【正文】 復工前必須做好員工防控知識培訓，確保每名員工掌握疫情防控期間注意事項和操作規(guī)程。(四)物資儲備到位企業(yè)要做好口罩、測溫計、消毒水等疫情防控物資保障及發(fā)放工作，物資儲備不少于3天用量。(五)廠區(qū)管理到位提早對廠區(qū)內車間、食堂、員工集體宿舍、電梯等公共場所和人員聚集場所的設施設備開展通風消毒，并按規(guī)定加強安全、消防和環(huán)保管理。具備上述六個復工條件的，企業(yè)向屬地政府提出復工申請，經(jīng)屬地政府審核同意后方可復工生產(chǎn)。二、企業(yè)復工后防控規(guī)范(一)日常預防控制利用企業(yè)宣傳欄等方式開展新型冠狀病毒防治知識健康宣教。每日用消毒水對工作場所(辦公室設備、門把手和電梯按鈕等)、生活區(qū)(含食堂、宿舍)等進行全面消毒，不留死角。開展手部衛(wèi)生教育，倡導員工養(yǎng)成經(jīng)常洗手的好習慣。企業(yè)在國家重大突發(fā)公共衛(wèi)生事件一級響應期間嚴格實行封閉式管理。設置口罩等防護廢棄物的專用收集桶，實行專人管理。如發(fā)現(xiàn)異常，應立即報屬地政府。具備條件的企業(yè)盡量采用配餐制，分散就餐。(二)出現(xiàn)發(fā)熱、乏力、干咳及胸悶等疑似新型冠狀病毒感染患者疑似患者應立即戴上口罩就醫(yī)。若被診斷為新型冠狀病毒的肺炎患者，其密切接觸者應接受14天醫(yī)學觀察。二、實行復工項目報批制春節(jié)期間停工的所有工程項目的復工日期，必須嚴格執(zhí)行項目所在地方政府部門關于工程項目節(jié)后復工時間和相關手續(xù)的要求。工程管理部復工前，須向分公司提出書面申請，填寫復工申請表，明確防控工作具體聯(lián)系人，同時上報復工人數(shù)、消毒物資準備情況，編制應急預案，經(jīng)分公司總經(jīng)理同意后，報公司疫情防控應急指揮部辦公室備案后，方可復工。節(jié)后復工進場人員(含管理人員、勞務工人)到管理部后，由管理部安排專人對每一位進場人員進行體溫檢測，經(jīng)檢測無發(fā)熱癥狀的，方可進入施工現(xiàn)場，進場后佩戴好口罩等個人防護用品。管理部要安排專人，對所有進場人員進行實名制管理，如實登記姓名、住址、來去方向及時間等信息。工地大門值班人員要嚴格登記管理，嚴禁無關人員進入施工現(xiàn)場。配送材料、物資的外來車輛進入施工現(xiàn)場，車上人員不得出駕駛室，貨物、物資由管理部安排工地內人員接收和裝卸。四、做好節(jié)后復工安全生產(chǎn)條件確認工作各工程管理部要按照“項目20xx年春節(jié)節(jié)后復工安全檢查表”，全面開展節(jié)后復工安全生產(chǎn)條件自查確認工作。經(jīng)管理部自查確認符合復工條件后，向分公司打“復工申請書”。五、做好就餐管理各工程管理部人員就餐應采取分餐分散就餐的方式由食堂工作人員打好飯菜，管理人員將飯菜帶回辦公室分開就餐。同時做好餐具的消毒工作，嚴禁餐具混用。要對施工人員集中的食堂、宿舍等重點部位和人員密集場所，每天早、晚2次采取消毒、通風換氣等措施，保持衛(wèi)生清潔。各工程管理部要密切聯(lián)系屬地環(huán)衛(wèi)部門，及時清除工地和宿舍區(qū)的衛(wèi)生死角，對當天產(chǎn)生的生活垃圾要及時清運出場。成立以主管領導為組長、黨員及各部門人員為成員的宣傳、檢查領導小組，劃分責任區(qū)，責任人員要佩戴袖標加強宣傳和檢查工作并形成相應記錄。八、其他事項疫情未解除前，分公司將暫停季度領導帶班檢查工作，各工程管理部禁止舉辦觀摩會、現(xiàn)場交流會、30人以上早班會、集體進場安全教育會、生產(chǎn)例會、交底、檢查等，要利用好班前講評臺，分批次，分班組在通風條件良好的條件下進行，嚴禁作業(yè)人員群體作業(yè)，合理安排施工工序，切實保障項目安全生產(chǎn)。一、明確復工復產(chǎn)條件疫情防控期間，生產(chǎn)人員基本能到崗、上下游產(chǎn)業(yè)鏈、供應鏈較完整的企業(yè)優(yōu)先安排復工復產(chǎn)。(一)防控機制到位。(二)員工排查到位。明確做到“三個嚴禁”：嚴禁重點疫區(qū)疫點人員上崗，嚴禁近期有重點疫區(qū)旅居史及重點疫區(qū)人員接觸史的人員在居家隔離解除前上崗，嚴禁有發(fā)熱等癥狀的人員上崗。企業(yè)要準備必需的防控物資，配置快速紅外體溫探測儀、消毒水、口罩(確保到2月底每人每天1個)等疫情防控物資，確保企業(yè)防疫需求。落實好封閉管理要求，嚴控外來人員進入本單位生產(chǎn)辦公場所和生活區(qū)。落實好車間、食堂、辦公室、電梯、衛(wèi)生間等區(qū)域的定點定期消殺制度。要按照社區(qū)防控的相關要求，實行封閉式管理。有條件的企業(yè)要改建增加員工宿舍、倒班房，減少人員上下班返鄉(xiāng)、返城流動。企業(yè)在復工前須做好供電供水、空調設施和電氣電路、?；穬Υ娴陌踩珯z查及環(huán)保設施設備的檢查，做好廠區(qū)內的機械設備、特種設備和作業(yè)環(huán)境的檢查，確保無故障、無遺漏，做到復工復產(chǎn)安全環(huán)保。企業(yè)復工復產(chǎn)實行報備管理制度在縣防控應急指揮部的指導下，成立企業(yè)復工復產(chǎn)工作組，由縣委常委、縣xx園區(qū)黨委書記xxx任組長，縣政府副縣長xxx副組長，xx園區(qū)管委會、工信局、衛(wèi)健委、市監(jiān)局應急管理局、生態(tài)環(huán)境局等相關部門主要負責人為成員，負責全縣工業(yè)企業(yè)復工復產(chǎn)驗收工作。(二)企業(yè)復工復產(chǎn)報備。準備工作不充分未達到復工復產(chǎn)條件的企業(yè)不得提交申請表，避免因自身原因延誤復工復產(chǎn)。收到企業(yè)復工復產(chǎn)申請后，由工作組1天內完成檢查驗收工作，對驗收合格企業(yè)辦理復工復產(chǎn)確認書。三、做好復工復產(chǎn)幫扶復工復產(chǎn)工作組要強化企業(yè)幫扶服務，做到“真誠幫扶、高效幫扶、廉潔幫扶”，積極推動協(xié)調解決企業(yè)復工復產(chǎn)過程中的困難和問題，要全力做好防疫物資、用工協(xié)調、員工返廠交通物流、原材料保障、供電供水供氣等方面的幫扶工作，全力支持企業(yè)復工復產(chǎn)。指定專人落實每日對所有職工進行體溫監(jiān)測，一天不少于兩次。對職工上班工作場所、廠區(qū)宿舍實行封閉式管理，所有出入人員必須戴口罩，體溫異常者未經(jīng)檢查排除感染不得進入。企業(yè)要做好職工上安排。如必須招聘，一律不得到疫情重點地區(qū)開展招聘活動，一律不得從疫情重點地區(qū)新招聘職工，在其他地區(qū)招聘新職工必須嚴格審查。確因工作需要的特殊人員來訪，企業(yè)要嚴格按照隔離醫(yī)學觀察辦法先實施醫(yī)學觀察，待觀察解除后，方可進入。沒有食堂的企業(yè)集中訂餐、獨立分餐。餐具、飲具等使用前應當洗凈、消毒，炊具、用具用后應當洗凈、消毒，保持清潔，確保衛(wèi)生。食堂工作人員必須持有有效健康證，保持良好個人衛(wèi)生。安裝有機械通風設施或使用空氣調節(jié)的工作場所，要加強機械通風量或空調新風量，暫停使用中央空調。(四)強化教育宣傳企業(yè)要密切關注職工的心理健康和心理衛(wèi)生，加強防控知識宣傳，消除和減少疫情帶來的感染恐慌及心理傷害，避免極端事件的發(fā)生，教育引導職工不信謠、不傳謠。企業(yè)要教育職工不到人員密集場所活動，不走親訪友和聚餐，乘坐公共交通時應佩戴口罩。企業(yè)要針對重要崗位職工因疫情缺員等突發(fā)情況，做好安全生產(chǎn)及環(huán)保管理防控預案，因疫情導致重要崗位人員不足，達不到安全生產(chǎn)條件的，一律停工停產(chǎn)。(六)強化監(jiān)督管理企業(yè)要加強對內部復工和防疫相關制度執(zhí)行情況的自查xx園區(qū)管委會、各鄉(xiāng)(鎮(zhèn)、場)及相關職能部門要加強對企業(yè)復工前的指導和復工后的監(jiān)管，抽調專門人員組織開展防疫工作檢查，對防疫工作不到位的企業(yè)要依法依規(guī)嚴肅處理，情況嚴重的責令停產(chǎn)。本實施方案在新冠肺炎疫情防控期間有效，防控工作結束后自行廢止。二、工作目標以確保公司安全平穩(wěn)運行為目的，按照“全覆蓋、零容忍、嚴監(jiān)督、重實效”的要求，以重點裝置及主要生產(chǎn)部位為中心，全面開展安全專項檢查，有效遏制安全事故。三、工作內容（一）落實安全生產(chǎn)主體責任各部門要嚴格執(zhí)行公司領導關于節(jié)后復工復產(chǎn)工作要求，認真履行安全生產(chǎn)主體責任，將安全生產(chǎn)工作逐級分解到班組、崗位，切實做實、做細，確保復工復產(chǎn)安全維穩(wěn)運行。，針對查處的問題，明確責任單位、責任人、整改措施及時限，對于不能一時整改的問題，要制定防范措施和工作計劃，在規(guī)定時間內完成整改工作，并將整改情況反饋至EHS部，按照時間節(jié)點做好復查驗收等閉環(huán)工作，保證節(jié)后復工安全生產(chǎn)穩(wěn)定運行。：生產(chǎn)相關人員：：：：（1）各部門高度重視此次培訓，積極組織本部門人員認真學習，做好筆記。（四）嚴格執(zhí)行領導干部值班值守工作“兩會”期間、春節(jié)后及元宵節(jié)領導干部帶班值守工作安排。四、工作要求（一）思想高度重視，加強組織領導。（二）強化宣傳，廣泛動員。（三）嚴格監(jiān)督檢查，扎實整改落實。2023年春節(jié)復工復產(chǎn)工作方案9春節(jié)已過，各建筑工地陸續(xù)復工。一、目的要求通過全面、深入的要求和檢查，進一步落實建筑施工企業(yè)安全生產(chǎn)主體責任和行業(yè)安全監(jiān)管責任，保證春節(jié)后復產(chǎn)復工的生產(chǎn)安全，嚴厲打擊非法違法建設、生產(chǎn)行為，推動企業(yè)項目進一步健全并落實安全管理各項規(guī)章制度，嚴格執(zhí)行安全生產(chǎn)技術規(guī)程和標準，徹底排查治理事故隱患，認真解決安全管理上存在的突出問題和薄弱環(huán)節(jié)，有效防范和堅決遏制事故的發(fā)生。節(jié)后復產(chǎn)復工階段，多數(shù)從業(yè)人員還沉浸在節(jié)日氣氛中，注意力不集中，未完全進入工作狀態(tài)，易導致事故發(fā)生。建筑施工企業(yè)普遍存在趕工期、搶進度現(xiàn)象，易引發(fā)建筑施工安全事故。(二)督促企業(yè)做好復工安全教育培訓和交底，有效提高作業(yè)人員安全意識。安全教育培訓和交底要有針對性，對于特種作業(yè)人員，必須要求持證上崗，人證一致。為切實做好這段期間的安全生產(chǎn)工作，xx住建局成立春節(jié)后建筑工地復工復查安全生產(chǎn)工作領導小組，統(tǒng)籌安排節(jié)后復工相關工作：組長：副組長：成員：三、安全生產(chǎn)檢查內容(一)落實建筑企業(yè)安全生產(chǎn)主體責任情況工程建設參建單位應高度重視節(jié)后復工安全生產(chǎn)工作，認真貫徹有關安全生產(chǎn)指示精神，強化安全生產(chǎn)主體責任，扎實開展節(jié)后安全隱患排查工作，特別是嚴查關鍵崗位人員不到崗的，不符合安全生產(chǎn)和文明施工條件的工程項目，一律不得復工。未經(jīng)安全教育和安全技術交底的人員一律不得上崗，杜絕恢復生產(chǎn)過程中發(fā)生各類安全事故。四、工作要求(一)提高認識，加強組織領導。抓好重點部位的安全生產(chǎn)工作，嚴防群死群傷事故的發(fā)生。(二)健全工作機制，主動配合聯(lián)合執(zhí)法。(三)檢查與處罰相結合。2023年春節(jié)復工復產(chǎn)工作方案10按照《中華人民共和國傳染病防治法》和《突發(fā)公共衛(wèi)生應急條例》的有關規(guī)定，結合我公司實際，特制定防控工作方案，方案內容如下:一、組織機構職責公司成立疫情防控工作領導小組(以下簡稱領導小組)，并制定出科學可行的工作方案和應急方案，明確各操作環(huán)節(jié)上的處理步驟及處理方法和具體責任。領導小組要加強對全體職工的預防控制傳染病等疫情知識的教育，加強健康防護與知識教育，提高自我防范意識。對于患有傳染病的員工，及時發(fā)現(xiàn)并建議其及時診斷病因，進行休息治療，痊愈后再上班工作。二、公司各單位，各部門職責辦公室：負責準確及時向公司員工發(fā)布發(fā)生疫情的信息和本公司疾病預防控制的措施，做好員工防病知識宣傳，提高公司員工自我防范能力。負責人：采購部：負責做好所需的消毒藥品，防護用品及設備等物資的保障工作。負責人：后勤部：負責公司廠區(qū)生產(chǎn)區(qū)辦公場所設施設備每天清潔消毒監(jiān)督檢查工作。協(xié)調公司各相關部門協(xié)同開展應急處置，確保在領導小組的統(tǒng)一指揮下，使衛(wèi)生防疫工作高效有序進行。通風工作：每天上下班時，必須打開全部門窗通風，保證空氣流通，地面清潔干燥。四、應急對策所有公司進出人員，測量體溫時發(fā)現(xiàn)感冒咳嗽發(fā)熱癥狀人員，應勸其去醫(yī)院發(fā)熱門診治療，不準進入公司。領導小組要及時把發(fā)生病情的員工送衛(wèi)生部門進行救治，根據(jù)防疫部門的部署開展疫情的控制工作。疫情發(fā)生時，公司要以疫情的防治做為工作的重點，領導小組要認真協(xié)調各部門做好消毒等病原體的消除工作，后勤部要做好疫情防治的后勤保障工作。五、對外聯(lián)系部門及電話急救：120街道應急辦：第五篇：春節(jié)復工復產(chǎn)工作方案春節(jié)復工復產(chǎn)工作方案春節(jié)復工復產(chǎn)工作方案1當前，企業(yè)復工復產(chǎn)與疫情防控關鍵時期疊加，安全生產(chǎn)形勢嚴峻復雜，職工公共衛(wèi)生安全和企業(yè)生產(chǎn)安全風險疊加，復工復產(chǎn)安全管理任務重、壓力大，要科學籌劃，切實保障勞動者生命安全，確保復工復產(chǎn)順利進行。公司目前共有246名職工，其中本市102人，省內其他市97人，省外47人。（二）訂單積壓人員短缺致使復工安全條件不足今年受疫情影響，春節(jié)假期延長，公司開工延后，訂單積壓，為了追求經(jīng)濟效益，各車間、班組易趕進度、搶生產(chǎn)，導致超能力、超強度生產(chǎn)，安全風險很大。（三）“假期綜合癥”易導致員工思想松懈假期延長后許多職工自由散漫的心還沒有收回來，主要體現(xiàn)在疲憊、情緒不穩(wěn)定，人雖然回到崗位了，但心還在家里，思想不集中。（四）設備安全性能變化易帶來安全生產(chǎn)隱患機器設備長時間停止運行，現(xiàn)場的一些防護設施、機械設備、電線電路等停用時間較長，也可能會出現(xiàn)設備松動等情況，易影響其安全性能，如不進行檢查、維修、加固，就會成為隱患，從而導致事故發(fā)生。明確公司負責人、安全負責人、部門負責人、作業(yè)長、班組長、員工的安全責任，做到以崗定責、按責履職。（二）開展一次全員安全教育加強對職工進行心理疏導，調節(jié)其倦怠的心理，引導其及時將心態(tài)調整到工作狀態(tài)，淡化節(jié)日氣氛，迅速收心歸位，真正做到“人到崗、心到崗”，把精力集中到節(jié)后的安全生產(chǎn)上來。安全宣傳方面，要加大復工復產(chǎn)安全生產(chǎn)信息宣傳力度，充分利用公司微信平臺、短信、班組微信組等傳播媒介，在廣泛宣傳安全生產(chǎn)法律法規(guī)和基本知識的同時，加大防疫知識教育，讓每一位成員明確并切實履行安全生產(chǎn)和疫情防控責任，把安全生產(chǎn)和疫情防控工作真正落實到每一個崗位、班組、車間和每一個環(huán)節(jié)，做到安全管理到位、防疫措施落實、后勤保障到位、思想穩(wěn)定到位。疫情期間，各車間要組織、指導和督促生產(chǎn)班組開展一次安全專題班前會。特殊事宜必須集中召開班前會時，應提前對會議室進行通風消毒，班組成員做好佩戴口罩等防護措施，同時，應減少會議內容、壓縮會議時間、提高會議效率、保證會議質量。（五）加強生產(chǎn)現(xiàn)場安全管理各部門管理人員應多到現(xiàn)場檢查設備設施安全運行情況，切實加強員工勞動防護用品的正確佩戴和使用情況檢查、監(jiān)督，并與員工加強溝通、交流情感，及時了解員工的思想狀況。清洗化糞池、污水池、罐體等有限空間要嚴格執(zhí)行有限空間有關規(guī)定；特別是禁止違規(guī)使用易燃易爆有機溶劑擦洗地板、清潔機器，避免引起火災事故，如必需使用，則須經(jīng)過審批，并嚴格做好防護措施。、車輛嚴格檢查檢測，做好信息登記，嚴禁無關人員進入廠區(qū)。（二）嚴格執(zhí)行每日晨檢制度，安排專人對員工進入企業(yè)前進行體溫測量、問詢健康狀況，并記錄備查。（三）持續(xù)