【正文】 動(dòng)化建設(shè)，研究探討全州中小企業(yè)信息化實(shí)施方案。在黨的基層組織和黨員中深入開(kāi)展以“創(chuàng)建先進(jìn)基層黨組織、爭(zhēng)當(dāng)優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”為主要內(nèi)容的創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)，是中央和省委作出的重要部署。深入推進(jìn)“比學(xué)習(xí)，創(chuàng)一流素質(zhì)；比團(tuán)結(jié)，創(chuàng)一流團(tuán)隊(duì)；比服務(wù)，創(chuàng)一流作風(fēng)；比效能，創(chuàng)一流業(yè)績(jī)；比奉獻(xiàn)，創(chuàng)一流形象”的“五比五創(chuàng)”主題實(shí)踐活動(dòng)，深入推進(jìn)黨性教育、讀書學(xué)習(xí)、業(yè)務(wù)培訓(xùn)、服務(wù)群眾、對(duì)口幫扶等活動(dòng)。要從學(xué)習(xí)貫徹上級(jí)有關(guān)會(huì)議精神和黨風(fēng)廉政教育入手，牢固反腐倡廉工作基礎(chǔ)；加強(qiáng)制度建設(shè)，全面落實(shí)反腐倡廉措施；強(qiáng)化監(jiān)督檢查，狠抓源頭治理；落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，確保反腐倡廉工作落到實(shí)處，全面加強(qiáng)我委黨風(fēng)廉政建設(shè)工作。會(huì)議傳達(dá)貫徹落實(shí)總書記在中紀(jì)委十七屆三、四中次全會(huì)上的講話精神、中紀(jì)委第五次全會(huì)、省紀(jì)委十屆五次全會(huì)、市紀(jì)委八屆五次全會(huì)精神。在廉政工作會(huì)上，委主要領(lǐng)導(dǎo)與領(lǐng)導(dǎo)班子成員、分管領(lǐng)導(dǎo)與處室、直屬企事業(yè)單位分別簽訂了度黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書（委領(lǐng)導(dǎo)、中層以上干部簽訂廉潔從政承諾書）。要求每個(gè)領(lǐng)導(dǎo)干部堅(jiān)決貫徹黨中央、國(guó)務(wù)院、省委、省政府、市委市政府的部署和要求，不斷加大落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的力度，督促相關(guān)責(zé)任人切實(shí)抓好各自職責(zé)范圍內(nèi)的事，著力抓好責(zé)任分解，加強(qiáng)監(jiān)督考核，強(qiáng)化責(zé)任追究。二、認(rèn)真組織開(kāi)展黨風(fēng)廉政建設(shè)教育，提高廣大干部廉潔自律意識(shí)一是深入開(kāi)展了警示教育和提高執(zhí)行力專項(xiàng)培訓(xùn)。邀請(qǐng)市委黨校3位教授對(duì)機(jī)關(guān)全體干部進(jìn)行了為期1天半的提高執(zhí)行力專項(xiàng)培訓(xùn)，培訓(xùn)后進(jìn)行了考試。二是召開(kāi)了專題學(xué)習(xí)貫徹實(shí)施四項(xiàng)監(jiān)督制度會(huì)議。會(huì)議主要內(nèi)容是傳達(dá)學(xué)習(xí)中央印發(fā)《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作責(zé)任追究辦法（試行）》等4個(gè)法規(guī)文件、全市干部監(jiān)督會(huì)議精神，圍繞提高執(zhí)行力，切實(shí)做好工業(yè)和信息化各項(xiàng)工作。會(huì)議強(qiáng)調(diào)，中央印發(fā)《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作責(zé)任追究辦法（試行）》等4個(gè)法規(guī)文件，是深入貫徹落實(shí)黨的十七大和十七屆四中全會(huì)精神，著眼于深入整治用人上不正之風(fēng)，進(jìn)一步提高選人用人公信度，在加強(qiáng)干部選拔任用和干部監(jiān)督制度建設(shè)方面，作出的重要舉措，也是深入整治用人不正之風(fēng)的重大制度成果。市工信委主任、副書記楊彥峰同志指出，對(duì)4個(gè)法規(guī)文件，要認(rèn)真學(xué)習(xí)，深刻認(rèn)識(shí)其重大意義；通過(guò)學(xué)習(xí)，掌握其實(shí)質(zhì)內(nèi)容；要制定貫徹落實(shí)措施；要切實(shí)抓好督促檢查。要認(rèn)真組織學(xué)習(xí)宣傳四項(xiàng)監(jiān)督制度，采取集中學(xué)習(xí)、專題培訓(xùn)、知識(shí)測(cè)試等多種方式，使領(lǐng)導(dǎo)干部熟知、人事干部精通、干部群眾了解；要明確責(zé)任，對(duì)4個(gè)法規(guī)文件涉及的各項(xiàng)任務(wù)進(jìn)行分解，認(rèn)真進(jìn)行對(duì)照檢查，確保各項(xiàng)任務(wù)和要求都有人負(fù)責(zé)；要抓緊研究貫徹落實(shí)4個(gè)法規(guī)文件的具體辦法和措施，不折不扣地貫徹執(zhí)行好4個(gè)法規(guī)文件；要加大調(diào)研力度和創(chuàng)新力度，著眼于制度的針對(duì)性、可操作性、系統(tǒng)性和配套性，完善已有制度，積極創(chuàng)新制度，確保制度行得通、管得住、用得好。三、認(rèn)真開(kāi)展行政、效能、執(zhí)法監(jiān)察工作一是是認(rèn)真抓好對(duì)專項(xiàng)資金管理使用情況的監(jiān)督檢查。4月份，監(jiān)察室對(duì)機(jī)關(guān)及所屬事業(yè)單位財(cái)務(wù)進(jìn)行了檢查、清理，沒(méi)有發(fā)現(xiàn)有“小金庫(kù)”違規(guī)行為。強(qiáng)化對(duì)各部門各單位辦事程序和辦事結(jié)果的全程監(jiān)督。嚴(yán)格按照有關(guān)原則，及時(shí)辦理群眾來(lái)信來(lái)訪和舉報(bào)，做到件件有登記，有落實(shí)。協(xié)助配合市紀(jì)委效能室進(jìn)行第四篇：工信委論文廣西壯族自治區(qū)工程經(jīng)濟(jì)專業(yè)職改辦職稱評(píng)定系統(tǒng)論文電子檔案姓名：檔案制作時(shí)間：擬評(píng)審資格：年月日目錄“雙承諾”保證書..........3（代表作）：................3..............3...............3...............3：...................3..............3...............3...............4“雙承諾”保證書（代表作）：（該處存放：任現(xiàn)職以來(lái)公開(kāi)發(fā)表的論文著作刊物的封面。掃描要求：彩色；建議分辨率150DPI，以清晰為準(zhǔn)）（該處存放：任現(xiàn)職以來(lái)公開(kāi)發(fā)表的論文著作正文）：（該處存放：任現(xiàn)職以來(lái)公開(kāi)發(fā)表的論文著作刊物的封面。掃描要求：彩色；建議分辨率150DPI，以清晰為準(zhǔn)）（該處存放：任現(xiàn)職以來(lái)公開(kāi)發(fā)表的論文著作正文）（如有多項(xiàng)依次類推）第五篇：桂林工信委附件1項(xiàng)目申報(bào)資料要求項(xiàng)目申報(bào)單位要按申報(bào)的項(xiàng)目類型提供相應(yīng)申報(bào)材料，并按順序裝訂成冊(cè)。（一）項(xiàng)目申請(qǐng)報(bào)告（申請(qǐng)報(bào)告內(nèi)容請(qǐng)參照附件2的提綱編寫）。（附件4）。（復(fù)印件）。（復(fù)印件）。（可從項(xiàng)目申請(qǐng)報(bào)告中復(fù)?。?。如發(fā)票等憑證太多，可以用有資質(zhì)的中介機(jī)構(gòu)出具的專項(xiàng)審計(jì)報(bào)告代替。已獲得2015年自治區(qū)中小企業(yè)流動(dòng)資金貸款貼息企業(yè)不得再申報(bào)貸款貼息項(xiàng)目。（2）現(xiàn)金流量表。（屆時(shí)獲得參加項(xiàng)目評(píng)審的企業(yè)要提供2015年經(jīng)會(huì)計(jì)師事務(wù)所審計(jì)的企業(yè)財(cái)務(wù)報(bào)表。（專利證書、新產(chǎn)品證書、行業(yè)專家意見(jiàn)等）。二、培訓(xùn)服務(wù)項(xiàng)目（一）中小企業(yè)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)資質(zhì)資料培訓(xùn)機(jī)構(gòu)備案表（附件7）。經(jīng)自治區(qū)工信委批準(zhǔn)的2015年中小企業(yè)培訓(xùn)計(jì)劃文件。（二）相關(guān)培訓(xùn)資料 2015培訓(xùn)總結(jié)，每一期培訓(xùn)班都要保留帶有2015年（期）中小企業(yè)培訓(xùn)的背板（或橫幅）及具體日期的培訓(xùn)現(xiàn)場(chǎng)照片、培訓(xùn)班費(fèi)用發(fā)票復(fù)印件、學(xué)員登記表（附件