【正文】 單位為其連續(xù)在本市繳納職工社會保險(xiǎn)6個月以上且申請當(dāng)月仍在所聘單位。持證人申請表彰獎勵加分的,由表彰獎勵主辦單位向市評比達(dá)標(biāo)表彰工作協(xié)調(diào)小組辦公室備案后可獲得加分。(三持證人配偶和同住子女需要享受積分相關(guān)待遇的,應(yīng)當(dāng)提供以下材料: 。,應(yīng)當(dāng)提供就讀證明和學(xué)籍證明。第五條(材料受理受理機(jī)構(gòu)對用人單位遞交的積分申請材料進(jìn)行初審,材料齊全的,予以受理并出具收件憑證。持證人和用人單位應(yīng)當(dāng)對《上海市居住證》積分申請材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)。、學(xué)習(xí)經(jīng)歷及相關(guān)情況。、繳納職工社會保險(xiǎn)費(fèi)基數(shù)以及繳費(fèi)單位與簽訂勞動(聘用合同單位的一致性。、工商檔案機(jī)讀材料、企業(yè)納稅情況或聘用本市戶籍人員情況。、婚姻、子女等信息。第七條(積分核定與告知積分申請材料審核屬實(shí)的,區(qū)(縣人力資源社會保障局在20個工作日內(nèi)按照《上海市居住證》積分指標(biāo)體系進(jìn)行積分核定,并告知持證人積分情況。第八條(積分查詢持證人可通過互聯(lián)網(wǎng)登錄上海市居住證積分管理信息系統(tǒng)或者持有效期內(nèi)的《上海市居住證》到社區(qū)事務(wù)受理服務(wù)中心、區(qū)(縣人才服務(wù)中心查詢本人的積分。持證人情況發(fā)生變化需要調(diào)整積分的,應(yīng)委托用人單位向注冊地區(qū)(縣人才服務(wù)中心提交相關(guān)材料。第十條(積分有效期持證人積分有效期與《上海市居住證》有效期一致。持證人《上海市居住證》被注銷時,積分自動失效。持證人和用人單位對積分存在異議的,向原受理機(jī)構(gòu)提交復(fù)核申請,由區(qū)(縣人力資源社會保障局進(jìn)行復(fù)核并告知申請人復(fù)核結(jié)果。第十三條(相關(guān)積分指標(biāo)的具體解釋《上海市居住證積分管理試行辦法》試行期間,特定的公共服務(wù)領(lǐng)域范圍是指環(huán)衛(wèi)領(lǐng)域,遠(yuǎn)郊重點(diǎn)區(qū)域是指臨港地區(qū)。情節(jié)嚴(yán)重的,3年內(nèi)不得申請積分。單位在代辦積分申請過程中偽造、變造或者使用偽造、變造申請材料的,由人力資源社會保障部門處3萬元以上5萬元以下罰款。對其直接負(fù)責(zé)的主管人員和其他直接責(zé)任人員,由公安部門按照《中華人民共和國治安管理處罰法》的相關(guān)規(guī)定處罰。第十五條(實(shí)施日期本實(shí)施細(xì)則自2013年7月1日起施行,有效期至2015年6月30日。持有《上海市居住證》的人員可通過登入《上海市居住證積分管理信息系統(tǒng)》進(jìn)行網(wǎng)上模擬估分，滿足標(biāo)準(zhǔn)分值的人員。本市各受理點(diǎn)地址及咨詢電話請查詢本網(wǎng)站相關(guān)內(nèi)容。一、基本材料（必需提供）：單位人事專員介紹信、身份證；持證人有效期內(nèi)的《上海市居住證》；《上海市居住證積分申請表》（網(wǎng)上打印、表格上加蓋單位公章）；持證人有效身份證件；持證人戶籍證明（家庭戶口可提供戶口簿，需提供具有詳細(xì)地址頁的首頁及本人信息頁；集體戶口提供所在派出所出具的戶籍證明或提供具有詳細(xì)戶籍地址的集體戶口首頁及本人信息頁）；一年期及以上的勞動（聘用）合同（合同離截止日期應(yīng)還有2個月以上有效期；事業(yè)單位提供聘用合同；其他單位提供勞動合同，具有資質(zhì)的人才派遣機(jī)構(gòu)派遣的，還需提供派遣單位與用工單位的派遣協(xié)議、派遣崗位協(xié)議）；單位營業(yè)執(zhí)照（事業(yè)單位法人登記證、社團(tuán)或非企業(yè)法人證書）和組織機(jī)構(gòu)代碼證復(fù)印件；二、積分材料（對應(yīng)積分指標(biāo)，申請人可自愿提供）：學(xué)歷、學(xué)位證書（需按照國家教育行政主管部門規(guī)定取得的被國家認(rèn)可的國內(nèi)外學(xué)歷學(xué)位證書，國（境）外學(xué)歷學(xué)位還需提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的國（境）外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書）；在本市工作期間取得的專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格證書和所在單位的聘書、專業(yè)技術(shù)類職業(yè)資格證書、技能類國家職業(yè)資格證書；（1）用人單位所聘崗位與專業(yè)、工種需相符；（2）需要注冊的專業(yè)技術(shù)類職業(yè)資格需注冊并在有效注冊期內(nèi)；（3）在外省市獲得的技能類國家職業(yè)資格三級及以上證書，通過本市復(fù)評或驗(yàn)證的，視同在本市獲得；（4）國家級技能鑒定機(jī)構(gòu)頒發(fā)的行業(yè)特有的技能類職業(yè)資格證書，相關(guān)國有大企業(yè)提供的，予以認(rèn)可；其他單位提供的，需提請?jiān)O(shè)在本市的鑒定機(jī)構(gòu)予以驗(yàn)證。個人所得稅完稅證明；配偶為本市戶籍的，提供結(jié)婚證、配偶身份證、配偶戶口簿；投資納稅或帶動本地就業(yè)積分所需材料：（1）持證人在本市投資企業(yè)的驗(yàn)資報(bào)告；（2）工商檔案機(jī)讀材料；（3）最近連續(xù)3年在本市的納稅明細(xì)；（4）用人單位出具的最近連續(xù)3年聘用本市戶籍人員名單（須連續(xù)在本市繳納職工社會保險(xiǎn)6個月以上）；持證人在本市工作期間獲得的部、委、辦、局等市級機(jī)關(guān)及以上政府表彰獎勵證書（持證人申請表彰獎勵加分的，由表彰獎勵主辦單位向市評比達(dá)標(biāo)表彰工作協(xié)調(diào)小組辦公室備案后可獲得加分）。一般分部分由基本分、專業(yè)能力分、導(dǎo)向分三小部分、共10項(xiàng)要素組成，滿分為120分。申領(lǐng)《居住證》者的得分，為兩大部分、14項(xiàng)要素得分的累計(jì)分值；累計(jì)分值如超過120分，計(jì)為120分。一、基本分部分滿分為55分，由年齡、受教育程度、受聘情況、親屬關(guān)系、住房情況等5項(xiàng)要素組成。本項(xiàng)具體計(jì)分標(biāo)準(zhǔn)如下：35周歲以下10分36~50周歲5分51周歲以上0分（二）受教育程度受教育程度項(xiàng)最高分為25分，只計(jì)最高學(xué)歷（學(xué)位）；碩士、博士要求同時取得學(xué)歷和學(xué)位。本項(xiàng)具體計(jì)分標(biāo)準(zhǔn)如下：以項(xiàng)目、任務(wù)等方式聘用10分聘用（勞動）合同期限在一年及以上10分聘用（勞動）合同期限不滿一年5分未受聘0分（四）親屬關(guān)系親屬關(guān)系項(xiàng)最高分為5分。本項(xiàng)具體計(jì)分標(biāo)準(zhǔn)如下：在本市有產(chǎn)權(quán)住房5分Ⅲ、專業(yè)能力分專業(yè)能力分部分滿分為35分，由專業(yè)能力和專業(yè)培訓(xùn)等2項(xiàng)要素組成。（一）專業(yè)能力專業(yè)能力項(xiàng)最高分為30分，同時符合兩個及以上標(biāo)準(zhǔn)只計(jì)最高分值?！皳碛邪l(fā)明專利”是指由申請人發(fā)明創(chuàng)造的專利，經(jīng)同行專家認(rèn)定后根據(jù)專利水平給予5~10分。對于國家、本市和境外的專業(yè)培訓(xùn)證書，經(jīng)認(rèn)定給予1~5分。各類開展專業(yè)培訓(xùn)、發(fā)放專業(yè)培訓(xùn)證書的合法機(jī)構(gòu)，可向市人事局申報(bào)專業(yè)培訓(xùn)證書認(rèn)定，經(jīng)認(rèn)定后納入本評價計(jì)分體系并予以公布。（一）專業(yè)類別導(dǎo)向?qū)I(yè)類別導(dǎo)向項(xiàng)最高分為10分，根據(jù)人才開發(fā)目錄劃分緊缺、需要、控制。本項(xiàng)具體計(jì)分標(biāo)準(zhǔn)如下：高新技術(shù)、軟件、集成電路行業(yè)10分本市重點(diǎn)發(fā)展產(chǎn)業(yè)（行業(yè)）10分其它0分（三）地區(qū)導(dǎo)向地區(qū)導(dǎo)向項(xiàng)最高分為10分，重點(diǎn)發(fā)展地區(qū)根據(jù)人才開發(fā)目錄確定，要求居住地、工作地同時在重點(diǎn)發(fā)展地區(qū)。（一）同行專家、行業(yè)協(xié)會或行業(yè)主管部門推薦附加分同行專家、行業(yè)協(xié)會或行業(yè)主管部門推薦附加分項(xiàng)最高分為20分，如有多名專家和行業(yè)協(xié)會或行業(yè)主管部門同時推薦只計(jì)最高分。在滬投資額可累計(jì)；如創(chuàng)辦多個企業(yè)及機(jī)構(gòu)，繳稅額可累計(jì)，聘用本市員工人數(shù)可累計(jì)。本項(xiàng)具體計(jì)分辦法如下：有一年及以上境外工作或留學(xué)經(jīng)歷10分有三個月及以上境外學(xué)習(xí)或工作經(jīng)歷5分其它0分（四）根據(jù)國家和本市法規(guī)規(guī)定經(jīng)核定給予的附加分根據(jù)國家和本市法規(guī)規(guī)定給予的附加分項(xiàng)最高分為20分，是指國家和本市的有關(guān)法律、法規(guī)和規(guī)章有相應(yīng)規(guī)定，經(jīng)市人事局核定后可給予5~20分。二、已被本市用人單位聘用或在本市投資創(chuàng)業(yè)的人員，可按要素累計(jì)分值分別辦理1年、3年、5年有效期的《居住證》：分值在90分及以上者，可由申請人任選辦理三種有效期的《居住證》；分值在89分以下、70分及以上者，可由申請人選擇辦理3年及以下有效期的《居住證》；分值在69分以下、60分及以上者，可辦理1年有效期的《居住證》。