20xx年1月工會工作計(jì)劃1與20xx年1月工會工作計(jì)劃2匯編-閱讀頁
2024-10-11 18:39本頁面
【正文】 力構(gòu)建和諧勞動(dòng)關(guān)系，努力為建設(shè)和諧有序、公平正義的社會作出貢獻(xiàn)。一是以新建企業(yè)工會組建為重點(diǎn)，以農(nóng)民工為主要對象，力爭實(shí)現(xiàn)工會組織“全覆蓋”。認(rèn)真貫徹《企業(yè)工會工作條例》，要求新建企業(yè)工會按法定程序產(chǎn)生工會班子。三是通過工會干部培訓(xùn)，加強(qiáng)工會干部能力建設(shè)。(二)機(jī)制創(chuàng)新，強(qiáng)化職工維權(quán)工作成效。不斷完善勞動(dòng)關(guān)系預(yù)警疏導(dǎo)機(jī)制。完善協(xié)調(diào)機(jī)制，發(fā)揮工會組織員作用，建立工會維權(quán)服務(wù)站，及時(shí)掌握、調(diào)查、分析勞資矛盾。一是把維權(quán)“關(guān)口”前移,聯(lián)合勞動(dòng)部門抓好勞動(dòng)合同的簽訂工作。三是積極與司法部門合作開展無償法律援助模式。認(rèn)真抓好非公企業(yè)企務(wù)公開民主管理的試點(diǎn)工作。(三)圍繞中心，強(qiáng)化工會在經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展作為。搞好技術(shù)練兵、技術(shù)比武和技術(shù)革新，積極引導(dǎo)企業(yè)工會開展崗位技能比武。二是繼續(xù)開展“勞務(wù)工大講堂”活動(dòng), 提升職工技能和素質(zhì)。督促企業(yè)開展員工培訓(xùn)，做到有計(jì)劃、有記錄、有成效。一是建立困難職工幫扶工作的長效機(jī)制。推廣職工互助保障計(jì)劃，努力把“送溫暖”、“金秋助學(xué)”等活動(dòng)做成工會幫扶工作的品牌。加強(qiáng)與市、區(qū)慈善會和勞務(wù)工關(guān)愛基金等組織的聯(lián)系。(五)深入宣傳，強(qiáng)化企業(yè)文化。開展“十個(gè)五”活動(dòng)，充分發(fā)揮重大節(jié)日活動(dòng)的工會文化品牌效應(yīng)。)二是進(jìn)一步完善“葵涌工會”博客。
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