20xx年區(qū)委辦公室主任述職述廉報(bào)告-閱讀頁(yè)
2024-10-17 20:27本頁(yè)面
【正文】 分發(fā)揚(yáng)民主，又保證決策的科學(xué)、正確和貫徹執(zhí)行。二是注重堅(jiān)持正確選人用人導(dǎo)向。堅(jiān)持公正選拔任用干部,一年來(lái)，共提任xx名股級(jí)干部，得到一致認(rèn)可。三是注重堅(jiān)持提升干部精氣神。另一方面，組織黨員過好組織生活，按月足額繳納黨費(fèi)，經(jīng)常性開展談心交心活動(dòng)，切實(shí)了解和幫助解決黨員干部工作生活困難問題，堅(jiān)持組織開展健康體檢、離退休干部走訪慰問等活動(dòng)，極大調(diào)動(dòng)了干部干事創(chuàng)業(yè)的主動(dòng)性、創(chuàng)造性。紀(jì)律規(guī)矩是年輕干部成長(zhǎng)的“護(hù)身符”和“安全帶”，法律法規(guī)和制度規(guī)矩是辦公室干部必須遵守的行為準(zhǔn)則，也是不可觸碰的政治底線，守住紀(jì)律規(guī)矩底線就是守住年輕干部最大的財(cái)富。認(rèn)真履行支部黨建工作“第一責(zé)任人”職責(zé)，扎實(shí)推進(jìn)黨史學(xué)習(xí)教育，帶頭參加集體學(xué)習(xí)、上黨課和黨支部學(xué)習(xí)討論，嚴(yán)格執(zhí)行組織生活會(huì)、民主評(píng)議黨員等組織生活制度，定期召開支委會(huì)、黨員大會(huì)，組織開展支部慶“七一”、“紅色關(guān)愛”慰問、在職黨員進(jìn)社區(qū)志愿服務(wù)等活動(dòng)，尤其是今年，組織支部黨員前往xx村開展“繼承革命傳統(tǒng)”革命傳統(tǒng)教育活動(dòng)，重溫入黨誓詞，激勵(lì)全體黨員干部傳承紅色基因、賡續(xù)精神血脈。二是始終堅(jiān)持把主體責(zé)任扛在肩上。主動(dòng)扛起主體責(zé)任，認(rèn)真落實(shí)全面從嚴(yán)治黨要求和意識(shí)形態(tài)工作責(zé)任制，定期不定期召開全辦會(huì)議，聽取班子成員履行“一崗雙責(zé)”工作情況匯報(bào)，強(qiáng)調(diào)部署黨風(fēng)廉政建設(shè)和意識(shí)形態(tài)相關(guān)工作，與“三服務(wù)”工作同部署、同檢查、同落實(shí)、同考核。堅(jiān)持把紀(jì)律和規(guī)矩挺在前面，牢固樹立“四個(gè)意識(shí)”，始終做到心中有紀(jì)律、凡事講規(guī)矩。帶頭遵守《廉潔自律準(zhǔn)則》《黨內(nèi)監(jiān)督條例》等各項(xiàng)規(guī)定，自覺強(qiáng)化“紅線”和“底線”意識(shí)，做到自重、自省、自警、自厲，筑牢拒腐防變思想防線，時(shí)刻做到忠誠(chéng)干凈擔(dān)當(dāng)?；仡欉^去的一年，本人認(rèn)真履職，主動(dòng)擔(dān)當(dāng)，盡心盡責(zé)，辦公室各項(xiàng)工作有了新的提升，但與新形勢(shì)、新任務(wù)的要求相比，仍存在的一些問題和不足。抓好機(jī)關(guān)黨員干部日常教育監(jiān)督管理方面創(chuàng)新不足，方式方法有待改進(jìn)提升。在執(zhí)行廉潔自律規(guī)定上，標(biāo)準(zhǔn)還不夠高，管理約束不夠嚴(yán)，壓力傳導(dǎo)不夠等。
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