【正文】 是否同心，有無(wú)異常顫動(dòng)；（B）檢查減速機(jī)油量是否到達(dá)油刻線；（C）檢查鋼球/鋼棒填充量是否適宜；（D）檢查電流、電壓是否穩(wěn)定；（E）檢查運(yùn)轉(zhuǎn)聲音是否正常；（F）檢查安全防護(hù)設(shè)施是否齊全；（G）檢查電機(jī)、變速箱溫度是否適宜。浮選設(shè)備驗(yàn)收①浮選設(shè)備機(jī)驗(yàn)收由車間主任組織、機(jī)修負(fù)責(zé)人、班長(zhǎng)、浮選操作人員參加，按規(guī)程和要求驗(yàn)收。其他車間設(shè)備和未細(xì)化一些重要設(shè)備，按照各自特性，驗(yàn)收前由設(shè)備使用單位填寫驗(yàn)收單，該項(xiàng)工作由車間主任負(fù)責(zé)組織，參加人員同前。②年月計(jì)劃的大檢修項(xiàng)目，由廠部設(shè)備管理員按車間列出驗(yàn)收清單和內(nèi)容，然后由各級(jí)驗(yàn)收人員逐項(xiàng)對(duì)照驗(yàn)收。第二篇：選礦廠管理制度管 理 制 度 匯 編選廠有限公司二零一一年三月Word文檔僅限參考前言隨著設(shè)備、人員的不斷健全和完善,公司已經(jīng)逐漸走向了平穩(wěn)生產(chǎn)的軌道。本冊(cè)管理制度匯編覆蓋了安全管理制度、生產(chǎn)勞動(dòng)管理制度、設(shè)備管理制度、安全教育培訓(xùn)制度等多個(gè)方面,便于各級(jí)管理崗位人員和職工查閱、運(yùn)用。大家應(yīng)正確面對(duì)各種獎(jiǎng)罰,擺正個(gè)人與企業(yè)的關(guān)系,以個(gè)人利益服從公司利益為原則,確立先公后己的指導(dǎo)思想,不折不扣、義不容辭去執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度。Word文檔僅限參考Word文檔僅限參考第一章企業(yè)目標(biāo)：培育一流人才生產(chǎn)一流產(chǎn)品建設(shè)一流企業(yè)Word文檔僅限參考企 業(yè) 文 化 理 念企業(yè)理念Word文檔僅限參考企業(yè)文化理念：科學(xué)發(fā)展安全發(fā)展和諧發(fā)展 企業(yè)安全理念：從零開始向零奮斗企業(yè)管理理念：安全保廠科技興廠制度管廠文化治廠和諧系廠人才鑄廠企業(yè)經(jīng)營(yíng)理念：以人為本誠(chéng)實(shí)守信互惠互贏 企業(yè)工作理念：精細(xì)精益精確精美 企業(yè)道德理念：精細(xì)造就精品行為鑄就形象 企業(yè)精神：愛廠敬業(yè)拼搏創(chuàng)優(yōu)求實(shí)創(chuàng)新追求卓越 企業(yè)戰(zhàn)略：主業(yè)做好實(shí)力做強(qiáng)規(guī)模做大 企業(yè)作風(fēng)：敬業(yè)奉獻(xiàn)創(chuàng)新高效企業(yè)發(fā)展指導(dǎo)思想：以科學(xué)發(fā)展為指導(dǎo),以加快公司發(fā)展為目標(biāo),依法經(jīng)營(yíng),嚴(yán)格管理,勤儉辦企；健全企業(yè)內(nèi)部管理機(jī)制,加快信息化建設(shè),實(shí)現(xiàn)公司效益和效率的全面提高；堅(jiān)持以人為本,加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊(duì)伍建設(shè)為重點(diǎn),以作風(fēng)建設(shè)和制度建設(shè)為突破口,實(shí)施人才強(qiáng)企戰(zhàn)略；健全激勵(lì)約束機(jī)制,實(shí)現(xiàn)員工與企業(yè)共同成長(zhǎng),促進(jìn)公司創(chuàng)新發(fā)展。一是不準(zhǔn)有令不行、有禁不止、作風(fēng)不實(shí)、政令不通,逐步提高全廠員工愛廠意識(shí),樹立以廠為家的理念,積極主動(dòng)熟悉選廠情況,查找工作中存在問題,為我廠發(fā)展諫言獻(xiàn)策。三是不準(zhǔn)利用工作之便,侵占、奢侈浪費(fèi)選礦廠財(cái)物,為自己謀取個(gè)人利益或?yàn)樗酥\取利益,必須公私分明,清正廉潔。五是不準(zhǔn)遲到、早退、無(wú)故曠工,消極對(duì)待工作,互相推諉,應(yīng)積極主動(dòng)干好本職工作,努力配合他人工作,避免給企業(yè)造成經(jīng)濟(jì)損失。要嚴(yán)守公司秘密,嚴(yán)禁外泄公司生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)、財(cái)務(wù)、技術(shù)圖紙等相關(guān)信息、資料,違者罰款50元以上,追究法律責(zé)任。八是不準(zhǔn)抵觸領(lǐng)導(dǎo),推諉責(zé)任,應(yīng)尊敬領(lǐng)導(dǎo),服從安排,一切按程序辦事,按規(guī)章制度辦事,及時(shí)完成各項(xiàng)工作任務(wù)。十是不準(zhǔn)損毀花草樹木及各種公共設(shè)施,私拿、盜用集體或別人的物品,應(yīng)愛護(hù)公物,愛護(hù)花草,共同塑造和諧廠區(qū)。Word文檔僅限參考Word文檔僅限參考二、遵守上下班時(shí)間,不遲到、早退,有事請(qǐng)假,遲到或早退一次,罰款20元,曠工一次罰款100元。四、工作中不得從事與崗位無(wú)關(guān)的事項(xiàng),不得以任何形式進(jìn)行消極怠工,違者罰款20元。六、講文明講禮貌,不打架斗毆,愛護(hù)公司財(cái)物,不行竊偷盜,違者罰款200元以上,并責(zé)令其退廠。八、嚴(yán)格遵守公司值班制度,按規(guī)定的人員和要求值班,違者罰款20元。員工職業(yè)道德條例一、遵守國(guó)家的法律、法規(guī),熱愛企業(yè),熱愛本職工作。三、要求每個(gè)員工,自覺維護(hù)選礦廠形象,注意個(gè)人儀表；接待客人、使用電話,要文明用語(yǔ)；言談舉止大方,禁止說(shuō)粗話,服務(wù)用語(yǔ)要到位；待人誠(chéng)懇,團(tuán)結(jié)互助,坦誠(chéng)共事。五、自覺養(yǎng)成講衛(wèi)生習(xí)慣,共同維護(hù)良好的環(huán)境衛(wèi)生,禁止隨地吐痰；不亂丟廢棄物,禁止隨地大、小便；愛護(hù)公司的花草樹木。七、要求各單位汽車、摩托車、自行車等車輛定點(diǎn)存放、擺放整齊；并禁止非生產(chǎn)車輛和非工作人員進(jìn)入廠區(qū)。第二條本制度適用于選廠的各類會(huì)議,各部門內(nèi)部組織的會(huì)議可參照?qǐng)?zhí)行。第四條本制度所指的會(huì)議有：生產(chǎn)調(diào)度例會(huì)、班前班后例會(huì)、安全調(diào)度例會(huì)以及其它以公司名義組織召開的會(huì)議。主要任務(wù)對(duì)當(dāng)天的生產(chǎn)調(diào)度工作進(jìn)行統(tǒng)籌安排,重點(diǎn)協(xié)調(diào)當(dāng)天的安全生產(chǎn)工作。第六條安全生產(chǎn)調(diào)度會(huì)每周二下午15：00召開,會(huì)議由廠長(zhǎng)主持負(fù)責(zé),選廠全體領(lǐng)導(dǎo)、各車間、科室班組長(zhǎng)以上人員參加。第七條班前班后例會(huì)每班班前30分鐘、班后10分鐘召開。會(huì)議主要任務(wù)：班前會(huì)安排當(dāng)班安全生產(chǎn)工作任務(wù)；班后會(huì)總結(jié)當(dāng)班安全生產(chǎn)工作情況,檢查各項(xiàng)工作記錄,安排下班重點(diǎn)工作。第九條上述會(huì)議如在時(shí)間上發(fā)生沖突,則將會(huì)議內(nèi)容合并進(jìn)行。各分管領(lǐng)導(dǎo)召開分線專業(yè)會(huì)議,必須在時(shí)間上與之錯(cuò)開,避免會(huì)議沖突。（三）建立會(huì)議考勤制度。如因公因事因病不能參加會(huì)議,提前向會(huì)議主持人請(qǐng)假。（四）與會(huì)期間,不準(zhǔn)閱讀報(bào)紙、雜志等,不準(zhǔn)打盹、睡覺,必須關(guān)閉手機(jī),不準(zhǔn)接聽電話,對(duì)手機(jī)響鈴者罰款50元。（五）會(huì)議期間不準(zhǔn)隨便出入,不準(zhǔn)接待客人及處理其他事務(wù),如會(huì)中離開會(huì)場(chǎng)10分鐘以上或因故需要退場(chǎng),必須向會(huì)議主持人請(qǐng)假?？记诠芾碇贫纫?、目的為了維護(hù)良好的生產(chǎn)秩序,提高勞動(dòng)生產(chǎn)率,使員工保持良好的身體素質(zhì)和旺盛的精力,努力做好本職工作,根據(jù)國(guó)家有關(guān)規(guī)定,結(jié)合選礦廠實(shí)際情況,特制定本規(guī)定。三、具體內(nèi)容上下班時(shí)間（1）選礦廠實(shí)行三班倒制度。Word文檔僅限參考Word文檔僅限參考（2）上班時(shí)間開始1—5分鐘到崗者,即為遲到,扣1分,超過10分鐘,扣2分,依次類推。（4）上班時(shí)間未經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)離開工作崗位者,即為擅離職守?？记陧氈?）考勤由各車間考勤員按要求進(jìn)行考勤,廠考勤員每天要進(jìn)行檢查。職工請(qǐng)銷假制度一、員工有事時(shí),必須提前4小時(shí)辦理請(qǐng)假手續(xù),越級(jí)請(qǐng)假一律視為缺勤。三、車間主任請(qǐng)假由主管廠長(zhǎng)審核,廠長(zhǎng)批準(zhǔn)。五、請(qǐng)假人員簽字后的請(qǐng)假單交由辦公室保存并存檔,請(qǐng)假上班后必須到辦公室進(jìn)行銷假。七、辦公室制作請(qǐng)假表,負(fù)責(zé)登記存檔月底匯總交統(tǒng)計(jì)員。二、重大事項(xiàng)報(bào)告遵循“事前請(qǐng)示,事后報(bào)告,實(shí)事求是,及時(shí)準(zhǔn)確,逐級(jí)上報(bào)”的原則。四、重大事項(xiàng)報(bào)告內(nèi)容：選廠生產(chǎn)計(jì)劃內(nèi)的停車,工廠系統(tǒng)、尾款系統(tǒng)、磨廠系統(tǒng)非正常計(jì)劃停車。安全管理制度一、目的為了保證職工和企業(yè)財(cái)產(chǎn)安全,本著對(duì)職工負(fù)責(zé)、對(duì)企業(yè)負(fù)責(zé)的原則,依據(jù)公司和國(guó)家有關(guān)規(guī)定特制訂本制度。三、具體要求管理機(jī)構(gòu)及職責(zé)（1）選礦廠安全領(lǐng)導(dǎo)小組在公司安全委員會(huì)的領(lǐng)導(dǎo)下,全面負(fù)責(zé)Word文檔僅限參考Word文檔僅限參考廠部各生產(chǎn)車間的安全管理工作,認(rèn)真執(zhí)行和落實(shí)各項(xiàng)安全規(guī)章制度,保證生產(chǎn)安全、順利地進(jìn)行。（3）各車間主任在安全辦公室的統(tǒng)一指導(dǎo)下開展安全生產(chǎn)管理工作,負(fù)責(zé)抓好本車間三班安全運(yùn)行作業(yè)。（5）各級(jí)安全管理人員在履行職責(zé)時(shí),如發(fā)現(xiàn)有安全隱患的情況,要逐級(jí)向廠部回報(bào),重大隱患可直接上報(bào)廠辦。（2）生產(chǎn)車間必須堅(jiān)持班前講安全,班中檢查安全,班后總結(jié)安全的工作方法,認(rèn)真組織好安全會(huì)議及活動(dòng)。（4）外來(lái)參觀學(xué)習(xí)人員,必須經(jīng)廠領(lǐng)導(dǎo)同意,接受入廠安全教育后,在專人帶領(lǐng)下,佩戴安全帽,方可進(jìn)入生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng),否則不準(zhǔn)入內(nèi)。（6）選廠安全領(lǐng)導(dǎo)小組必須每周組織一次安全大檢查活動(dòng),對(duì)檢查中存在的安全設(shè)施不全和安全隱患等問題,要定期整改。Word文檔僅限參考Word文檔僅限參考（8）各車間對(duì)發(fā)生的安全事故要及時(shí)上報(bào),以免事故惡化,任何人不得隱瞞和謊報(bào)。（10）特種作業(yè)人員在招聘、或上班前必須持有相關(guān)作業(yè)許可證書,對(duì)無(wú)證人員不得辦理錄用手續(xù)或讓其上崗。（12）上班人員在班前不許飲酒或服用麻醉性藥物,當(dāng)班期間不應(yīng)擅自離崗、換崗、脫崗。（14）建立健全應(yīng)急救援組織,提高安全應(yīng)急能力和應(yīng)變措施,保證安全生產(chǎn)順利進(jìn)行。一、勞保用品的采購(gòu)和保管：勞保用品的采購(gòu)由供應(yīng)部按公司、選礦廠、廠山的實(shí)際定員,每月在二十五日前自行計(jì)劃購(gòu)置。供應(yīng)部門在勞保采購(gòu)時(shí)必須本著適用、美觀、大方質(zhì)地良好的原則進(jìn)行購(gòu)進(jìn),對(duì)質(zhì)量較差的勞保用品,生產(chǎn)單位提出意見后,供應(yīng)必須Word文檔僅限參考Word文檔僅限參考結(jié)合實(shí)際情況聯(lián)系更換和退貨。庫(kù)房要建立職工勞保發(fā)放卡片,堅(jiān)持實(shí)行一人一卡制度。各單位勞保用品的發(fā)放,由各單位自行統(tǒng)計(jì)造表,經(jīng)主管廠長(zhǎng)審批后,由庫(kù)房給予領(lǐng)出。選礦廠公用勞保,由庫(kù)房出具料單,按選廠公用勞保標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放。職工當(dāng)月出勤不滿15天的,不予發(fā)放當(dāng)月勞保用品。對(duì)于未穿戴勞保用品或穿戴不齊而造成的人身傷害事故,當(dāng)事人要承擔(dān)40%的經(jīng)濟(jì)責(zé)任。二、管理人員及外來(lái)參觀人員下車間及班組檢查或勞動(dòng),必須按規(guī)定穿戴好勞動(dòng)保護(hù)用品。四、工作服穿戴標(biāo)準(zhǔn)：工作服的穿戴要整潔,工作鞋需系好鞋帶。六、對(duì)與勞保佩戴不規(guī)范或不戴者一次罰元。車間級(jí)安全教育不少于24小時(shí),班組級(jí)安全教育不低于24小時(shí)；對(duì)職工進(jìn)行三級(jí)安全教育的考核,由各單位負(fù)責(zé)命題,并組織進(jìn)行閉卷考試和面試考核。三級(jí)安全教育按規(guī)定完成后,受培訓(xùn)人員和各級(jí)教育培訓(xùn)負(fù)責(zé)人均要在培訓(xùn)記錄上簽字。二、一般人員安全教育有關(guān)規(guī)定日常安全教育由公司組織,每周禮拜三、禮拜五組織培訓(xùn)一次；車間對(duì)職工的日常安全教育每年至少20小時(shí),每3年至少考核一次,考核合格者方可繼續(xù)上崗。四、調(diào)換工種和崗位人員安全教育有關(guān)規(guī)定凡調(diào)換工種和崗位的人員,必須由廠安全教育培訓(xùn)部門組織,進(jìn)行新工種、新崗位的安全教育和培訓(xùn),經(jīng)考核合格后方能上崗；調(diào)換工種和崗位安全教育培訓(xùn)時(shí)間不少于72小時(shí)；調(diào)換到特種作業(yè)崗位的人員,要按照特種作業(yè)人員安全培訓(xùn)規(guī)定執(zhí)行。Word文檔僅限參考Word文檔僅限參考交接班制度一、目的為了規(guī)范各車間交班管理,明確交接班責(zé)任,特制訂本制度二、范圍本制度適用于選礦廠各車間交接班之用。交班班長(zhǎng)必須參加班前會(huì)議,以便交接雙方對(duì)存在的問題進(jìn)行協(xié)調(diào)。交班人員必須為下一班創(chuàng)造一個(gè)良好的工作環(huán)境,嚴(yán)格按照“設(shè)備不正常、工具不齊全、衛(wèi)生不清潔、工藝不穩(wěn)定、記錄不健全的五不交規(guī)定搞好交接,否則接班人員有權(quán)拒接。對(duì)于嚴(yán)重設(shè)備或工藝故障,交接時(shí)仍然未能處理好的,交班時(shí)需向接班人員說(shuō)明原因和實(shí)際情況。值班工作制度為了穩(wěn)定生產(chǎn)秩序,保證各項(xiàng)指標(biāo)的順利完成,根據(jù)選礦廠實(shí)際情況,特制訂本制度。二、人員權(quán)限各生產(chǎn)工序與設(shè)備故障或其他原因需要停機(jī)時(shí),必須報(bào)告值班人員,對(duì)緊急停機(jī)的,查清原因后上報(bào)值班人員,值班人員要做好詳細(xì)記錄,沒有記錄的,每次罰款100元；對(duì)不報(bào)告原因而私自停機(jī)的,每次處罰班長(zhǎng)100元,釀成后果的,按照損失追究經(jīng)濟(jì)責(zé)任。值班人員當(dāng)班期間,每班至少巡回檢查三次,在檢查中對(duì)有違章、違規(guī)行為的員工要予以糾正或給與相關(guān)處罰,具體標(biāo)準(zhǔn)參照《選礦廠勞動(dòng)管理制度》。三、值班紀(jì)律值班人員必須準(zhǔn)時(shí)到崗值班,每班當(dāng)日晚20：00至次日8：00,如有事須請(qǐng)示廠領(lǐng)導(dǎo)同意后方可離開,否則即視為曠工；值班期間做好記錄,對(duì)當(dāng)班發(fā)生的違章違紀(jì)及工藝和設(shè)備上存在的問題要詳細(xì)、整齊的進(jìn)行記錄,以便存查；值班人員在值班期間必須開啟手機(jī),以便工作聯(lián)系。二、交接班時(shí)接班人員應(yīng)對(duì)崗位及設(shè)備進(jìn)行衛(wèi)生檢查,如有不符合標(biāo)準(zhǔn)的,有權(quán)拒絕接班并向上級(jí)匯報(bào)進(jìn)行處理。四、對(duì)于漏廠所引起的地面廠泥堆積、積水情況在班人員必須在下班之前進(jìn)行清理,并由接班人員驗(yàn)收后方可離開崗位。六、處罰標(biāo)準(zhǔn)：對(duì)衛(wèi)生不符合標(biāo)準(zhǔn)的一次罰款元。二、崗位單獨(dú)開車前,檢查周圍是否有人或其他異物。四、安全裝置要齊全完備,否則嚴(yán)禁轉(zhuǎn)車。六、嚴(yán)禁在轉(zhuǎn)車時(shí)清掃設(shè)備傳動(dòng)部位。八、上、下梯子要抓好扶手,腳站穩(wěn),特別是夜間,行路時(shí)千萬(wàn)不要踏空,以防危險(xiǎn)。Word文檔僅限參考Word文檔僅限參考十、油泥積礦及時(shí)處理,設(shè)備旁不得堆放雜物。十一、不允許檢修帶電設(shè)備,必須操作檢修帶電設(shè)備時(shí),必須有人監(jiān)護(hù),檢修人員須戴好絕緣手套,站在絕緣板上不得濕手或赤手操作。十三、開、停設(shè)備必須聽從領(lǐng)導(dǎo)指令,除緊急狀況下,不得擅自開、停車。十五、上班時(shí)不準(zhǔn)打鬧嬉戲,要認(rèn)真值班,嚴(yán)禁違章作業(yè),除注意本人安全外,還要關(guān)心他人安全。十六、不準(zhǔn)用濕手接觸帶電設(shè)施,電氣設(shè)備出現(xiàn)故障一律由電工修理,各崗位工不得擅自處理。選濾工安全技術(shù)操作規(guī)程嚴(yán)格執(zhí)行開停車順序,做好開車前的準(zhǔn)備工作。上下崗要做好互保工作。嚴(yán)禁跨越運(yùn)轉(zhuǎn)設(shè)備及欄桿。加強(qiáng)對(duì)各加水設(shè)備的合理利用。嚴(yán)禁在運(yùn)轉(zhuǎn)設(shè)備運(yùn)行中檢查、修理各部件,不得將頭、手伸進(jìn)轉(zhuǎn)動(dòng)部位,冬季身體不得靠近設(shè)備取暖。設(shè)備運(yùn)轉(zhuǎn)時(shí),嚴(yán)禁進(jìn)入機(jī)器下面。1凡在危險(xiǎn)區(qū)工作時(shí),一定要有安全施工措施,單位領(lǐng)導(dǎo)要向工作人員交底,排除不安全因素,否則不準(zhǔn)作業(yè)。發(fā)生人身、設(shè)備事故要奮力搶救。1不準(zhǔn)亂拋擲工具、雜物,以免傷人。崗位單獨(dú)開車前,檢查周圍是否有人或其它異物。安全裝置要齊全牢固,不準(zhǔn)拆除。嚴(yán)禁在轉(zhuǎn)車時(shí)清掃設(shè)備和傳動(dòng)部位。上下梯子要抓好扶手,腳站穩(wěn),特別是夜間,行路時(shí)千萬(wàn)不要踏空,以防危險(xiǎn)。油泥積礦及時(shí)處理,設(shè)備旁不得推放雜物,設(shè)備運(yùn)轉(zhuǎn)時(shí),千萬(wàn)不能進(jìn)入機(jī)器下面。1開、停設(shè)備必須聽從領(lǐng)導(dǎo)指令,除緊急情況下,不得擅自開、停車。1上班時(shí)不準(zhǔn)打鬧嬉戲,要認(rèn)真值班,嚴(yán)禁違章作業(yè),除注意本人安全外,還要關(guān)心他人安全。1不準(zhǔn)用濕手接觸帶電設(shè)施,電氣設(shè)備出現(xiàn)故障一律由電工修理,各崗位工不得擅自處理。尾礦壩工安全技術(shù)操作規(guī)程對(duì)壩基要經(jīng)常檢查,發(fā)現(xiàn)漏、滲水及塌方情況應(yīng)積極組織處理。工作時(shí)間不得擅自離崗睡覺,一般情況下兩小時(shí)必須巡檢一次。禁止閑人進(jìn)入庫(kù)區(qū)游玩,不許在壩體上取石。經(jīng)常檢查排水溝是否通暢,在雨季更要勤檢查主壩和排水溝有無(wú)異常情況,發(fā)現(xiàn)問題要采取應(yīng)急措施。Word文檔僅限參考Word文檔僅限參考冬季下雪要將壩基上的積雪清除出一條人行路免得巡視壩基時(shí)滑倒傷人。2）檢查各軸承、減速器等潤(rùn)滑處的油量是否充足,齒輪齒合是