【正文】 要抓好執(zhí)行落實(shí)。要結(jié)合崗位實(shí)際，不斷健全完善思想教育、學(xué)習(xí)培訓(xùn)、紀(jì)律作風(fēng)、監(jiān)督考核等制度，提升黨組織和黨員干部貫徹落實(shí)中央和省、市、縣委決策部署的執(zhí)行力。一要主動(dòng)溝通對(duì)接抓黨建。二要圍繞服務(wù)大局抓黨建。具體到當(dāng)前，就是要把抓黨建與鞏固脫貧攻堅(jiān)成效結(jié)合起來(lái)，與實(shí)施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略結(jié)合起來(lái)，與深化掃黑除惡專(zhuān)項(xiàng)斗爭(zhēng)結(jié)合起來(lái)。三要結(jié)合日常業(yè)務(wù)抓黨建。要在工作受眾中傾聽(tīng)民意，在基層一線回望成效，在落后地區(qū)提升業(yè)務(wù)，切實(shí)把服務(wù)群眾的要求融入到本職工作，做到掌握情況不遲鈍、解決問(wèn)題不拖延、化解矛盾不積壓，促使黨建工作與業(yè)務(wù)工作同頻共振、相得益彰。麻繩最容易從細(xì)處斷，堤壩最容易從蟻穴潰。習(xí)近平總書(shū)記指出，越是情況復(fù)雜、基礎(chǔ)薄弱的地方，越要健全黨的組織，做好黨的工作，防止“木桶效應(yīng)”。黨組織書(shū)記要有正視問(wèn)題的勇氣，認(rèn)真查找問(wèn)題究竟出在哪里，分析原因，抓住要害。要有鍥而不舍的作風(fēng)，知難而進(jìn)，敢于啃硬骨頭，逢山開(kāi)路，遇河架橋，步步為營(yíng)，一抓到底。四要細(xì)化目標(biāo)任務(wù)抓黨建。各黨委（黨組）要結(jié)合實(shí)際把目標(biāo)任務(wù)進(jìn)一步細(xì)化分解，把責(zé)任落實(shí)到人，著力提高工作的針對(duì)性和操作性，推動(dòng)規(guī)定動(dòng)作“日清月結(jié)”。剛才，幾個(gè)企業(yè)交流了非公黨建工作經(jīng)驗(yàn)，聽(tīng)過(guò)之后，很受鼓舞，很受啟發(fā)。一、肯定成績(jī)，客觀總結(jié)，彰顯非公黨建工作魅力近年來(lái)，縣委對(duì)加強(qiáng)非公經(jīng)濟(jì)組織黨建工作高度重視，始終把這項(xiàng)工作作為加強(qiáng)基層黨組織建設(shè)的重點(diǎn)來(lái)抓，全縣各級(jí)黨組織大膽實(shí)踐，勇于創(chuàng)新，全縣非公經(jīng)濟(jì)組織黨建工作呈現(xiàn)出蓬勃向上的良好局面。遵循因企制宜和“誰(shuí)主管、誰(shuí)負(fù)責(zé)”的原則，采取“建、靠、聯(lián)”等方式，建立健全黨組織。配強(qiáng)配優(yōu)非公企業(yè)黨建負(fù)責(zé)人，堅(jiān)持“一個(gè)原則、兩條途徑”，一個(gè)原則就是堅(jiān)持“因企制宜、側(cè)重兼職、精干高效”的原則，嚴(yán)格履行民主程序和組織程序，堅(jiān)持德才兼?zhèn)錁?biāo)準(zhǔn)，力求黨組織、黨員和企業(yè)主三方滿意；“兩條途徑”即由上級(jí)黨組織從機(jī)關(guān)黨員中委派或從非公企業(yè)中素質(zhì)較高的黨員中選任的途徑。目前，全縣共有各類(lèi)非公經(jīng)濟(jì)組織45家，從業(yè)人員2萬(wàn)余人，在19個(gè)非公有制經(jīng)濟(jì)單位中建立了黨委1個(gè)，黨總支1個(gè)，黨支部24個(gè)。把非公經(jīng)濟(jì)組織黨員發(fā)展工作納入黨建整體規(guī)劃，做到員工在30名以上企業(yè)都有黨員，60名員工以上的企業(yè)都單獨(dú)建立黨支部。嚴(yán)格教育管理，根據(jù)非公企業(yè)黨員流動(dòng)性大的特點(diǎn)，建立健全流動(dòng)黨員登記和聯(lián)系制度，切實(shí)加強(qiáng)流動(dòng)黨員管理，做到“管好在家的、管住外來(lái)的、管活外出的”。以來(lái)，非公經(jīng)濟(jì)組織發(fā)展黨員43名，培養(yǎng)入黨積極分子178名，有320名非公經(jīng)濟(jì)組織員工向黨組織遞交了入黨申請(qǐng)書(shū)，截至目前，全縣非公黨組織有黨員314人。近年來(lái)，全縣非公黨組織按照縣委要求，積極開(kāi)展“五有兩?！焙蜖?zhēng)創(chuàng)“黨員先鋒崗”活動(dòng)，同時(shí)，還結(jié)合企業(yè)實(shí)際，靈活開(kāi)展活動(dòng)。金鑫公司黨支部連續(xù)15年中秋節(jié)到敬老院慰問(wèn)孤寡老人，連續(xù)12年“八一”都組織員工到軍營(yíng)與戰(zhàn)士聯(lián)歡。同時(shí)，全縣非公企業(yè)積極參與開(kāi)展抗震救災(zāi)、“1+1”扶貧濟(jì)困、“聯(lián)、幫、促”等社會(huì)公益活動(dòng)。特別是今年汶川特大地震發(fā)生后，我縣非公經(jīng)濟(jì)組織發(fā)揚(yáng)了老區(qū)優(yōu)良傳統(tǒng)，%，位于全市第一。通過(guò)抓非公黨建，全縣非公有制經(jīng)濟(jì)逐步向規(guī)?；?、產(chǎn)業(yè)化、市場(chǎng)化邁進(jìn)，速度效益大幅增長(zhǎng)，經(jīng)濟(jì)總量持續(xù)膨脹。今年元至9月份，%。全縣非公經(jīng)濟(jì)呈現(xiàn)蓬勃、健康向上的良好發(fā)展勢(shì)頭，已成為縣域經(jīng)濟(jì)的主要支柱和國(guó)民經(jīng)濟(jì)的重要組成部分，有力推動(dòng)了縣域經(jīng)濟(jì)快速發(fā)展。近年來(lái)，通過(guò)對(duì)非公黨建工作的積極探索，實(shí)踐為我們積累了十分寶貴的經(jīng)驗(yàn)。近年來(lái)，我國(guó)非公經(jīng)濟(jì)組織的成長(zhǎng)和非公經(jīng)濟(jì)組織黨的建設(shè)的發(fā)展，其實(shí)就是堅(jiān)定不移地解放思想的絕好例證。目前，現(xiàn)實(shí)中存在的一些落后、陳舊觀念，還在一定程度上影響著非公經(jīng)濟(jì)組織黨建工作的發(fā)展。第二，必須完善制度，健全機(jī)制是促進(jìn)非公黨建發(fā)展的保障。近年來(lái)，縣委在這方面做了有效探索，制定出臺(tái)了《新縣非公有制經(jīng)濟(jì)組織黨建工作考評(píng)細(xì)則》、《關(guān)于在全縣非公有制企業(yè)中開(kāi)展以實(shí)現(xiàn)“五有兩?！睘橹饕獌?nèi)容的爭(zhēng)創(chuàng)企業(yè)五個(gè)好和爭(zhēng)創(chuàng)“黨員先鋒崗”活動(dòng)的意見(jiàn)》等系列制度和意見(jiàn)，建立健全目標(biāo)考評(píng)、激勵(lì)機(jī)制，將非公黨建工作納入單位目標(biāo)考核，每年縣委都對(duì)非公黨建工作進(jìn)行考核表彰。實(shí)踐證明，只有通過(guò)不斷完善制度、健全機(jī)制，才能增強(qiáng)黨的凝聚力、感召力和戰(zhàn)斗力。要放大黨建效益，保證黨的路線方針政策在企業(yè)中的貫徹落實(shí)，必須探索非公有制企業(yè)黨組織發(fā)揮作用的方法途徑，開(kāi)展豐富多彩的活動(dòng)。其中內(nèi)容創(chuàng)新是關(guān)鍵。比如進(jìn)行黨員教育，就應(yīng)因人、因時(shí)、因事施教，而不應(yīng)“一刀切”、“一勺燴”，這樣才能有好的效果。實(shí)踐證明，只有通過(guò)豐富活動(dòng)、不斷創(chuàng)新，才能增強(qiáng)非公黨建工作的吸引力、影響力，為企業(yè)的發(fā)展注入活力和生命力。主要體現(xiàn)在：一是思想認(rèn)識(shí)不到位。部分黨員雇傭思想嚴(yán)重，黨性意識(shí)淡化，一門(mén)心思打工賺錢(qián)，沒(méi)有把個(gè)人目標(biāo)同黨的建設(shè)的整體目標(biāo)結(jié)合起來(lái)。從外部環(huán)境看，黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、政府職能部門(mén)密切配合、有關(guān)方面齊抓共管的工作格局尚未真正形成。從企業(yè)黨組織自身看，少數(shù)企業(yè)黨組織生活會(huì)、黨員教育管理、黨員發(fā)展、民主評(píng)議黨員等基本的工作制度沒(méi)有真正健全完善，落實(shí)不夠好。主要是黨組織的活動(dòng)經(jīng)費(fèi)、時(shí)間、場(chǎng)所等缺少保證。個(gè)別企業(yè)由于條件所限，活動(dòng)場(chǎng)所難以提供。黨的十七大、十七屆三中全會(huì)提出了要落實(shí)黨建工作責(zé)任制，全面推進(jìn)農(nóng)村、企業(yè)、城市社區(qū)和機(jī)關(guān)、學(xué)校、新社會(huì)組織等的基層黨組織，優(yōu)化組織設(shè)置，擴(kuò)大組織覆蓋，創(chuàng)新活動(dòng)方式，充分發(fā)揮基層黨組織推動(dòng)發(fā)展、服務(wù)群眾、凝聚人心、促進(jìn)和諧的作用等一系列新觀點(diǎn)和新任務(wù)，這要求我們?cè)谛碌纳鐣?huì)組織、新的經(jīng)濟(jì)組織黨建中，以改革的精神、創(chuàng)新的思維來(lái)尋求解決問(wèn)題的辦法。我們要從非公組織的實(shí)際出發(fā)，改變以往就黨建抓黨建的做法，將工作定位在溝通政企關(guān)系、協(xié)調(diào)勞資關(guān)系、密切黨群關(guān)系上，扎實(shí)推進(jìn)非公組織的發(fā)展；將工作重點(diǎn)放在為員工做好事、辦實(shí)事、解難事上，讓非公黨組織成為員工中的政治核心；把工作重心放在為黨員提供教育、管理和服務(wù)上，使非公黨組織成為黨員的力量源泉、活動(dòng)之家、服務(wù)中心；著力發(fā)揮黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用，克服黨的工作行政化傾向，以共同目標(biāo)、共同利益、共同需求為紐帶，找準(zhǔn)黨的工作與非公組織發(fā)展、黨員發(fā)展要求、員工發(fā)展愿望的結(jié)合點(diǎn)，堅(jiān)持求同存異，揚(yáng)長(zhǎng)避短，綜合運(yùn)用法律、經(jīng)濟(jì)等手段開(kāi)展工作。非公組織類(lèi)型多、分布廣、規(guī)模不等、情況千差萬(wàn)別，加強(qiáng)這一領(lǐng)域的黨建工作，必須健全組織體系、完善管理架構(gòu)，要按照條塊結(jié)合、體內(nèi)與體外結(jié)合、組織覆蓋與工作覆蓋結(jié)合的思路，探索實(shí)行新的設(shè)置、管理模式。對(duì)有3名以上正式黨員且各方面條件具備的非公組織，在車(chē)間、班組、工程項(xiàng)目部等都單獨(dú)組建黨組織，實(shí)行單位管理。對(duì)因黨員人數(shù)不足3名不能單獨(dú)組建黨組織的非公組織，按照屬地就近或業(yè)務(wù)相近的原則，聯(lián)合組建黨組織，把分散在各單位的黨員納入管理范圍，實(shí)行屬地管理。對(duì)行業(yè)特點(diǎn)明顯的新社會(huì)組織，依托行業(yè)協(xié)會(huì)、社會(huì)中介組織、規(guī)模產(chǎn)業(yè)鏈條等建立黨組織，實(shí)行行業(yè)管理。在街道和工業(yè)區(qū)、商業(yè)區(qū)、住宅區(qū)和縣人才交流服務(wù)中心建立黨組織，對(duì)零星分散的流動(dòng)黨員和檔案轉(zhuǎn)回地方的高校畢業(yè)生黨員實(shí)行掛靠管理。在活動(dòng)方式上，要堅(jiān)持“小型、業(yè)余、分散、務(wù)實(shí)”的原則；在活動(dòng)方法上，要做到原則性和靈活性相結(jié)合；在活動(dòng)安排上，堅(jiān)持工作時(shí)間與業(yè)余時(shí)間相結(jié)合，以業(yè)余為主。定期組織職工黨員代表與企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)面對(duì)面交流、心貼心溝通，廣泛開(kāi)展“為企業(yè)發(fā)展建言獻(xiàn)策”活動(dòng)，為企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)決策科學(xué)化、民主化服務(wù)。把企業(yè)的中心工作作為黨組織工作的重心，把生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)中的難點(diǎn)作為黨組織工作的重點(diǎn)，做到關(guān)鍵崗位有黨員、困難面前有黨員、突擊攻關(guān)有黨員，黨員帶頭學(xué)習(xí)技術(shù)、帶頭研究創(chuàng)新、帶頭建功立業(yè)。堅(jiān)持以人為本，通過(guò)建立黨組織和(來(lái)源：好范文 ）黨員聯(lián)系職工、定期走訪制度，開(kāi)展送溫暖等活動(dòng)，幫助職工解決實(shí)際困難。四是圍繞塑造企業(yè)形象籌劃活動(dòng)。同時(shí)，把黨建工作與打造企業(yè)團(tuán)隊(duì)精神融合起來(lái)，把企業(yè)文化建設(shè)與增強(qiáng)企業(yè)凝聚力融合起來(lái)，充分調(diào)動(dòng)廣大職工的積極性。加強(qiáng)對(duì)黨員隊(duì)伍的培養(yǎng)教育，為無(wú)職黨員設(shè)崗定責(zé)，注重發(fā)揮無(wú)職黨員的作用。（四）創(chuàng)新工作機(jī)制，構(gòu)建長(zhǎng)效的工作體系。要豐富、延伸非公黨建活動(dòng)內(nèi)涵，建立機(jī)關(guān)（事業(yè)單位）黨組織與非公黨組織互幫互助機(jī)制，縣委組織部、縣直工委下一步要深入調(diào)研，就黨員教育管理、黨組織活動(dòng)、作用發(fā)揮等方面，如何建立機(jī)關(guān)（事業(yè)單位）黨組織與非公黨組織互幫互助長(zhǎng)效機(jī)制拿出具體意見(jiàn)。建立健全基層黨委抓非公有制企業(yè)黨建工作目標(biāo)責(zé)任制度、領(lǐng)導(dǎo)干部聯(lián)系非公有制企業(yè)黨建工作制度、定期會(huì)商研討非公有制企業(yè)黨建制度等，切實(shí)增強(qiáng)非公有制企業(yè)黨建工作的領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。把開(kāi)展非公有制企業(yè)黨建工作情況，列為各級(jí)黨組織和領(lǐng)導(dǎo)干部政績(jī)考核的重要內(nèi)容，每年進(jìn)行考核，并予以表彰。在評(píng)選文明企業(yè)時(shí)，要把企業(yè)黨組織發(fā)揮作用情況作為重要指標(biāo)。要充分發(fā)揮好工會(huì)、共青團(tuán)、婦聯(lián)、工商聯(lián)等群團(tuán)組織作用，大力推進(jìn)“黨建帶工建”、“黨建帶團(tuán)建”和“黨建帶婦建”工作，建立組織建設(shè)聯(lián)動(dòng)、工作部署聯(lián)動(dòng)、宣傳發(fā)動(dòng)聯(lián)動(dòng)、作用發(fā)揮聯(lián)動(dòng)、督促檢查聯(lián)動(dòng)的五聯(lián)機(jī)制，進(jìn)一步提高非公有制企業(yè)黨建工作的整體水平。一要切實(shí)提升認(rèn)識(shí)。另一方面，非公組織和業(yè)主是非公組織黨建工作的參與者和實(shí)施者，要有責(zé)任意識(shí)和工作熱情，力爭(zhēng)在此項(xiàng)工作取得新突破，打造新亮點(diǎn)。縣委組織部要牽頭抓總，負(fù)責(zé)宏觀指導(dǎo)，縣直工委要具體負(fù)責(zé)，有關(guān)部門(mén)要相互協(xié)作，相互配合，在全縣形成各司其職，各負(fù)其責(zé)，群策群力抓非公組織黨建的工作格局。三要堅(jiān)持示范推進(jìn)。抓典型、育典型，以點(diǎn)帶面，整體推進(jìn)是我們?cè)趯?shí)踐中總結(jié)出來(lái)的行之有效的工作方法。各單位要認(rèn)真總結(jié)探索，充分發(fā)揮新聞媒體的作用，把好的經(jīng)驗(yàn)做法宣傳出去。同志們，開(kāi)展非公組織黨建工作，是一項(xiàng)需要大膽探索而又繁重的工程，需要我們進(jìn)一步解放思想，扎實(shí)工作，按照十七大精神的要求，努力把我縣非公組織黨建工作提高到一個(gè)新水平。