20xx三嚴(yán)三實(shí)惠民生主題活動方案與20xx三嚴(yán)三實(shí)的好榜樣主題征文匯編-閱讀頁
2024-10-10 15:14本頁面
【正文】 名裂只是遲早的事。嚴(yán)以用權(quán)時(shí)刻牢記必須按規(guī)則和制度行使權(quán)力，堅(jiān)決杜絕以權(quán)壓人、以權(quán)代法，堅(jiān)決杜絕違規(guī)行事、暗箱操作，堅(jiān)決防止一言堂和家長制，堅(jiān)決防止?jié)撘?guī)則和陰陽臉。二、用權(quán)不嚴(yán)的具體表現(xiàn)特權(quán)思想和特權(quán)現(xiàn)象的思想根源在于扭曲的權(quán)力觀，其本質(zhì)是一個“特”字。我們要經(jīng)常問一問自己，手中的權(quán)力用到哪里去了？有沒有存在宗旨意識淡薄、忽視納稅人正當(dāng)利益、漠視群眾疾苦，濫用權(quán)力、設(shè)租尋租、和納稅人勾結(jié)、利益輸送？有沒有堅(jiān)持民主集中制不夠、不習(xí)慣受監(jiān)督約束、大事小事“一言堂”等問題？有沒有玩忽職守、不作為、慢作為、亂作為？有沒有巧立名目、向納稅人吃拿卡要？有沒有公權(quán)異化，把權(quán)力用在關(guān)系戶、小圈子、小團(tuán)體的利益上？有沒有以權(quán)謀私、貪污受賄、貪贓枉法？各級領(lǐng)導(dǎo)對手中的權(quán)力要有畏懼之心，有如臨深淵、如履薄冰的謹(jǐn)慎，保持心有所畏、言有所戒、行有所止。三、嚴(yán)以用權(quán)的具體要求“嚴(yán)以用權(quán)”直指領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)的核心問題、重點(diǎn)問題。權(quán)力是一把“雙刃劍”，權(quán)力和責(zé)任密不可分，權(quán)力越大，責(zé)任就越大，風(fēng)險(xiǎn)也越大。一是堅(jiān)定理想信念。分析國家稅務(wù)總局通報(bào)的近年來的典型案例，大都是因?yàn)槔硐胄拍顒訐u濫用權(quán)力造成的。各級領(lǐng)導(dǎo)干部要發(fā)揮內(nèi)因作用，主動帶頭學(xué)習(xí)，認(rèn)真開展“三嚴(yán)三實(shí)”專題教育，提升思想道德修養(yǎng)，把自省、自警、自勵常態(tài)化。二是牢固樹立法治思維。堅(jiān)持用法律的準(zhǔn)繩衡量、規(guī)范、引導(dǎo)國稅工作，不僅要依法征稅、依法管理、依法服務(wù)，而且要依法帶隊(duì)，使各項(xiàng)稅收工作始終沿著法治化軌道前行。完善和落實(shí)重大稅務(wù)案件審理辦法，進(jìn)一步規(guī)范稅務(wù)行政裁量權(quán)，加大稅收執(zhí)法督察力度，全面落實(shí)稅收執(zhí)法責(zé)任制。三是編織制度的籠子。去年以來，我們在加強(qiáng)各級領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)、財(cái)務(wù)審批、公務(wù)接待、政府采購、個人有關(guān)事項(xiàng)報(bào)告等方面制定了20余項(xiàng)制度，以制度管人、用制度管事，真正形成了議事有規(guī)則、管理有辦法、操作有程序、過程有監(jiān)控、責(zé)任有追究的工作格局，使行政管理權(quán)依制度規(guī)范運(yùn)行。進(jìn)一步規(guī)范和約束稅務(wù)行政裁量權(quán)，嚴(yán)格執(zhí)行重大稅務(wù)案件審理制度，收到了明顯效果。四是加強(qiáng)監(jiān)督制約。正如習(xí)近平總書記所說的，不想接受監(jiān)督的人，不能自覺接受監(jiān)督的人，覺得接受黨和人民監(jiān)督很不舒服的人，不具備當(dāng)領(lǐng)導(dǎo)干部的起碼素質(zhì)。各級領(lǐng)導(dǎo)特別是主要領(lǐng)導(dǎo)要嚴(yán)格執(zhí)行“三重一大”、“四個不直接分管”、“議事末位表態(tài)”等規(guī)定；班子成員認(rèn)真履行“一崗雙責(zé)”，與分管單位負(fù)責(zé)人定期進(jìn)行廉政提醒、工作約談。將政務(wù)公開作為監(jiān)督的有效途徑與有力
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