科創(chuàng)部總結(jié)-閱讀頁
2024-10-13 19:40本頁面
【正文】 出更為出色的貢獻(xiàn)。面對2012年的下半學(xué)期，科創(chuàng)部將在人員組織，活動策劃。商學(xué)院團(tuán)委學(xué)生會科創(chuàng)部第四篇：科創(chuàng)部工作總結(jié)科創(chuàng)部工作總結(jié)科技創(chuàng)新部作為學(xué)生會的一個重要組成部分，在學(xué)生會中發(fā)揮著重要作用，本學(xué)期我們科技創(chuàng)新部本著服務(wù)同學(xué)的工作理念，秉承 “為同學(xué)服務(wù)”的根本宗旨，在學(xué)院團(tuán)總支的正確領(lǐng)導(dǎo)下，主席團(tuán)的指導(dǎo)下開展了一系列活動。完善內(nèi)部管理機(jī)制，促進(jìn)科技創(chuàng)新部不斷發(fā)展事物是不斷發(fā)展的，只有不斷學(xué)習(xí)與創(chuàng)新，才能適應(yīng)時代發(fā)展的要求！盡管我院學(xué)生會發(fā)展較早，但各項規(guī)章制度仍然不夠完善，所以我們根據(jù)實際情況，不斷提出新要求，完善原有制度，實現(xiàn)學(xué)生會管理的制度化，具體化使學(xué)生會的工作有法可依，有章可循；此外，本部門除了做好本職工作外，還不斷深化改進(jìn)工作機(jī)制，如分工合作制，很好地優(yōu)化分工，充分發(fā)揮本部門每一位成員的潛力，使得大家在工作過程中既感到充實又沒有負(fù)擔(dān)，同時，大家也可以互相學(xué)習(xí)，集眾人智慧于一體，共同把工作做好。二、工作中的不足及解決方案部門成員之間交流不夠，成員自主、自立意識差的問題，我認(rèn)為問題的源頭在于責(zé)任不明確，分工不細(xì)致。將日常工作與活動細(xì)分，責(zé)任到人，各負(fù)責(zé)人自行解決職責(zé)范圍中所遇到的困難。我們要進(jìn)一步研究一下我們的工作方法。“動科院第三屆大學(xué)生職業(yè)生涯規(guī)劃設(shè)計大賽”做的影響力沒有達(dá)到我們的預(yù)期要求，通過這個活動本部得出活動不該是僅僅為了完成某項任務(wù)而已，其中的細(xì)節(jié)與步步策劃都會起到怎樣的效果和該具有怎樣的影響，在活動開始之前都應(yīng)該有設(shè)想。活動創(chuàng)新力度不夠，活動內(nèi)容、組織形式單一，不能對廣大同學(xué)形成吸引力。更要重視經(jīng)驗總結(jié)和其中的不足之處。一定的指導(dǎo)能拓展整個部門的眼界。同時我們各方面的能力也從活動的組織中得到了充分的鍛煉，更為重要的是我們的工作保證了學(xué)院日常工作的順利進(jìn)行，同時為我們明年工作的開展也積累了寶貴的經(jīng)驗。在此，我代表科創(chuàng)部的全體成員對他們的支持表示由衷的感謝。其功能為汽協(xié)各種知識普及活動的專業(yè)顧問，負(fù)責(zé)汽車知識競賽的出題與閱卷，代表協(xié)會參見各類汽車機(jī)電設(shè)計制作競賽，為協(xié)會爭
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