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建黨表彰大會上的講話-閱讀頁

2024-11-16 22:15本頁面
  

【正文】 創(chuàng)新、帶頭實干,不斷提高勞動生產(chǎn)率和企業(yè)經(jīng)濟效益。黨的優(yōu)良作風(fēng)要靠每一名黨員來保持和發(fā)揚??傊?,只有每一個共產(chǎn)黨員都立足本職工作,埋頭苦干,奮發(fā)進(jìn)取,努力創(chuàng)造一流的工作業(yè)績,我們的企業(yè)才會煥發(fā)出勃勃生機。讓我們緊密團(tuán)結(jié)起來,在集團(tuán)黨委、公司黨委的領(lǐng)導(dǎo)下,與時俱進(jìn),開拓創(chuàng)新,團(tuán)結(jié)拼搏,真抓實干,為實現(xiàn)公司“八五”規(guī)劃目標(biāo)而努力奮斗!謝謝大家!第五篇:建黨90周年暨七一表彰大會上的講話與時俱進(jìn) 開拓創(chuàng)新 為公司實現(xiàn)新的跨越提供堅強的思想和組織保證 ——在三和公司黨委慶祝建黨90周年暨七一表彰大會上的講話黨委書記 董事長 孫長林(2011年6月 日)同志們:今天,我們在這里隆重召開大會,慶祝建黨90周年,緬懷黨的歷史,展望美好未來,并表彰一批黨建先進(jìn)集體和先進(jìn)個人,進(jìn)一步激發(fā)黨員斗志,鼓舞隊伍士氣,激勵公司各級黨組織和廣大黨員認(rèn)真貫徹落實黨的十七大精神,構(gòu)建和諧企業(yè),推動公司又好又快發(fā)展。作為“先進(jìn)黨支部”,他們努力探索適應(yīng)新形勢新任務(wù)的黨建工作新機制,積極拓寬發(fā)揮作用的途徑和方式,不斷創(chuàng)新工作方法和載體,充分發(fā)揮了黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用;作為“優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”,他們堅持加強政治理論和業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí),不斷提高政治素質(zhì)和工作本領(lǐng),理想信念堅定,敬業(yè)愛崗奉獻(xiàn),工作業(yè)績突出,充分發(fā)揮了共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用。一、牢記光輝歷史,堅定理想信念同志們,我們偉大的黨已經(jīng)走過了90年的光輝歷程。90年的歷史演進(jìn),無不昭示著這樣一個真理:沒有共產(chǎn)黨,就沒有新中國,只有中國共產(chǎn)黨才能領(lǐng)導(dǎo)中國人民取得民族獨立、人民解放和社會主義建設(shè)的偉大勝利,才能開創(chuàng)中國特色社會主義的道路,實現(xiàn)民族振興、國家富強和人民幸福的偉大壯舉。二、珍惜發(fā)展成就,堅持與時俱進(jìn)一年來,公司在實施發(fā)展戰(zhàn)略進(jìn)程中進(jìn)一步堅持“主業(yè)突出、多業(yè)并舉”的思路,抓住了“農(nóng)業(yè)、工業(yè)、旅游”三條發(fā)展主線,以市場為導(dǎo)向,以夯實產(chǎn)業(yè)基礎(chǔ)為出發(fā)點,以增強企業(yè)發(fā)展后勁為著力點,以實現(xiàn)效益提升為落腳點,大力進(jìn)行產(chǎn)業(yè)產(chǎn)品結(jié)構(gòu)調(diào)整,大力進(jìn)行市場開拓、大力進(jìn)行資產(chǎn)盤活、大力加強企業(yè)管理,大力用好用活國家政策、爭取項目資金,取得了農(nóng)業(yè)發(fā)展基礎(chǔ)不斷夯實、工業(yè)發(fā)展勢頭強勁、新建項目生機勃勃,企業(yè)面貌不斷改善、企業(yè)風(fēng)氣不斷好轉(zhuǎn)、企業(yè)實力不斷提升、隊伍戰(zhàn)斗力不斷強化,各項工作力站排頭的良好成績。既是廣大黨員干部艱苦奮斗、積極探索、開拓創(chuàng)新的結(jié)果,又是廣大職工群眾愛崗敬業(yè)、默默奉獻(xiàn)、辛苦工作的結(jié)果。一個時期以來,各級組織和黨員干部積極投身于公司的改革發(fā)展實踐,充分發(fā)揮了“三心”作用,為促進(jìn)公司健康、快速、協(xié)調(diào)發(fā)展,提供了強有力的政治保證和組織保障。公司黨委以鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀的指導(dǎo),堅持抓方向、議大事、促改革、謀發(fā)展,把思想認(rèn)識統(tǒng)一到上級的決策部署上來,有效保證上級黨委的路線方針在公司的貫徹執(zhí)行,確保了公司改革發(fā)展的正確方向。不斷研究新情況、解決新問題,認(rèn)識和把握加強黨的建設(shè)的特點和規(guī)律,是不斷開創(chuàng)黨建工作新局面的前提和基礎(chǔ)。三是必須堅持以領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)為關(guān)鍵,努力建設(shè)一支高素質(zhì)的干部隊伍。近幾年來,為適應(yīng)改革發(fā)展 的需要,公司通過大力加強領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊伍建設(shè),努力培養(yǎng)和造就一支政治堅定、業(yè)務(wù)精通、勇于開拓、作風(fēng)優(yōu)良的高素質(zhì)干部隊伍,為公司的改革和發(fā)展提供強有力的人才支持和智力保證。公司大力加強黨的基層組織建設(shè)和黨員隊伍建設(shè),堅持“圍繞中心、服務(wù)大局,拓寬領(lǐng)域、強化功能”的方針,深化“三級聯(lián)創(chuàng)”活動,改進(jìn)工作方式,創(chuàng)新活動內(nèi)容,擴大黨的工作的影響力,不斷提高黨的基層組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力,真正成為貫徹“三個代表”重要思想的組織者、推動者和實踐者;切實加強黨員的學(xué)習(xí)教育,提高黨員整體素質(zhì),充分發(fā)揮共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用,以黨員的人格魅力影響、感召和凝聚職工一起前進(jìn)。公司認(rèn)真落實集團(tuán)公司的企業(yè)文化建設(shè)方針,緊密結(jié)合企業(yè)實際,構(gòu)建具有以“墾荒”精神為內(nèi)涵的三和企業(yè)特色文化,使企業(yè)的管理水平得到提升、員工素質(zhì)得到加強、企業(yè)形象得到改善,激發(fā)了員工的創(chuàng)造力,增強了企業(yè)的凝聚力,提高了企業(yè)的競爭力。一年來,公司群團(tuán)組織、信訪組織、綜合治理機構(gòu)在黨委領(lǐng)導(dǎo)下,在企業(yè)的安全生產(chǎn)經(jīng)營、企業(yè)文化建設(shè)、企業(yè)穩(wěn)定中發(fā)揮了重要作用,影響力不斷擴大,活力進(jìn)一步體現(xiàn),廣大職工群眾在經(jīng)濟建設(shè)中的主力軍作用充分發(fā)揮,較好地發(fā)揮黨組織聯(lián)系群眾的橋梁和紐帶作用。但也必須清醒地看到,與科學(xué)發(fā)展的要求和職工群眾的期望相比,與實現(xiàn)農(nóng)業(yè)強基礎(chǔ)、工業(yè)謀發(fā)展的要求相比,我公司黨建工作還存在一些不容忽視的問題:一是工作開展不平衡,存在一些薄弱環(huán)節(jié),如部分單位戰(zhàn)斗力不強的問題還沒有得到根本解決。主要表現(xiàn)為部分黨員干部忽視理論學(xué)習(xí)和思想改造,思想僵化,缺乏創(chuàng)新意識和開拓精神;少數(shù)黨員干部、甚至領(lǐng)導(dǎo)干部事業(yè)心、責(zé)任感不強,工作飄浮,作風(fēng)不實,在其位不謀其政,等同于一般群眾;個別黨員干部作風(fēng)不正,工作不敢碰硬,私心雜念多,遇事推諉;有的黨員干部沒有全局觀念,利已思想嚴(yán)重,不對企業(yè)的長遠(yuǎn)發(fā)展負(fù)責(zé),只看個人利益、眼前利益、小團(tuán)體利益,心胸狹隘;有的黨員干部不注意生活小節(jié),口無摭攔,信口開河,當(dāng)說不說,不當(dāng)說的亂說,無組織原則,沒有領(lǐng)導(dǎo)干部形象。以上這些問題,雖然是個別現(xiàn)象,卻嚴(yán)重影響了黨的形象,阻礙了 我們事業(yè)的發(fā)展,必須下大力氣認(rèn)真加以解決。要想盡快實現(xiàn)職工幸福指數(shù)居上的目標(biāo),必須繼續(xù)加強黨的先進(jìn)性建設(shè),不斷改善黨的領(lǐng)導(dǎo),充分發(fā)揮和依靠廣大黨員的開拓創(chuàng)新,奮發(fā)有為,保持昂揚向上的斗志和干勁。各級黨組織要圍繞中心、服務(wù)大局,堅持開拓創(chuàng)新,把公司改革發(fā)展穩(wěn)定中的難點作為黨建工作的切入點,把職工思想的熱點、疑點作為黨建工作的關(guān)切點,使黨建工作服務(wù)于中心,滲透到生產(chǎn)經(jīng)營。要力求標(biāo)準(zhǔn),加強基層組織建設(shè)。要創(chuàng)新載體,抓好活動。各級組織和全體黨員要按照創(chuàng)先爭優(yōu)活動的要求,貼近職工群眾需要,確定好 7 主題,設(shè)計好載體,注重典型推動,創(chuàng)建一批好典型和好品牌,推動創(chuàng)先爭優(yōu)活動不斷取得新成果。黨員要做到“五帶頭”,即:帶頭學(xué)習(xí)提高、帶頭爭創(chuàng)佳績、帶頭服務(wù)群眾、帶頭遵紀(jì)守法、帶頭弘揚正氣。通過公開承諾、黨內(nèi)點評、社會評議、群眾評價,切實把這項工作抓實、抓好、抓出成效。就是要敢于擔(dān)當(dāng),對黨負(fù)責(zé),對三和事業(yè)負(fù)責(zé),對自己入黨的莊嚴(yán)誓詞盡責(zé)。面對新形勢、新任務(wù)、新要求,我們要加壓奮進(jìn)、只爭朝夕;面對激烈的競爭,我們既有優(yōu)勢,也有劣勢,必須要保持清醒頭腦,居安思危,破除甘居人后、庸庸無為思想,破除自我感覺良好、自以為是的觀念,樹立開放開發(fā)意識、加快發(fā)展意識、創(chuàng)先爭優(yōu)意識,群策群力把產(chǎn)業(yè)做大做強,把項目做實做好,把工作做新做優(yōu)。要實事求是、有的放矢地繼續(xù)探索產(chǎn)業(yè)(產(chǎn)品)合理科學(xué)的結(jié)構(gòu)調(diào)整,實現(xiàn)資產(chǎn)創(chuàng)效最大化、資源配臵科學(xué)化、實現(xiàn)企業(yè)有序健康發(fā)展。如農(nóng)業(yè)的旱改水改造、工業(yè)新建項目和新建項目企業(yè)的產(chǎn)品配套,旅 游資源的開發(fā)規(guī)范,在一定程度上,為公司的發(fā)展注入了活力,探出了新路,促進(jìn)了公司健康有序發(fā)展。要加大以農(nóng)業(yè)水利工程為重點的基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)力度,搶抓國家、地方對農(nóng)田水利建設(shè)實行政策傾斜的機遇,加快我鄉(xiāng)小流域治理步伐,穩(wěn)步提高河道防洪能力。要保持新建項目生機。旅游項目要充分發(fā)揮得天獨厚的地資源優(yōu)勢,盡快打造高品位的特色旅游品牌。要把切實改善職工群眾生產(chǎn)、生活和發(fā)展條件,提高職工收入作為提升全員幸福指數(shù)的著力點,心系職工謀發(fā)展,依靠職工辦企業(yè),讓企業(yè)發(fā)展的成果最大程度惠及職工群眾,以此促進(jìn)企興人和、提成全員幸福指數(shù)。一個地方要大發(fā)展必須要有過硬的思想作風(fēng)、工作作風(fēng)和良好學(xué)風(fēng)。一是要在勤奮學(xué)習(xí)、勤于實踐上發(fā)揮先鋒模范作用。對于領(lǐng)導(dǎo)干部來說,關(guān)鍵 是提高自身的領(lǐng)導(dǎo)能力和執(zhí)行力;對于廣大黨員來說,關(guān)鍵是提高帶動群眾干事創(chuàng)業(yè)的能力。二是要在樹立形象,心系群眾上發(fā)揮先鋒模范作用。其次,要清正廉潔,一身正氣做人,一絲不茍做事。要經(jīng)得住誘惑,守得住清貧,管得住小節(jié),忍得住寂寞。三和公司的發(fā)展,要求全體黨員必須始終保持與時俱進(jìn)、奮發(fā)有為的精神狀態(tài),解放思想、實事求是,不斷研究新情況,解決新問題。要增強創(chuàng)新意識,挖掘創(chuàng)新潛能,發(fā)揮創(chuàng)新才干,用創(chuàng)新的作風(fēng),創(chuàng)新的態(tài)度,創(chuàng)新的手段不斷推進(jìn)公司各項工作向更高目標(biāo)邁進(jìn)。我們的黨員大都在崗位上承擔(dān)著一定的生產(chǎn)、工作任務(wù),這些看來平凡的工作和任務(wù),都和公司的發(fā)展事業(yè)緊密聯(lián)系在一 起。要有一種關(guān)鍵時候能站出來,危難時候能沖出去,不計得失、任勞任怨的氣度和風(fēng)范,義無返顧的將整個身心投身到工作中去。目前,時間已經(jīng)過半,下半年的工作任務(wù)十分艱巨繁重。對下半年每一項工作都要落實到具體責(zé)任人,做到措施項目化、項目具體化,確保落到實處。在實際工作中切實做到“四有”即:一要有責(zé)任感。二要有膽識。三要有辦法。四是有成效。凡是領(lǐng)導(dǎo)安排部署的工作,都要說了算,定了干,馬上就辦,辦就辦好,即使是簡單的事情,也要天天做,持續(xù)地做,認(rèn)真地做,在一招一式上都做到位,堅決克服光說不干、猶豫不決的不良習(xí)氣。同志們,我堅信,一名黨員就是一面旗臶,一名黨員就是
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