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4實(shí)驗(yàn)室內(nèi)務(wù)管理制度-閱讀頁(yè)

2024-11-09 12:47本頁(yè)面
  

【正文】 (5) 三.招標(biāo)投標(biāo)管理程序(1)招標(biāo)單位填寫(xiě)招標(biāo)申請(qǐng)表,編制招標(biāo)書(shū),報(bào)招標(biāo)辦審查(2)招標(biāo)單位發(fā)出招標(biāo)公告或者邀請(qǐng)書(shū)(3)投標(biāo)單位向招標(biāo)單位遞交投標(biāo)申請(qǐng)書(shū)(4)招標(biāo)單位選定符合條件的投標(biāo)單位,報(bào)招標(biāo)辦審查(5)招標(biāo)單位舉行招投標(biāo)預(yù)備會(huì)議,分發(fā)招標(biāo)書(shū)(6)投標(biāo)單位向招標(biāo)單位遞交投標(biāo)書(shū),由招標(biāo)辦監(jiān)督(7)招標(biāo)單位編制標(biāo)底和評(píng)標(biāo)定標(biāo)辦法,報(bào)招標(biāo)辦組織有關(guān)單位審定(8)招標(biāo)單位組織評(píng)標(biāo)小組,將評(píng)標(biāo)小組人員名單報(bào)招標(biāo)辦審查(9)招標(biāo)單位舉行開(kāi)標(biāo)會(huì)議(10)評(píng)標(biāo)小組評(píng)標(biāo),招標(biāo)單位按照評(píng)標(biāo)小組意見(jiàn)確定中標(biāo)單位(11)招標(biāo)單位向中標(biāo)單位發(fā)出經(jīng)招標(biāo)辦鑒證的中標(biāo)通知書(shū) 四.招標(biāo)投標(biāo)管理職責(zé)(1)貫徹實(shí)施《招標(biāo)投標(biāo)法》.《湖南省建設(shè)工程招標(biāo)投標(biāo)管理?xiàng)l例》(2)審查招標(biāo)單位的資格(3)審查投標(biāo)單位的資格精品word文檔 值得下載 值得擁有精品word文檔 值得下載 值得擁有(4)審查招標(biāo)申請(qǐng)書(shū),招標(biāo)書(shū)等招標(biāo)文件(5)組織有關(guān)單位審定標(biāo)底和評(píng)標(biāo)辦法(6)(7)監(jiān)督發(fā)包承包合同的簽訂(8)查處招標(biāo)中的違法行為 五.報(bào)建管理職責(zé)(1)貫徹實(shí)施《湖南省建筑市場(chǎng)管理?xiàng)l例》(2)受理工程項(xiàng)目的報(bào)建(3)將報(bào)建的工程項(xiàng)目進(jìn)行核實(shí),(4)向上級(jí)主管機(jī)關(guān)提供綜合的工程項(xiàng)目報(bào)建情況(5)查處隱瞞不報(bào)的違法行為 六.報(bào)建管理程序(1)建設(shè)單位到招標(biāo)辦領(lǐng)取《湖南省建設(shè)工程項(xiàng)目報(bào)建申請(qǐng)表》(2)向招標(biāo)辦報(bào)送《湖南省建設(shè)工程項(xiàng)目報(bào)建申請(qǐng)表》,辦理報(bào)建登記批復(fù)(3)依照有關(guān)規(guī)定將工程進(jìn)行招標(biāo)投標(biāo),辦理(中標(biāo)通知書(shū))(4)憑(中標(biāo)通知書(shū))到安監(jiān)站辦理工程安全監(jiān)督申報(bào)手續(xù)(5)憑(中標(biāo)通知書(shū))及工程質(zhì)量安全監(jiān)督通知書(shū)道監(jiān)管站辦理建設(shè)工程項(xiàng)目施工許可證精品word文檔 值得下載 值得擁有精品word文檔 值得下載 值得擁有考 核 制 度為完善我辦管理制度,,經(jīng)研究決定,特制定如下制度:。請(qǐng)假一律已經(jīng)批準(zhǔn)的假條為準(zhǔn)。,不得缺席,特殊原因必須請(qǐng)假,。 ,每人交述職報(bào)告(工作總結(jié))一份,經(jīng)群眾評(píng)議,班子研究,評(píng)為工作先進(jìn)個(gè)人并按規(guī)定發(fā)給獎(jiǎng)金,對(duì)考核結(jié)果為不稱(chēng)職的,給予處扣發(fā)吉首市建設(shè)工程招標(biāo)投標(biāo)辦公室二0一一年二月廉 政 建 設(shè) 制 度為了增強(qiáng)我辦監(jiān)督機(jī)制,加強(qiáng)我辦精神文明建設(shè),樹(shù)立工作人員的形象,練就一支高素質(zhì)的服務(wù)隊(duì)伍。二.辦公室人員在接待外來(lái)辦事人員應(yīng)熱情大方,禮貌待人嚴(yán)禁態(tài)度粗暴和與人吵架。否則,由局黨委班子處理。不準(zhǔn)主動(dòng)向施工單位要吃要喝。五.全體工作人員在正常上班時(shí)間內(nèi),嚴(yán)禁從事工作以外的娛樂(lè)活動(dòng),嚴(yán)禁賭博,在辦公室嚴(yán)禁三五成群閑聊與工作無(wú)關(guān)的事。對(duì)社會(huì)反映強(qiáng)烈,監(jiān)督服務(wù)意識(shí)差又不思改進(jìn)的,一經(jīng)舉報(bào),查證落實(shí),立即作待崗處理。特殊情況另行處理,病假超過(guò)兩天要有醫(yī)院開(kāi)具的證明,否則按曠工處理,累計(jì)15天及15天以?xún)?nèi)的不扣工資和獎(jiǎng)金,超15天事假只扣休假天獎(jiǎng)金,病假不扣獎(jiǎng)金,超過(guò)30天則按休假天數(shù)發(fā)50%工資,扣發(fā)休假期間獎(jiǎng)金,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題應(yīng)及時(shí)處理,瀆職,失職,不及時(shí)處理或處理不下,且不報(bào)辦公室,承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任,私自更改招標(biāo)文件,私自發(fā)放中標(biāo)通知書(shū)的,承擔(dān)相應(yīng)的法規(guī)法規(guī)責(zé)任 ,不及格1次扣發(fā)200元,以此類(lèi)推
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