持證上崗及證照管理細(xì)則-閱讀頁(yè)
2024-10-13 21:54本頁(yè)面
【正文】 位安全培訓(xùn)規(guī)定》 國(guó)家安全生產(chǎn)監(jiān)督管理總局第63號(hào)令《水利工程建設(shè)安全生產(chǎn)管理規(guī)定》 水利部第26號(hào)令《建筑施工企業(yè)主要負(fù)責(zé)人、項(xiàng)目負(fù)責(zé)人、安全管理人員安全生產(chǎn)管理規(guī)定》住建部第17號(hào)令《特種作業(yè)人員安全技術(shù)考核管理規(guī)定》 國(guó)家安全生產(chǎn)監(jiān)督管理總局第30號(hào)令 、培訓(xùn)對(duì)象、內(nèi)容要求、培訓(xùn)計(jì)劃、培訓(xùn)方式、效果評(píng)估、檢查與考核、報(bào)告與記錄等要求。負(fù)責(zé)組織安全生產(chǎn)委員會(huì)審批公司安全教育培訓(xùn)計(jì)劃。上報(bào)上級(jí)主管單位。 。經(jīng)常開展如“百日安全生產(chǎn)法“，”安全月“”安全周等競(jìng)賽活動(dòng)，使安全生產(chǎn)警鐘長(zhǎng)鳴，防患于未然。，編寫公司安全培訓(xùn)計(jì)劃，經(jīng)綜合辦公室負(fù)責(zé)人審核后報(bào)分管副總，經(jīng)公司安全會(huì)議審核通過，由分管副總以正式文件簽發(fā)。 ：1）多個(gè)部門一同進(jìn)行安全教育培訓(xùn)，由綜合辦公室制定實(shí)施計(jì)劃，落實(shí)四川邛崍水電工程建設(shè)集團(tuán)有限公司相關(guān)培訓(xùn)人員、經(jīng)費(fèi)、師資，組織實(shí)施安全教育培訓(xùn)。應(yīng)提前向人力資源部門提出培訓(xùn)申請(qǐng)，報(bào)公司分管副總經(jīng)理批準(zhǔn)后組織實(shí)施，培訓(xùn)后保存相關(guān)記錄。，對(duì)培訓(xùn)工作進(jìn)行評(píng)估，并按照安全生產(chǎn)考核獎(jiǎng)懲制度的規(guī)定進(jìn)行考核。初次培訓(xùn)時(shí)間不少于32學(xué)時(shí)，每年再培訓(xùn)時(shí)間不得少于12學(xué)時(shí)，并按規(guī)定進(jìn)行復(fù)訓(xùn)，獲取由培訓(xùn)機(jī)構(gòu)頒發(fā)的安全培訓(xùn)合格證書，才能從事相關(guān)管理活動(dòng)，教育培訓(xùn)情況由綜合辦公室記入《員工安全生產(chǎn)教育檔案》。、項(xiàng)目負(fù)責(zé)人主要培訓(xùn)內(nèi)容：1)國(guó)家安全生產(chǎn)方針、政策和有關(guān)安全生產(chǎn)的法律法規(guī)、規(guī)章及標(biāo)準(zhǔn) 2)安全生產(chǎn)管理基本知識(shí)、安全生產(chǎn)技術(shù)、安全生產(chǎn)專業(yè)知識(shí)。四川邛崍水電工程建設(shè)集團(tuán)有限公司6)典型事故和應(yīng)急救援預(yù)案例分析 7)其他需要培訓(xùn)內(nèi)容：1）國(guó)家安全生產(chǎn)方針、政策和有關(guān)安全生產(chǎn)的法律法規(guī)、規(guī)章及標(biāo)準(zhǔn) 2）安全生產(chǎn)管理、安全生產(chǎn)技術(shù)、安全生產(chǎn)專業(yè)及職業(yè)衛(wèi)生。4）職業(yè)危害及其預(yù)防措施5）國(guó)內(nèi)外先進(jìn)的安全生產(chǎn)管理經(jīng)驗(yàn)。三級(jí)安全教育一般由安全、教育和勞資部門配合組織進(jìn)行。對(duì)新工人的三級(jí)安全教育情況、要建立檔案，如職工安全生產(chǎn)教育卡等，新工人工作一個(gè)階段后還應(yīng)進(jìn)行重復(fù)性的安全教育，進(jìn)一步強(qiáng)化安全意識(shí)。每年進(jìn)行一次安全教育培訓(xùn)，培訓(xùn)時(shí)間不少于24學(xué)時(shí)，考試合格后方可上崗工作，教育培訓(xùn)情況記入員工安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)檔案。進(jìn)行培訓(xùn)的部門安全人員將培訓(xùn)情況記入部門安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)臺(tái)賬，同時(shí)按月匯總到人力資源部門，由人力資源部門登記在公司安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)檔案中。未按期復(fù)審或復(fù)審不合格的人員，不得從事特種作業(yè)工作。除進(jìn)行一般安全教育外，還要經(jīng)過本工種的安全技術(shù)教育，經(jīng)考試合格發(fā)證后，方準(zhǔn)獨(dú)立操作，同時(shí)要國(guó)家規(guī)定進(jìn)行復(fù)審。離崗6個(gè)月以上的特種作業(yè)人員，各部門應(yīng)對(duì)其進(jìn)行實(shí)際操作考核，考核合格后方可上崗作業(yè)。 四川邛崍水電工程建設(shè)集團(tuán)有限公司1）督促分包單位對(duì)員工按照規(guī)定進(jìn)行安全教育培訓(xùn)，經(jīng)考試合格后方可進(jìn)入施工現(xiàn)場(chǎng)上崗作業(yè)2）檢查相關(guān)分包單位進(jìn)場(chǎng)人員驗(yàn)證資料檔案，定期做好安全培訓(xùn)考核工作，3）特種作業(yè)人員必須100%持證上崗4）外來參觀人員、學(xué)習(xí)人員進(jìn)入施工現(xiàn)場(chǎng)參觀學(xué)習(xí)應(yīng)由各項(xiàng)目安全部門對(duì)外來人員進(jìn)行項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng)危險(xiǎn)源和應(yīng)急情況告知。6）安全部門應(yīng)將外來人員安全教育培訓(xùn)內(nèi)容和提供防護(hù)用品形成記錄存檔以備查。 考核內(nèi)容見安全生產(chǎn)獎(jiǎng)懲制度 制定企業(yè)安全文化建設(shè)規(guī)劃和計(jì)劃，根據(jù)企業(yè)特點(diǎn)建立有效的學(xué)習(xí)模式，讓員工和分包方積極參與安全事務(wù)，通過宣傳教育舉辦安全文化活動(dòng)（如安全生產(chǎn)月活動(dòng)、安全競(jìng)賽、安全文藝晚會(huì)等形式），全員參與實(shí)現(xiàn)企業(yè)安全生產(chǎn)水平持
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