【正文】 協(xié)調，做好會務接待會務接待工作也是辦公室工作的重要部分，辦公室結合實際情況，在明確分工的基礎上，進一步加強工作協(xié)調，針對不同層次的會議、檢查、培訓，辦公室均本著顧全大局、儉省節(jié)約、注重細節(jié)的工作目標提前做好會務安排和接待工作。（三）加強物品管理，努力節(jié)能降耗信用社作為特殊企業(yè)，其經營實質也是實現利潤最大化，辦公室作為信用社內部的一個“消費型”單位，節(jié)能降耗、厲行節(jié)約是促進利潤增加的重要渠道，為此在物品管理上注重抓好采購、保管、領用各個環(huán)節(jié)，嚴格采購渠道，保質、保量、保價格。在聯(lián)社機關及基層信用社設施的維護保養(yǎng)上努力作到及時到位，在保障正常運轉的情況下，力爭少花錢多辦事，最大限度的降低費用開支。在車輛維修管理方面，堅持逐級審批，定點維修，最大限度地降低了維修費用支出。（五）扎實有效開展黨建工作自底聯(lián)社黨委成立以來，辦公室緊緊圍繞聯(lián)社黨委的工作部署，扎實有效開展黨建工作。一是積極開展了深入學習實踐科學發(fā)展觀和學習貫徹xx屆四中全會精神活動。通過學習進一步理解和把握了科學發(fā)展觀和xx屆四中全會精神的內涵，確立了以解放思想、求真務實、合規(guī)經營、科學發(fā)展的工作思路。明確了各基層支部書記和組織、宣傳委員，并號召黨員干部帶頭學習，加強自身理論修養(yǎng)，進一步增強基層黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力。新發(fā)展黨員15名，對13名預備黨員進行了按期轉正。五是召開了紀念建黨88周年暨“五個好”黨支部和“五個好”黨員表彰大會。每季度組織有關人員對全縣營業(yè)網點進行規(guī)范化服務檢查，并把檢查情況及時通報，對在檢查中發(fā)現的問題要求限期整改，對服務設施不全的，及時給予增補，使我社規(guī)范化服務工作有了顯著提高。二是對于文件的收、發(fā)、傳、管嚴格執(zhí)行上級公文處理有關規(guī)定，對所有上級來文及時批轉，杜絕延誤。三是加強內部重要工作崗位人員的保密教育，并按上級要求于6月份對全縣信用社重要崗位人員簽訂了保密承諾書，杜絕泄密事件的發(fā)生。（八）采取多種形式，做好宣傳工作為進一步提升我社形象，推進信用社的品牌建設，辦公室不斷借鑒先進經驗更新宣傳方式，積極做好對外宣傳工作。二是充分利用當地媒體進行宣傳，與縣電視臺簽訂長期協(xié)議，在黃金時間進行專題宣傳，擴大影響面。四是代表省聯(lián)社辦事處進行了全市創(chuàng)建文明行業(yè)觀摩評議活動，為全市農村信用社樹立了良好社會形象。為進一步豐富員工業(yè)余文化生活，加強全員凝聚力，辦公室在聯(lián)社黨委的領導下，通過精心組織和全員配合，開展了一系列的文體活動。五月份，組織全社優(yōu)秀青年員工進行“唱響青春旋律，構筑和諧農信”主題演講比賽，進一步激發(fā)了年輕員工干事創(chuàng)業(yè)的激情，展示了我社新一代員工的精神風貌。(十)立足本職，做好基層服務面對我社點多面廣的現實情況，辦公室克服人少事多等困難，始終堅持基層工作無小事的工作態(tài)度，對各單位的購置維修等申請及時向領導請示，能解決的立即解決，需由部門審批的及時提交，對聯(lián)社審批的事項積極與相關商戶聯(lián)系，及時進行購置或維修，確保為基層創(chuàng)造一個良好的工作環(huán)境，為信用社的發(fā)展做好后勤保障。三、xx年的工作打算xx年，辦公室將在聯(lián)社的正確領導下，發(fā)揚成績，彌補不足，不斷完善有關規(guī)章制度，加強學習，進一步提高全員綜合素質，充分發(fā)揮服務、協(xié)調、保障作用，為我社健康穩(wěn)定發(fā)展做出應有的貢獻。1．繼續(xù)加強思想政治和業(yè)務學習，提高辦公室人員整體素質。3．采取有效措施，切實提高文字綜合和宣傳報道工作。4．完善后勤管理，加強基層“五小”建設，為員工的工作與生活提供良好的后勤保障。，對全社房產、土地的有效證件進行完善規(guī)范，確保資產不受損失?；仡櫳习肽昵迨展ぷ鳉v程，我聯(lián)社主要做到了如下幾項工作：一、主要工作措施制定方案，明確目標。四月初，我社依據三月底前對全市農村信用社不良貸款的摸底情況，專門印發(fā)了《**市農村信用社xx年清收攻堅活動工作方案》，從4月1日起將信貸工作重心轉移到清非工作上來，計劃用七個月時間完成全年清非任務。一是落實重點戶清收。二是落實重點社清收。嚴格獎懲，強化考核。加大責任貸款的清收力度。至六月末共扣收xxx萬元，涉及責任人員xxx人。由于我聯(lián)社歷年勝訴未執(zhí)行的案件多達xxx件，所以我社對需要起訴的案件始終保持審慎態(tài)度，要求起訴一筆必須有把握執(zhí)行到位一筆，真正起到震懾作用，而對勝訴案件則要求每個基層社重新進行清理，摸清欠債戶信息，及時聯(lián)系法院執(zhí)行局執(zhí)行。全面落實“五個一批”專項活動。二、存在的困難一是從主觀上分析，基層社外勤人員普遍存在作風不實的問題，天氣炎熱、寒冷不下鄉(xiāng)，下雨落雪不下鄉(xiāng)，即使下了鄉(xiāng)也是以當年到期的小額農貸清收為主，歷年形成的非正常貸款多半是難肯的硬骨頭，麻煩問題貸款，繞著過身。此外，部分信用社主任存在著新官不理舊賬的觀念，只收自己放的貸款，不管前任放的貸款，只把重點放在存款和利潤上而不重視清非工作。從重點100戶分析，該類貸款金額為xxx萬元，只有xxx戶可部分收回。（1）從主觀上調動全員清收工作積極性；例如，對重點社還地橋信用社采取清收獎勵傾斜政策，下半年聯(lián)社將不再從該社計提收貸手續(xù)費。（3）全方位抓好“五個一批”專項活動，力爭在打包處置上有突破，集中清收有進展。（5）切實開展依法清收；對于惡意逃廢債的行為要堅決通過法律途徑來解決，同時加強與政府部門的溝通，力爭在勝訴未執(zhí)行案件上取得突破，最大限度保全信用社債權，主要攻克程功權、王勇、謝守權以及三泰公司等戶。對于新增貸款，嚴格落實“四包一掛”制度，確保無新增逾期貸款的發(fā)生。完成全聯(lián)社階段性及年度工作總結、經驗材料、工作意見、聯(lián)社領導講話等材料的起草工作，并嚴把文字關，提高公文質量。搞好催辦查辦，凡是上級組織、上級領導交辦的督辦查辦事項，做到事事有回音、件件有結果。切實做好保密工作，做到不失密、不泄密。二、突出重點，提高辦公室工作質量及服務水平（一）抓好信息調研工作，為領導決策發(fā)揮參謀作用。選準切入點，進一步加強信息的收集、梳理，針對工作中出現的新情況、新問題，進行詳細地調查研究，形成有觀點、有建議的第一手材料，及時反饋給聯(lián)社領導和上級信合管理部門，為領導科學決策和指導工作提供參考依據。挖掘有價值的信息，對關鍵性問題作深層次的綜合分析，力求做到立意高、范圍廣、有深度。加強信息調研工作力量，辦公室將從全轄物色名以上業(yè)務素質高、工作能力強、有一定寫作水平的同志從事此項工作。四是開展合作金融調研活動。圍繞省辦、市辦、縣人行下達的調研提綱和擬定的調研范圍，認真組織開展合作金融調研活動。一是廣泛宣傳農村信用社的實力、信譽和為“三農”服務的宗旨，把全轄開展的“信用鄉(xiāng)、村、戶”建設活動和支持農民發(fā)展生產，向農戶發(fā)放小額信用貸款與宣傳工作結合起來，從而進一步提高農村信用社的知名度；二是及時宣傳各項工作的突出業(yè)績和工作中出現的好人好事；三是積極主動與新聞單位搞好配合，抓住宣傳農村信用社的一切機會，加大宣傳力度，擴大農村信用社在鄉(xiāng)鎮(zhèn)影響，為農村信用社營造良好的外部環(huán)境。堅持務實、節(jié)約、高效的原則，對每項工作，從大處著眼，小處著手，精心組織，細心安排。進一步提高辦事質量和工作效率，努力把從各方面獲得的情況和信息及時準確地反映給聯(lián)社領導和上級管理組織，為領導決策提供可靠依據，多給領導出主意、想辦法、辦事情。按制度抓落實、抓考核，防止制度棚架。第五篇：XX年信用社財務工作意見2xx年財務工作的指導思想是：以緊緊圍繞聯(lián)社業(yè)務經營中心為前提；以扭虧增盈提高經濟效益為目標，狠抓會計業(yè)務基礎工作，強化財務管理，化解會計風險，全面完成市信合辦下達的財務目標任務。so100一、強化制度建設，規(guī)范管理，防范會計風險。會計工作的好壞，直接影響信用社的信譽和地位，關系到信用社的生存發(fā)展。（一）要堅持不懈抓好會計規(guī)范化管理。力爭200年信用社會計工作達標100%，＋個信用社達標升二級，升級面達30%以上。針對轄區(qū)信用社會計的情況，進一步修改《信用社財務管理辦法》、《電子聯(lián)行和微機業(yè)務操作規(guī)程》等，制定出一套具有自身特點、便于信用社會計操作執(zhí)行的內部管理制度規(guī)范體系，進一步規(guī)范財會人員的行為，將各種會計風險控制在規(guī)定的范圍之內，達到查錯防弊、堵塞漏洞、消除隱患，保證業(yè)務穩(wěn)健運行的目的。一是設立會計風險抵押金。二、重管理、抓落實、巧理財、創(chuàng)效益。綜合費用額壓縮到%。我們將以加快財會管理創(chuàng)新為動力，找準財會工作改革和突破口，實行積極有效財務措施。對信用社實行綜合費用率、費用限額“雙軌制”管理辦法。一是以收入為基數，測算確定各社的應控費用額；并對存款、收息任務完成好的信用社獎勵費用。三是堅持財務開支公開制，每月向職工張榜公布財務開支明細帳，增加透明度。（二）大力盤活信貸資金，積極收回到逾期貸款，努力提高貸款收息率。創(chuàng)造一個新穎生動的效益工作局面，貸款收息額力爭達到萬元，貸款收息率力爭超7%。加大對低息存款的考核力度，積極組織低成本存款，降低存款付息率。一是充分發(fā)揮聯(lián)社結算融資中心作用，幫助信用社算好資金頭寸，控制現金庫存和非營業(yè)性資金占壓。二是合理運用資金的時間差、地方差、空間差，進行銀行業(yè)資金調劑和其它債卷投資，增加資金盈利。目前我聯(lián)社營業(yè)機構微機覆蓋面達＋＋%。積極拓展結算渠道，強化結算功能，積極做好全國電子匯兌業(yè)務工作，加快資金匯劃速度。四、加強財會人員培訓，提高會計隊伍素質。為此，今年會計培訓的重點是計算機操作員。培訓的形式：集中學習，以會代訓，崗位練兵相結合。逐步提高財務會計的政治素質和業(yè)務素質，并堅持開展崗位練兵活動，以老帶新，學技術、練業(yè)務技能，為爭在上級舉辦的業(yè)務技術比武中爭名次出精品。檢查的形式，常規(guī)檢查、專項抽查、重點檢查三結合的辦法，檢查面達到100%。今年報表強調實事求是，擠干水分，突出“實”字。六、加強調查研究，提高決策水平。做好會計研究，深入基層社調查研究，從多方面尋找力點，寫出調查報告，找差距、查原因、想措施、促落實，圍繞業(yè)務經營目標搞好核算。二00年月日向你推薦更多精彩內容：XX年農村信用社工作計劃農村信用社XX年度工作思路XX年農村信用社工作計劃信用社柜員的年終工作總結信用社工作自我總結