神，就要在企業(yè)中注重（ABCD）。勤奮學習、不懈奮斗、執(zhí)著追求、長期積累 142 自我反省是（ABCD）的最佳方法。外在的力量、身體的力量、技巧的力量、精神的力量 144 依據(jù)夢想，目標的設定應符合以下兩個條件：（AB）。消極、悲觀、積極、樂觀工作中常見的負面情緒主要有以下幾點：工作倦怠，（ABCD）。積極肯定情緒、認真對待負面情緒、學習、借鑒以往的經(jīng)驗、心情振奮起來14擺脫職業(yè)倦怠造成的這種危機的方法有：（BCD）不斷學習、人為壓力合理壓力管理、樹立危機意識、制定工作計劃 150、真正優(yōu)秀的員工，勇于直視自己的問題，勇于擺脫情緒控制，注意以下三點（ABC）相信在與同事的交往過程中，可以告別恐懼。寫作、交談、鍛煉、大吼或扔東西【判斷題部分】 15一個能夠在事業(yè)上成功的人都有一種對事業(yè)的執(zhí)著精神，所做的事情都是精益求精、精雕細琢，這種精神就是工匠精神?！菊_】 154 ，工匠精神仍舊要發(fā)揮先鋒作用?！菊_】156《規(guī)劃綱要》編制工作會議上，李克強有提出通過供給側改革推動產(chǎn)業(yè)轉升級，而產(chǎn)業(yè)轉型升級的重點不是制造業(yè)升級?！菊_】158 影響我國制造業(yè)產(chǎn)業(yè)升級的因素主要可以劃分為兩個方面，一個是我國的高級人力資本，另一個則是我國的技術水平?！菊_】160“一帶一路”作為中國新的國際戰(zhàn)略框架，從六個方面給中國企業(yè)帶來了發(fā)展機遇【錯誤】161從“一帶一路”戰(zhàn)略的當前實施和后續(xù)影響來看，工匠精神至少在兩個方面支撐“一帶一路”戰(zhàn)略?！惧e誤】163 工匠精神的實施路徑是從三個建設方面來實施的【正確】 164 工匠精神是企業(yè)文化的必然組成部分【正確】16讓工匠精神成為企業(yè)的共同價值觀，工匠精神就會以一定的觀念模式一直存在于企業(yè)中，在各方面起著作用，會影響企業(yè)員工的認知和活動的方向，從而可以推動著企業(yè)的發(fā)展?！菊_】167企業(yè)文化的載體不只包括企業(yè)的管理者，同時包括企業(yè)中的全體員工?！惧e誤】168 要掌握工匠精神首先就要執(zhí)著地對待工作，把工作視作生活的一個必要組成部分?！菊_】170 一個一流的工匠是務實的，能夠耐得住寂寞，將工作中平凡的事情認真做，努力修煉自己的技藝。認真是破解一切難題的金鑰匙?！菊_】173不敢向高難度的工作挑戰(zhàn)，是對自己潛能的畫地為牢，只能使自己無限的潛能化為有限的成就。錯誤175 盡職盡責的幫助企業(yè)解決問題是工匠的基本使命。【正確】177每一個工匠都起于平凡之間，之所以能夠成為一名偉大的匠人，因為他們 靠的就是勤奮二字?！菊_】179 員工賴以生存的基本定位就是為公司去解決問題，而不是去制造問題?！惧e誤】181作為一名專業(yè)人士，無論做什么工作，都要樹立強烈的責任感，履行應有的責任和義務?！菊_】 182勇于承擔責任，不把責任推給別人，加強組織和團結，保證工作的順利進行，不是一個人事業(yè)上有價值的表現(xiàn)。【正確】184要把一個產(chǎn)品做到極致，不需要注重產(chǎn)品的細節(jié)，關注細節(jié)，逐步成功。【正確】186重要的事情往往是與目標密切相關的事情，也就是有助于你的使命、價值 觀和優(yōu)先事項，是有六個參考標準的?！惧e誤】 188 如果想在工作中成就事業(yè)，耐心是一個非常重要的品質。【錯誤】 190 不管你做什么，只要你放棄，就會有下一次成功的機會。【正確】 192 工匠精神，最不注重細節(jié)?！菊_】194只有從小事做起，不放棄各種鍛煉的機會，我們才不會失去機會，才能夠在社會上立足?！菊_】196 學習、創(chuàng)新是工匠精神中最為可貴的品質。正確198學習是匠人能夠不斷發(fā)展的基礎?！菊_】200把自己學到的東西運用到自己的實際工作中，是一個有進取精神的員工是 必不可少的能力和習慣，否則學習就是應付生活，浪費時間。【正確】 202 人們?yōu)槭裁匆獙W習，不是因為在工作中看到了產(chǎn)品質量提升的空間?！菊_】 204 善于創(chuàng)造性地工作，是一個公司不可缺少的重要力量?！菊_】 206對于一家企業(yè)來說，“守破離”式的創(chuàng)新也是必要的，這種創(chuàng)新方式能夠始終讓企業(yè)和時代發(fā)展的環(huán)境相融合。【正確】208任何一個有創(chuàng)造成就的人，都是戰(zhàn)勝常規(guī)思維的高手，他們不被過去的思 維所困擾，能突破常規(guī)思維的束縛，取得創(chuàng)新碩果?！菊_】210 一個具有工匠精神的員工會始終關注消費者的產(chǎn)品使用體驗，會把消費者當成朋友來看待，工作上盡一切努力幫助消費者解決問題?！菊_】212 只有互惠互利，才能使合作成功，使自己獲得更多的利益。【正確】 214要和他人同心協(xié)力建立起一個人們都彼此信賴的環(huán)境，我們需要堅持四個原則?！菊_】216當一個人在工作場所遇到煩人的事情時，必須及時調整，使他的心理恢復 到一個平衡的狀態(tài)。【正確】 218 抱怨情緒只要你不說出來就可以解決問題。【正確】220“破”的階段目的是把守的階段學習到的思想、審美、用途等方面，觀察 社會的變化，把社會中其他一些行業(yè)的觀念融入到工藝中?！菊_】222 利用仿生學的思路去創(chuàng)新是人類由來已久的創(chuàng)新模式?！菊_】 224在職場的競爭法則中，你越有思考能力，你就越有核心競爭力，你的觀點 和想法就越多，你的能力就越強，成功的可能性也就越大。【正確】226不要小看瑣事，只要有利于自己的工作和事業(yè)，不管任何事情都應該盡全力去做?！菊_】 229 把產(chǎn)品做到極致，是每一個工匠的夢想?！菊_】231企業(yè)應該利用企業(yè)自身的個異性，建立只屬于自己獨特特征的工匠精神，并憑借這個特點增強企業(yè)競爭力，吸引客戶與企業(yè)建立關系?！菊_】，工匠的專業(yè)知識將會更加寶貴，每一個具備工匠精神的人都將成為一個獨特的生產(chǎn)制造專家，幫助工業(yè)生產(chǎn)活動最終為企業(yè)創(chuàng)造價值?！菊_】 235 我國的制造業(yè)必須要從中低端向高端實現(xiàn)過渡?！菊_】237 對于制造業(yè)企業(yè)，其出路就在于通過自身成長，成為價值鏈上游企業(yè)，通過創(chuàng)新競爭優(yōu)勢獲取利潤?！菊_】239資源短缺和環(huán)境污染的制約是中國制造業(yè)必須面對的現(xiàn)實?！菊_】241許多企業(yè)在發(fā)展的過程中，逐步構建了技術能力，正在逐漸實現(xiàn)企業(yè)升級與國際化。錯誤 243 “一帶一路”戰(zhàn)略的提出，絕對是偶然現(xiàn)象，不是中國特色社會主義改革 發(fā)展新階段的必然舉