20xx年審計局黨建工作總結(jié)與20xx年審計局黨風廉政建設工作要點匯編-閱讀頁
2024-10-13 14:15本頁面
【正文】 增強“四個自信”，堅決維護黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領導。 （二）明確責任，抓好落實。同時，班子成員和股級干部向局長遞交黨風廉政建設責任書，進一步明晰任務清單和履責要求，以推動全面從嚴治黨責任落到實處。局黨組強化主責意識，堅持懲前毖后、治病救人的方針，堅持嚴管和厚愛相結(jié)合，堅持把“紅臉出汗”作為經(jīng)常性手段，提高精準把握執(zhí)紀標準和運用政策能力；對思想、作風、紀律等方面的苗頭性、傾向性問題，采取談話提醒、誡勉談話等形式，做到抓早抓小、動輒則咎、防微杜漸。充分利用宣傳欄、審計形象微信群、短信平臺、局網(wǎng)站等傳播渠道和陣地，及時宣傳廉政文件精神和廉政文化有關內(nèi)容。 （二）加強學習，筑牢思想防線。同時，結(jié)合全局實際，努力在依法從審、廉潔從審，提高服務水平、提升工作效能、加強道德建設上下功夫，進一步增強黨員干部廉潔從審的意識和決心。2018年度，我局繼續(xù)以改革的精神，研究新情況，總結(jié)新經(jīng)驗，修訂完善《縣審計局領導班子成員2018年黨風廉政建設職責》等，進一步明確局領導班子和干部職工的黨風廉政建設工作職責；繼續(xù)完善日常工作管理制度、休假制度、廉政回訪制度等制度，進一步規(guī)范工作程序和監(jiān)督機制，從制度上預防腐敗問題和不正當行為的發(fā)生，切實提高反腐倡廉的自覺性。進一步加強廉政風險防范，認真落實審計回訪制度，了解和規(guī)范干部職工的審計行為，確保審計干部廉潔從審；組織對各股（室）開展廉政風險排查和防控工作，繼續(xù)深入排查廉政風險點，完善內(nèi)控制度，開展廉政風險預警，填補制度的“空白點”，提高預防腐敗的針對性和有效性。 四、打好作風建設持久戰(zhàn)，提高審計效能 （一）加強機關工作作風整治。把改進領導干部作風作為我局加強黨風廉政建設和反腐倡廉工作的重要舉措，增強立黨為公、執(zhí)政為民的自覺性和堅定性，帶頭轉(zhuǎn)變作風，為全局干部職工樹立良好榜樣。二是加強監(jiān)督檢查。 （二）深入推進班子民主管理。 （三）認真履行審計監(jiān)督職責。加強對征地拆遷、民生資金、扶貧領域、工程建設等重點領域和關鍵環(huán)節(jié)的審計，嚴肅查處“雁過拔毛”式腐敗問題。 五、落實過程監(jiān)督和考核，形成有效預防機制 （一）堅持政務公開。嚴格執(zhí)行政務公開、推進黨務公開、嚴肅財經(jīng)紀律、控制“三公”經(jīng)費支出，接受干部和群眾的監(jiān)督，樹立誠信、高效、廉潔的審計形象。建立和健全黨內(nèi)外監(jiān)督機制，通過收集被審計部門和群眾意見、查收“意見箱”，公開舉報電話等形式，及時、準確、全面地了解全局黨員、干部的表現(xiàn)，對于群眾反映的問題及時進行處理。依照年初所制定的目標任務，年底前對全局干部職工進行全面總結(jié)檢查，把檢查考核的結(jié)果作為評優(yōu)評先的重要條件，對違反黨風廉政建設責任制規(guī)定的行為進行嚴肅處理
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