法律事務部的工作計劃-閱讀頁
2024-10-28 06:33本頁面
【正文】 律事務人員求真務實、踏實嚴謹的工作作風和團結協作的工作氛圍，充分發(fā)揮法律事務對經營管理的支持保障功能。一、把好合同簽訂及法律文件關鞏固和完善合同及法律文件審核的機制，加強合同審核的有效性。合同及其他法律文件審核保持自收到文本4小時內審核完畢，并提出相應的書面法律意見或進行相應的修改，但特殊情況除外。加強合同管理，規(guī)范審批流程，完善管理制度，盡可能降低公司的法律風險。二、認真做好法律補救工作協助集團公司有關管理部門及各子公司對債權進行清理和催收，接到相關要求后2天內開始行動。接到訴訟請求后，自領導批準之日起15日內完成法院立案。對起訴或應訴案件的代理，盡量保持自行代理。訴訟案件做到有求必應、認真負責、及時完成。按集團公司需求，積極協助集團公司相關部門和相關子公司完成商標的申辦注冊工作。四、積極做好法律培訓和宣傳工作根據集團公司的要求，積極配合各子公司，采用定期或不定期方式對所有在工作中需接觸法律的業(yè)務、采購及管理人員進行相應的崗位法律培訓。五、提高自身素質加強學習新知識，吸收新知識，爭取機會參與業(yè)務培訓和同行交
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