店長競聘演講稿有哪些-閱讀頁
2024-11-14 19:58本頁面
【正文】 客的歸屬感，完美的第一印象都可能決定著營銷的成功率。所以我認(rèn)為，作為店長，不斷提高營銷人員素質(zhì)，加強(qiáng)各類技能培訓(xùn)，是營業(yè)廳人員管理的核心工作之一。讓大家在有紀(jì)律的環(huán)境中相互的競爭不斷的進(jìn)步,慢慢的成為一個(gè)有紀(jì)律的人..........最后祝白草堂生意越來越興隆,每天都有好的收成,還是那句話,白草堂總有一天會(huì)走出河南,走出中國,沖出世界...讓我們大家共同期待那一天的到來吧 篇五：店長競聘演講稿店長競聘演講稿尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同事大家好！在座的各位領(lǐng)導(dǎo)對我也是非常了解，我在“食間”這個(gè)大家庭里整整7年，7年不是彈指一揮間，那是2000多個(gè)日日夜夜，我對“食間”的感情已經(jīng)不能用了解、熟悉來表達(dá)，應(yīng)該說“食間”走過的每一步就如同我身體的血液在跳動(dòng)一樣與我息息相關(guān)，我是從一名后廚切菜的小工干起，在各位領(lǐng)導(dǎo)和同事的幫助下走到了今天，雖然我一直從事廚房工作，但我時(shí)刻關(guān)注每一個(gè)店的整體經(jīng)營，同一些店長的交談中也積累了一些經(jīng)營的經(jīng)驗(yàn)，不能說我對店長一職垂憐以久，應(yīng)該說我時(shí)刻要求著我要進(jìn)步，我要盡我所能為“食間”的發(fā)展貢獻(xiàn)我的一份力量。躬身入局，虛心實(shí)做，從自己做起，真真正正做一名專業(yè)的管理人員，樹立一個(gè)好榜樣。分人的特點(diǎn)就是消費(fèi)水平居中。滿足他們對工作及口味的消費(fèi)需要。因?yàn)檫@這部分消費(fèi)群體重視的是享受生活，期望在一個(gè)輕松，愉悅的氛圍下享受他們的美食。第二：就是我們內(nèi)部員工的管理，就如俗話所說國有國法，家有家規(guī)那樣，店要有店的規(guī)規(guī)章制度，做好人員培訓(xùn)，不管是前臺還是后廚都要選用優(yōu)秀的人才，這樣才可以保證新店以最快進(jìn)入優(yōu)質(zhì)的營業(yè)，出色的，高素質(zhì)的，優(yōu)秀的員工也可以很快的樹立新店人文形象，為第一批進(jìn)入我店的客人提供高質(zhì)量的服務(wù)，才能為新店樹立良好的口碑。“可已成功，可以失敗，但我永遠(yuǎn)不會(huì)放棄”。雖然如些，但是短短兩個(gè)月的時(shí)間讓我感受到了一個(gè)陽光企業(yè)帶給我的溫暖。雖然經(jīng)驗(yàn)不足，但是我相信經(jīng)驗(yàn)是做出來的而不是說出來的！如果這次競選成功，我將懷著“勤于學(xué)習(xí)、善于創(chuàng)造、樂于奉獻(xiàn)”的思想，本著“維護(hù)企業(yè)利益與形象”的原則積極協(xié)助各部門做好店內(nèi)各項(xiàng)工作，具體想法如下：一：堅(jiān)持嚴(yán)于利己，做好表率加強(qiáng)自身業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，增加自身工作能力，努力提高自己的綜合能力。第四篇：店長競聘演講稿尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事： 大家好！我叫朱煥英，現(xiàn)任范縣商貿(mào)城寬服站客戶經(jīng)理，在公司各位領(lǐng)導(dǎo)和各位同事的帶領(lǐng)和培養(yǎng)下，使我快速成長，在此表示衷心的感謝。對待公司的各項(xiàng)制度能夠自覺遵守，對于上級交予的任務(wù)能夠認(rèn)真按時(shí)的完成，幾年的磨練，使我思想更加成熟，業(yè)務(wù)更加熟練，思考和處理問題的方法更加穩(wěn)妥，對待工作的態(tài)度更加嚴(yán)謹(jǐn)和踏實(shí)，這更是作為店長的基本素質(zhì)。對于我們的忠實(shí)客戶建立忠實(shí)檔案，對這些客戶做定時(shí)回訪工作，對有定向消費(fèi)的顧客，在遇有優(yōu)惠待遇時(shí)，要以電話主動(dòng)通知，并為其說明套餐的各種優(yōu)惠政策，為以后成為我們的忠實(shí)顧客奠定基礎(chǔ)。：根據(jù)各門店的地理位置和周邊的購買能力不同，針對門店自身情況制定不同的營銷計(jì)劃，一個(gè)成功的營銷活動(dòng)模式不僅可以給門店帶來固定的客流，更重要的是可以為企業(yè)創(chuàng)造利潤，這樣就要求我們的活動(dòng)要有對視覺上的沖擊性和對購買力具有一定的刺激性，從而使?fàn)I銷活動(dòng)能夠最大限度的促進(jìn)銷售的增長。尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評委，以上是我對成為一名店長之后的工作想法，如果我競聘成功，我決不會(huì)辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)的期望，按照我的自述做好我的本職工作，做一名讓領(lǐng)導(dǎo)和店員放心的店長。第五篇：店長競聘演講稿競聘藥店店長演講稿尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)各位同事大家下午好：首先要感謝公司給我這次競聘的機(jī)會(huì)，對于我個(gè)人來說，這次不僅是一次競爭，更是對我個(gè)人的一次檢驗(yàn)、學(xué)習(xí)和鍛煉。我是去年六月份來到了神奇大藥房。因公司的工作需求對我進(jìn)行的幾次調(diào)整，使我在不同的環(huán)境中充實(shí)了自己，使自己的知識和技能都得到了很大的提高。為我現(xiàn)在應(yīng)聘的崗位打下了基礎(chǔ)。年輕意味著充滿朝氣，充滿活力，年輕還賦予我一種“初生牛犢不怕虎”的精神。在未來的工作中我會(huì)從下面幾個(gè)方面做起： ：銷售是一個(gè)店員最基本的技能?？梢愿鶕?jù)所在位置以及藥店以前的銷售記錄，判斷出店里所需要的的各個(gè)藥品的比例，這樣既可以做到藥品銷售的最大化，又可以減少藥品的滯銷。：提高自己的服務(wù)意識，讓來到店里的每一位顧客都能成為我們的重視顧客?？稍谝?guī)定的時(shí)間里對店員進(jìn)行考核，對表現(xiàn)較好的員工可進(jìn)行相應(yīng)的表彰和獎(jiǎng)勵(lì)，借此來提高店員的自我要求意識。對老客戶可進(jìn)行特殊的禮品回饋活動(dòng)，可定期在固定地點(diǎn)免費(fèi)測量血壓，設(shè)立一些便民設(shè)施來回饋客戶。謝謝大家！
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