【正文】 有效機制，進一步抓好反腐倡廉工作。（三）責(zé)任分工為確保黨風(fēng)廉政建設(shè)取得實效，按照“誰主管、誰負責(zé)”的原則，明確相關(guān)科室的職責(zé)分工：局辦公室負責(zé)公務(wù)用車、政務(wù)公開等制度執(zhí)行情況督查整改工作；工程科負責(zé)工程招標等制度執(zhí)行情況督查整改工作；財務(wù)科負責(zé)集中支付、津貼發(fā)放、資金管理等制度執(zhí)行情況督查整改工作；質(zhì)監(jiān)科負責(zé)農(nóng)村公路建設(shè)等制度執(zhí)行情況督查整改工作。重點檢查是否超標配備公務(wù)用車或豪華配置車內(nèi)設(shè)備現(xiàn)象；是否實行車輛統(tǒng)一管理，有無公車私用或隨意借出現(xiàn)象；是否有違反規(guī)定停放在餐飲娛樂場所附近現(xiàn)象等。重點檢查有關(guān)工程招標規(guī)定執(zhí)行情況，不符合招標投標條件的是否予以制度規(guī)范、采取監(jiān)管措施等。重點檢查政務(wù)公開的范圍、形式、時限、程序等是否符合區(qū)政府的有關(guān)要求；公開的信息是否準確、完整及時、真實。重點檢查執(zhí)行財務(wù)制度的情況和是否存在規(guī)避集中支付、私設(shè)“小金庫”問題。重點檢查是否存在濫發(fā)和變相發(fā)放津補貼現(xiàn)象，各類獎金發(fā)放是否經(jīng)過了集體研究。重點檢查財政支出是否按照預(yù)算執(zhí)行，專項資金支出是否規(guī)范、有無監(jiān)管制度和措施，是否執(zhí)行“收支兩條線”管理、有無截留或“帳外帳”等。重點檢查農(nóng)村公路建設(shè)申報程序是否按照申報制度執(zhí)行等。針對自查自糾和走訪座談反映出來的問題，我們堅持做到邊查擺、邊學(xué)習(xí)、邊整改，不斷完善各項規(guī)章制度，進一步增強了全體工作人員遵章守紀的自覺性，克服了“懶、散、亂”，作風(fēng)不嚴謹?shù)炔涣棘F(xiàn)象，全局上下呈現(xiàn)出“高效、為民、務(wù)實、清廉”的精神風(fēng)貌。預(yù)防性教育是確保廉潔的基礎(chǔ)工作。三、懲防體系制度執(zhí)行中存在的突出問題和不足一是個別干部職工對貫徹落實行懲防體系制度工作在思想認識上還存在一些差距。平時由于工作較多，對專業(yè)理論知識的學(xué)習(xí)不夠全面，缺乏刻苦鉆研精神，沒有深入挖掘理論內(nèi)涵，把握精神實質(zhì)，思想上缺乏緊迫感，工作中存在理論脫離實際的現(xiàn)象。缺乏鉆研精神，對新形勢下工作的新情況、新問題認識不夠，使自己在某些方面的能力、水平，與適應(yīng)新形勢工作發(fā)展的要求有差距。一是加強隊伍建設(shè)，落實各項學(xué)習(xí)培訓(xùn)制度。根據(jù)上級部門的要求，結(jié)合重大時事政治，由辦公室制定學(xué)習(xí)內(nèi)容，以全體干部職工或黨員為學(xué)習(xí)對象，組織學(xué)習(xí)黨的重要思想、規(guī)章制度、重大會議精神以及開展民主評議、紀律教育學(xué)習(xí)、黨風(fēng)廉政建設(shè)等，通過多種形式，展開討論，把思想政治學(xué)習(xí)與工作實際結(jié)合起來，推進各項工作的開展；積極開展各項業(yè)務(wù)培訓(xùn)工作。二是進一步完善制度建設(shè)，規(guī)范內(nèi)部管理。在內(nèi)部制度建設(shè)方面，結(jié)合工作實際，逐步建立和完善相關(guān)制度；在制度的制訂程序上，堅持從上到下，再從下到上，廣泛征求意見和建議，增強透明度，確保制度切合實際，行之有效；在制度貫徹執(zhí)行上，從局到科室層層落實；制度一經(jīng)通過，堅決執(zhí)行。三是完善依法行政責(zé)任制，不斷提高工作效率。進一步明確個人的工作職責(zé)，注重對全體工作人員進行敬業(yè)教育，對盡職守責(zé)的工作人員進行大力褒獎，對履行職責(zé)不好或工作失職的，及時進行警示教育和誡勉談話，提要求，限期整改，不斷強化全體工作人員的職責(zé)意識，做到敬業(yè)守責(zé)，恪盡職守地做好本職工作。我局是政府重要的組成部門，同時也是政府的“窗口”單位，工作涉及面廣，工作直接面對廣大人民群眾，其職能履行的如何、工作人員的言行等都直接影響到政府的形象。華容區(qū)交通運輸局 2013年4月16日第四篇：2010黨風(fēng)廉政建設(shè)調(diào)研黨風(fēng)廉政建設(shè)調(diào)研報告加強黨風(fēng)廉政建設(shè)，扎實推進反腐敗斗爭，是從嚴治黨、從嚴治政的基本要求，也是消防部隊更好地發(fā)揮行政職能，為構(gòu)建和諧社會提供可靠消防保障的必要前提。一、基本情況（一）抓教育，增強廉潔自律意識，弘揚廉政文化。堅持教育為先，預(yù)防為主，關(guān)口前移，不斷增強廉潔自律意識，弘揚廉政文化，提高拒腐防變的能力。在深入調(diào)研的基礎(chǔ)上，后勤處按照既繼承又創(chuàng)新、既積極又穩(wěn)妥、量力而行、循序漸進的思想，逐步推進，著重抓好三個到位，即：思想認識到位、方案措施到位、組織領(lǐng)導(dǎo)到位。創(chuàng)新教育形式。扎實開展各項主題活動?；顒觾?nèi)容豐富、形式多樣，生動地展現(xiàn)了后勤處廉政文化建設(shè)成果，得到支隊黨委領(lǐng)導(dǎo)的高度贊揚。加強黨風(fēng)廉政建設(shè)，必須著眼長遠，不斷完善內(nèi)部監(jiān)督制約機制。制定貫徹落實中央懲防體系《實施綱要》的工作措施和具體分工辦法。推進了干部日常管理和財經(jīng)管理制度的改革和執(zhí)行。全面落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。（三）抓監(jiān)督，加強隊伍管理，提升行政效能。在實際工作中，后勤處，以領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政為重點扎實推進行政效能建設(shè)工作的開展。認真執(zhí)行黨內(nèi)監(jiān)督條例，著力抓好民主集中制和領(lǐng)導(dǎo)班子議事規(guī)則、領(lǐng)導(dǎo)干部個人重大事項報告、述職述廉、民主測評等制度的細化和落實；定期向上級紀檢督察部門反饋領(lǐng)導(dǎo)干部是否存在規(guī)定收受現(xiàn)金等違紀違法問題，加強對公務(wù)接待、公務(wù)用車等問題的長期性監(jiān)督。即：“單位零事故、執(zhí)法零過錯、干部零違紀”。民主評議有“實效”。即一味被動接受監(jiān)督投訴的減少，自律和自我提高的增多了。人浮于事的減少，講責(zé)任心干事業(yè)的增多了。做表面文章的減少，為群眾高效服務(wù)講實效的增多了。難點、熱點既是棘手的問題，也是群眾普遍關(guān)注的焦點，只有在這些問題上下手才有說服力，這也是領(lǐng)導(dǎo)班子戰(zhàn)斗力與凝聚力產(chǎn)生的一個方面。一把手態(tài)度堅決，排阻清障及時有力，使工作得到了順利開展。黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制是一項規(guī)定，也是一種領(lǐng)導(dǎo)方式和工作方法。市場經(jīng)濟的今天，市場關(guān)系滲透到社會生活的各個領(lǐng)域，這是不可回避的客觀事實。（三）切實把責(zé)任落在實處。抓管理、制止奢侈浪費也好，查處違法違紀反腐敗也好，關(guān)鍵是使這一制度盡可能的細化、量化，真正落實到工作上，只要認認真真做到了，就一定產(chǎn)生實效，這樣才能使責(zé)任制發(fā)揮其應(yīng)有的作用。突然出重點對象和內(nèi)容，增加廉政文化價值內(nèi)涵，不斷創(chuàng)新教育形式，改進教育方法，提煉教育成果。（二）拓展廉政宣傳陣地，構(gòu)建和營造廉政文化氛圍。第五篇：黨風(fēng)廉政建設(shè)調(diào)研報告黨風(fēng)建設(shè)工作調(diào)研報告黨的十七大以來，我鄉(xiāng)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作在縣委縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)和縣紀委的關(guān)心指導(dǎo)下，以鄧小平理論、“三個代表”和科學(xué)發(fā)展觀重要思想為指導(dǎo)，落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的自覺性進一步提高，廣大黨員干部對反腐倡廉工作的信心也進一步增強，防腐倡廉工作總體形勢有所好轉(zhuǎn)。因此，必須未雨綢繆，及早預(yù)防和糾正。為進一步搞好今后五年的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作，鄉(xiāng)紀委對10%的鄉(xiāng)村干部和部分群眾進行走訪調(diào)研。二、存在的問題對黨風(fēng)廉政建設(shè)認識不到位。表現(xiàn)為貫徹責(zé)任制的積極性不高，重經(jīng)濟發(fā)展，輕黨員、干部的教育管理，且教育形式單一，有的村黨支部很少召開黨員和村民代表大會，平時也不安排黨員學(xué)習(xí)。基層黨組織有的沒有把全心全意為人民服務(wù)作為宗旨，齊心協(xié)力帶領(lǐng)群眾謀發(fā)展，創(chuàng)家業(yè)。各項制度不完善，執(zhí)行不到位。在制度落實上，有些村領(lǐng)導(dǎo)民主意識淡薄，無視制度的存在，村里大事小事都是村支書說了算，從不與黨員和村民代表共同協(xié)商處理，黨員和村民代表在村里作用不大。如有的變通報銷不合理費用、有的把不想讓群眾知道的收支不公布、有的變換開支內(nèi)容進行公布。三、加強農(nóng)村基層黨風(fēng)廉政建設(shè)的對策加強領(lǐng)導(dǎo)，夯實農(nóng)村黨風(fēng)廉政建設(shè)的思想基礎(chǔ)。因此加強黨風(fēng) 廉政建設(shè)，我們要把教育擺在突出的位臵，把對加強農(nóng)村基層黨風(fēng)廉政建設(shè)的認識上升到有利于鞏固黨的執(zhí)政基礎(chǔ)，提高黨的執(zhí)政能力，密切黨群干群關(guān)系，貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀的高度上來，進一步促進社會和諧，維護農(nóng)村穩(wěn)定。鄉(xiāng)黨委、政府應(yīng)高度重視，把黨風(fēng)廉政建設(shè)工作擺上重要位臵，納入重要議事日程，認真組織實施。第二抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)的學(xué)習(xí)、教育、宣傳。首先要豐富學(xué)習(xí)內(nèi)容。組織黨員干部在學(xué)習(xí)黨的基本知識、基本理論、基本綱領(lǐng)和基本經(jīng)驗的基礎(chǔ)上，把共產(chǎn)黨員的先進性、理想信念、宗旨觀念以及黨紀政紀條規(guī)教育放在突出位臵，力求使基層黨員干部牢固樹立艱苦奮斗、廉潔從政、奉公守法、身體力行的意識。各基層黨支部要根據(jù)本村實際情況，把握教育時機，采取靈活的學(xué)習(xí)方法進行反腐倡廉的學(xué)習(xí)、宣傳和教育，如推進廉政文化進農(nóng)村、進家庭、進企業(yè)、組織觀看教育錄像片、寄送警示卡、發(fā)送廉政短信息、編印廉政宣傳冊、以學(xué)習(xí)園地為載體適時宣傳廉政知識等，使黨風(fēng)廉政教育力戒教條化、概念化，增強感染力、親和力。在干部提拔、調(diào)動、換屆選舉、過年過節(jié)、婚喪嫁娶、裝修住房、過生日等特殊“關(guān)口”，或者在群眾對干部在廉政方面有反映時，要有的放矢，提前進行廉政預(yù)警教育，力求做到及時教育、防范在前。基層黨員干部要力求在學(xué)習(xí)中做到自覺聯(lián)系思想實際和工作實際，細心領(lǐng)會，深入思考，學(xué)會用馬列主義的立場、觀點和方法分析與解決問題，進一步增強踐行“三個代表”重要思想的自覺性和堅定性。達到樹立以廉為榮、以貪為恥的社會主義榮辱觀目的，最終做到自重、自省、自警、自勵，能夠經(jīng)受住各種誘惑和考驗，增強拒腐防變能力。一是集散結(jié)合經(jīng)常學(xué)。二是開辟專欄針對學(xué)。三是開展活動深入學(xué)。以“事”為中心，加快民主管理進程結(jié)合工作實際，我鄉(xiāng)先后建立了村民代表大會、戶代表議事、民主聽證、一事一議、票決等制度，統(tǒng)一規(guī)范“六步工作法”程序，即村里的重大決策、重大項目安排、重要崗位人員聘用和大額度資金使用都必須按照村黨支部提議、村“兩委”聯(lián)席會議商議、黨員大會審議、議案公告、村民會議或村民代表會議決議、結(jié)果公布操作。這些制度和措施的實施，充分確保了農(nóng)民群眾的知情權(quán)、參與權(quán)、表達權(quán)和監(jiān)督權(quán)，防止了侵害農(nóng)民利益行為的發(fā)生。以“管”為抓手，推進制度規(guī)范建設(shè)堅持把制度建設(shè)落實到加強黨風(fēng)廉政建設(shè)的各個環(huán)節(jié)，積極探索改革措施，努力發(fā)揮制度在防范和克服腐敗現(xiàn)象中的重要作用，確保黨風(fēng)廉政建設(shè)各項工作規(guī)范有效開展。建立和完善三個“工作機制”：（1）、夯實基礎(chǔ)，建立和完善思想教育機制加強黨風(fēng)廉政思想教育，要針對我鄉(xiāng)的特點來進行，要重實際，重效果，要著重解決思想認識問題，包括理想信念、世界觀、人生觀、價值觀、權(quán)利觀、法治意識，誠信公平原則等。突出重點，建立和完善責(zé)任工作機制不斷健全和完善黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，重點抓好責(zé)任目標考核與失職行為責(zé)任追究，真正把抓黨風(fēng)廉政建設(shè)納入全鄉(xiāng)干部政績考核、晉職晉級的依據(jù)，對抓黨風(fēng)廉政建設(shè)嚴重失職的，要實行“一票否決”。其次，要進一步強化財務(wù)監(jiān)管。四是落實主要干部任期經(jīng)濟責(zé)任審計制度。二〇一二年二月二日