【正文】 現(xiàn)實情況，往往等到出錯了才追悔莫及。圍繞這個任務目標，我個人的體會是，要重點在五個方面下功夫：一要在認真履職當好書記上下功夫。要把“一崗雙責”主體責任抓緊抓實，不能有絲毫懈怠、絲毫退縮和絲毫推諉。及時解決遇到的各種矛盾和問題，積極引導黨員朝著正確方向前進，推動全面發(fā)展邁上新臺階。抓隊伍重在教育，在搞好主題教育的同時，注重經(jīng)常性思想教育，每當面對重大任務時，要及時開展形勢任務教育，統(tǒng)一認識，提振精神，鼓舞土氣；平時要不間斷進行主人翁精神、職業(yè)道德、黨性修養(yǎng)等方面的教育，不斷校正人生價值觀。三要在打造最強黨組織上下功夫。嚴格組織生活制度，落實好每月主題黨日學習、黨員大會和黨小組會的召開、黨費交納等規(guī)定內容，探索創(chuàng)新黨內組織生活方式，立足實際，注重選準和優(yōu)化各種主題鮮明的活動形式，并適應新情況，不斷豐富其內涵，拓展其外延，把基層黨組織建設的內容和形式有機統(tǒng)一起來，使基層黨組織建設由虛變實。基層黨支部戰(zhàn)斗力取決于班子的整體作用發(fā)揮，班子建設要朝著團結和諧、務實進取、群眾信任的方向努力，支部書記必須圍繞領導目標通過自己的組織協(xié)調和導向作用凝聚班子的整體力量，真正做到以堅定理想信念為基礎發(fā)揮政治的核心作用。在完成急難險重任務面前，班子成員要身先士卒，吃苦在前、享受在后，勇于擔當，敢于作為，帶領群眾堅決完成上級賦予的各項工作任務。今年我們面臨著海洋維權、疫情防控維穩(wěn)等硬仗，急難險重任務很多，而對黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用是最直接的檢驗，就是要做到“四個迅速”：對上級的命令、指示要及時接受、迅速傳達，對隊伍的思想問題和實際困難要盡早發(fā)現(xiàn)、迅速解決，對隊伍請示的問題要及時受理、迅速研究，對工作中涌現(xiàn)的先進典型要及時掌握、迅速宣傳。第五篇：淺談如何發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用淺談如何發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用一、何謂戰(zhàn)斗堡壘作用中國共產黨是執(zhí)政黨。這是毛澤東主席在革命戰(zhàn)爭年代提出的黨建思想。發(fā)揮黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用是黨對基層組織的基本要求，是實現(xiàn)黨的領導的重要途徑，也是檢驗黨的執(zhí)行力的重要因素。主要體現(xiàn)在：一是堅定正確地貫徹執(zhí)行黨的路線方針政策，圍繞企業(yè)中心開展工作，充分發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用，促進企業(yè)各項生產任務的完成，實現(xiàn)全面協(xié)調發(fā)展二是加強黨員教育與管理，充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用。三是密切聯(lián)系群眾，做好職工群眾的政治思想工作，最大限度地調動職工群眾的積極性和創(chuàng)造性，使職工群眾認識到自己的根本利益和黨的目標的一致性，自覺接受黨的領導，團結在黨的周圍為建設社會主義宏偉目標而奮斗二、為什么要發(fā)揮黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用（一）。黨的路線、方針、政策最終要靠基層黨組織去落實；黨的各項工作任務最終要靠基層黨組織去完成。從一定意義上講，職工群眾對黨的態(tài)度往往是從觀察身邊黨員和黨支部的言行開始的。到2010年底。也只有這樣，我們黨才能具有堅實的組織基礎，才能統(tǒng)一意志、統(tǒng)一行動，成為中國特色社會主義事業(yè)的堅強領導核心。這一情況客觀的要求基層黨組織要站在兩個文明建設的最前沿。目前，我國正處在社會主義初級階段，我們黨的中心任務是搞經(jīng)濟建設，黨支部理應圍繞這個中心開展工作，在建設有中國特色社會主義經(jīng)濟和發(fā)展社會生產力的過程中，堅持“兩手抓，兩手都要硬”的戰(zhàn)略方針，支持、保證和監(jiān)督社會基層組織正確行使職權，完成本單位的工作任務。在中國人民的長期革命斗爭和建設實踐中，從來沒有任何一個政黨能像我們黨那樣集中了那么多的先進分子，組織得那么嚴密和廣泛，為中華民族作出了那么多的犧牲，為了人民的利益，公開和鄭重地承認自己的失誤，并且善于總結經(jīng)驗，以形成并堅持正確的理論和路線，這就使我們黨在人民群眾中享有崇高的威望，具有強大的凝聚力和戰(zhàn)斗力。因此，黨支部要更加搞好自身建設，教育并管理好黨員干部和黨員，使他們能夠經(jīng)受住執(zhí)政和改革開放的考驗，廉潔奉公，保持共產黨員的先進性和純潔性，發(fā)揮先鋒模范作用，充分體現(xiàn)出黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用。黨的基層組織是由黨員構成的。當前，礦業(yè)公司正處在轉型期，具體說來，一是隨著利益主體的多樣化和分配檔次的拉開，黨員的經(jīng)濟地位出現(xiàn)了差異；二是隨著員工到外埠的打拼，黨員的流動性、分散性增大；三是隨著社會思潮的多元化，黨員的理想信念受到?jīng)_擊；四是隨著社會生活方式的多樣化，黨員自身的需求出現(xiàn)變化，出現(xiàn)了求“富”、求“知”、求“美”、求“樂”的趨勢。要把握的“三個原則”是：、服務大局，服從服務于企業(yè)的生產經(jīng)營管理和改革發(fā)展穩(wěn)定的需要。具體來說，應做到“三個融入”。二是從工作機制上融入，黨員教育管理工作和生產經(jīng)營工作同研究、同部署、同推動、同落實、同評價，形成聯(lián)動互補。，著眼于黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用的充分發(fā)揮。因而，基層黨支部的黨員教育管理，必須著眼于提高黨員素質，著眼于發(fā)揮黨員的先進性作用，具體要做到“三抓”：一是抓理想信念教育。廣大黨員堅定了理想信念，黨支部發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用就有了可靠的思想保障。干工作光有熱情不行，關鍵是要有能力。三是抓實踐。，把解決思想問題與解決實際問題結合起來。因此，對黨員的教育管理，必須堅持以人為本，把解決黨員職工的思想問題與解決他們生產生活中的實際問題有機結合起來，做到“面對面”、“心貼心”、“實打實”。只有既講道理，又辦實事，才能最大限度地凝聚人心、凝聚力量。黨員教育管理必須結合時代特征，在內容上積極創(chuàng)新。著眼于現(xiàn)實、立足于現(xiàn)實，才能既不割斷歷史、又不迷失方向，既不落后于時代、又不超越階段。必須讓黨員了解當今世界政治、經(jīng)濟、文化的走向，緊緊聯(lián)系國際形勢廣泛而深刻的變化，用有說服力的方法和內容回答黨員思想上的種種困惑，消除不正確的認識，使黨員牢固樹立共產主義信念，堅定建設中國特色社會主義事業(yè)的信心。引導黨員自覺抵制封建主義、資本主義腐朽文化和生活方式的侵蝕，牢記“兩個務必”，發(fā)揚黨的艱苦奮斗的光榮傳統(tǒng)。要根據(jù)時代發(fā)展的要求和形勢，以及工作、任務的變化，緊密結合公司黨委的中心工作和黨員的思想、工作實際，有針對性地選擇黨員最關心的問題，因人、因地、因時進行教育。要曉之以理，動之以情，化解矛盾，解決問題，使黨員放下包袱，輕裝上陣，精神愉快從事學習、工作，更加充分地發(fā)揮黨員的先鋒模范作用。必須認真貫徹從嚴治黨的方針，嚴格黨內政治生活，堅持黨內基本生活制度，嚴肅黨員考核，及時處理不合格黨員，堅決清除黨內腐敗分子，純潔黨的肌體。要根據(jù)新形勢下黨員發(fā)揮作用的狀況，不斷創(chuàng)新激發(fā)黨員發(fā)揮先鋒模范作用的載體，創(chuàng)新教育管理黨員的“抓手”，分類別分層面進行教育管理，激發(fā)黨員在各個不同崗位發(fā)揮先鋒模范作用。要增強責任意識。（二）加強支部班子建設，形成堅強有力的戰(zhàn)斗堡壘這是發(fā)揮黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用的關鍵。支部一班人的政治素質、思想覺悟、紀律觀念、作風狀況如何，直接影響著黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用的發(fā)揮。加強支部班子建設主要應抓好以下三個方面的工作。黨的思想建設是黨的自身建設的基礎和中心環(huán)節(jié)，是黨為保持自己的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力而在思想理論方面所進行的一系列工作。拿出了活動安排，確定了學習時間與內容，建立健全了學習制度，每月集中學習不少于兩次，還在管技人員中開展了讀書活動，并要求每天做讀書筆記，做到學習方式多樣，克服形式主義，把理論學習作為加強黨支部領導班子建設的一項基礎工作，使支部一班人始終保持先進性，牢固樹立科學發(fā)展觀。以創(chuàng)建先進黨支部為目標，組織支部一班人明確分工，重溫各自的職責，制定完善和落實了創(chuàng)建制度，不定期回顧創(chuàng)先爭優(yōu)活動情況，查找不足，對標先進，在黨員中開展了與安全無把握人結幫教對子、創(chuàng)建先鋒崗等活動，引導黨員崗位立功，提升了黨員素質，推動了創(chuàng)先爭優(yōu)活動的開展?；鶎狱h支部組織建設的根本任務，是在上級黨委的領導下，正確貫徹執(zhí)行黨的組織路線，加強和改進黨員隊伍和干部隊伍建設，堅持和健全民主集中制，加強和改善黨的領導，提高黨組織的戰(zhàn)斗力。其次，落實好民主集中制的基本原則。第三，要建立一支德才兼?zhèn)涞母刹筷犖?。正確的政治路線確定之后，干部就是決定的因素。第四、抓好黨員發(fā)展工作。黨支部要嚴格按照上級黨組織的要求開展各項工作，嚴禁有令不行、有禁不止和上有政策、下有對策的無組織無紀律的行為。抓好基層支部班子的作風建設應做好以下幾三點：第一，以求真務實、真抓實干為著力點，進一步加強支部班子的工作作風建設。對帶班盯崗不到位的管技人員進行嚴肅考核。定期到聯(lián)系點了解情況，認真聽取聯(lián)系點職工反映的熱點、難點問題，并對其認真解決，對解決不了的及時反映到單位支部定期解決，對定期解決不了的問題向職工解釋清楚。第二，以艱苦奮斗、情趣健康為著力點，進一步加強支部班子的生活作風建設?！鞍诵r以內”的“工作圈”要管，“八小時以外”的“生活圈”、“社交圈”也要管。一是經(jīng)常組織班子成員學習有關黨風廉政建設的規(guī)定和領導人員走向腐敗的案例，經(jīng)常提醒，警鐘長鳴，抓好預防性教育。三是實施好陽光工程，按規(guī)定抓好科務公開，增強工作透明度，把科務活動置于員工群眾的監(jiān)督之下。黨支部工作離開經(jīng)濟工作和各項業(yè)務工作就成了空頭政治。從而，使黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用得到發(fā)揮。黨支部書記要參與本單位的各項決策。對涉及職工切身利益的重要事項要堅持集體研究，慎重決策。2000年，茅草營部分村民將礦大門和辦公大樓擁堵。辦公大樓的辦公秩序受到嚴重干擾。為統(tǒng)一思想，完成好這一任務，我們召開了班子會。有的說：“刁民找上門來了，該打！”。我想，他們到礦上來鬧，雖然方法不妥，但總是有原因的。于是，我站了起來，義正詞嚴的表示，護礦任務要完成，人一個也不能打！并把聲音放緩了，說：“我們與茅草營村民沒愁沒恨，沒有任何必要與他們動拳腳。，抓落實求實效。一是調動員工生產積極性，激發(fā)整體合力，營造健康向上的先進文化氛圍。二是從保證出發(fā)，以把工作做好為目標，善于提出意見和建議。比如，2000年底，在采一區(qū)工作時，1490柱工作面頂板出現(xiàn)淋水，水大時，瓢潑似的，煤壁被水泡的隨時劈下來，十分危險，有的員工對此產生懼怕心理，不愿意到采面處理水患。又如，到機電科工作后，人員一直非常緊張。另一方面，為節(jié)省人力，降低成本，提高效率，還組織管技人員、黨員骨干，圍繞生產的薄弱環(huán)節(jié)，開展了科技創(chuàng)新活動，比如，對西異皮帶實行了連鎖控制，每班可省出3人。，化解矛盾，努力為經(jīng)濟工作保駕護航穩(wěn)定工作壓倒一切。對此，黨支部要找準定位，及時協(xié)調關系，化解矛盾，努力為經(jīng)濟工作保駕護航。（1）要協(xié)調好支委“一班人”的關系。要經(jīng)常向支委布置工作，并與各支委保持密切聯(lián)系。（2）要協(xié)調好管技人員之間的關系。管技人員天天在一起打交道，由于脾氣秉性、知識能力、工作的側重點、看問題的角度等不同，工作中出現(xiàn)一些分歧、摩擦在所難免。我認為，協(xié)調管技人員之間的關系要注意三點：一是要選好時機，適時切入；二是要講究方法，點到為止；三是公正公平，切忌偏袒。從工作性質看，工班長屬行政管理的范疇。其理由是：一是黨支部工作是服務于經(jīng)濟工作的。為了保證生產工作的正常進行，黨支部書記就應該對他們之間的關系進行協(xié)調。（4）要協(xié)調好群眾組織之間的關系。一是要對他們的工作提供方便，大力支持，使他們可以更好地獨立負責的開展工作，發(fā)揮出群眾組織的優(yōu)勢。三是擺正關系，盡量不增加他們的工作負擔，讓他們有時間研究自己的工作，取得好的效果。任何矛盾在發(fā)生之前總是有前兆的，要善于分析局勢，察言觀色，透過現(xiàn)象看本質，有針對性地做好員工群眾的溝通交流疏導工作，通過曉之以理，誠心實意，耐心細致的工作，使當事人放棄事端，把矛盾化解在萌芽狀態(tài)。1996年，在采三區(qū)工作時，一天下午一點多鐘，有個工人將區(qū)長的辦公桌砸了。只見工人XXX酒氣噴人，正在區(qū)長門外破口大罵。怎么辦？當時我想，無論如何也不能讓事態(tài)再發(fā)展。下午五點多鐘，這個工人酒醒了。他吞吞吐吐地說?！蔽艺J真地說。第二天，他按要求來到我的辦公室。經(jīng)過工作，這些條件他都認真接受，并且落實的非常到位。我認為，遇到了問題，是回避不了的，必須敢于面對，要相信，正義永遠戰(zhàn)勝邪惡，組織的力量一定戰(zhàn)