【正文】 石為開?！敝x覺哉同志在一首詩中寫道：“行經(jīng)萬里身猶健，歷盡千艱膽未寒?！本褪钦f對(duì)待同志要敞開心扉，不能對(duì)同事一個(gè)“假”字，當(dāng)面說好話，背后說壞話；對(duì)領(lǐng)導(dǎo)一個(gè)“捧”字，阿諛奉迎，當(dāng)面吹捧；對(duì)下級(jí)一個(gè)“壓”字，頤指氣使，仗勢(shì)壓人。只有厚待他人，才能與人赤誠相見，團(tuán)結(jié)互助?！盎ハ嘌a(bǔ)臺(tái)好戲連臺(tái)，互相拆臺(tái)一起垮臺(tái)”。在一個(gè)地方、一個(gè)班子里共事，是一種緣分，誰都要珍惜這個(gè)緣分，珍惜團(tuán)結(jié)。我們?cè)谔幚硭嚼麜r(shí)也要考慮，自己是否這樣做到了呢。如果認(rèn)識(shí)到這是份內(nèi)的事就應(yīng)該公正地辦，心里就不會(huì)不平衡。其實(shí)，給領(lǐng)導(dǎo)干部提意見，不是跟你過不去，而是希望你把工作做得更好，監(jiān)督即使有錯(cuò)，也要從反面汲取教訓(xùn)，又有何不好呢？三人行必有我?guī)煟總€(gè)人身上都有很多可以學(xué)習(xí)之處，有可圈可點(diǎn)的地方。第三，知己知彼要正確對(duì)待他人的提升。這次縣區(qū)換屆，有的女干部、非黨干部因?yàn)榕浒嘧拥男枰玫搅颂岚?。要認(rèn)識(shí)到干部的提升既有個(gè)人能力因素，又要有機(jī)遇，還會(huì)有各方面的需要。（二）要知足知不足。”我以為，這絕非幸災(zāi)樂禍，而是一種大悟大徹后的知足。知足，使人平靜、安詳、達(dá)觀、超脫，知足貴在知不可行而不行。第一，在待遇和官位上要“知足”。村干部史來賀、王洪斌、劉正雙的人生價(jià)值就實(shí)現(xiàn)得很好。在生活上，我們的條件已經(jīng)很好了，但是跟商人比，還有差距。想一想還有那么多弱勢(shì)群體，那么多貧困戶，跟他們比，我們?cè)缇瓦^上了小康生活。第二，在工作上要“知不足”。工作中存在不足在所難免，關(guān)鍵是對(duì)照上級(jí)的要求和群眾的期望，不斷審視自己，經(jīng)常尋找不足和差距?！币浴叭罕姖M意不滿意、高興不高興、接受不接受”為標(biāo)準(zhǔn)，不斷改進(jìn)工作。大家一定要認(rèn)識(shí)到，我們工作上還有很多差距，還有很多工作沒有達(dá)到高標(biāo)準(zhǔn)，還有很多工作存在著彈性。只有對(duì)自身的“不足”有了清楚的認(rèn)識(shí)，才能在改進(jìn)工作時(shí)做到有的放矢，沉著應(yīng)付挑戰(zhàn)，準(zhǔn)確把握機(jī)遇，從而實(shí)現(xiàn)新突破、創(chuàng)造新成績。人非生而知之，不知就要學(xué)習(xí)。（三）要知可知不可。領(lǐng)導(dǎo)干部要正確對(duì)待進(jìn)退留轉(zhuǎn)，就要“知可”知“不可”，做到“三個(gè)正確對(duì)待”。正確對(duì)待組織，是共產(chǎn)黨員應(yīng)有的政治品格和政治覺悟，也是判斷黨員干部政治上是否合格的重要標(biāo)志。要自覺接受組織挑選。不論地方大小、崗位高低、職務(wù)升降，各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部都要堅(jiān)持講黨性、講政治、講大局，主動(dòng)接受組織挑選，自覺服從組織安排，做到“進(jìn)”時(shí)朝氣蓬勃、“退”時(shí)心情愉快、“留”時(shí)倍加努力、“轉(zhuǎn)”時(shí)奮發(fā)進(jìn)取。個(gè)人的成長進(jìn)步除了自身努力外，更重要的靠組織培養(yǎng)。每個(gè)黨員干部，都要看到自己的成長進(jìn)步是黨組織培養(yǎng)教育的結(jié)果，是人民群眾支持擁護(hù)的結(jié)果。人生的價(jià)值，在于對(duì)事業(yè)的追求。要有強(qiáng)烈的事業(yè)心。有些干部看歪了、看斜了，找門子、跑關(guān)系，這是絕對(duì)錯(cuò)誤的。第三，要正確對(duì)待職位?！弊鳛辄h員領(lǐng)導(dǎo)干部，在面對(duì)進(jìn)退去留時(shí)，必須牢記自己是一個(gè)黨員，是一名領(lǐng)導(dǎo)干部，始終保持一顆公仆心，處理好個(gè)人利益與黨的利益的關(guān)系，在名利地位的考驗(yàn)面前交上合格的答卷。領(lǐng)導(dǎo)職位是有限的，每個(gè)同志在職務(wù)的升遷調(diào)整上都要知足常樂，始終保持心理平衡。四、明法度，常懷律己之心律己是自己約束自己?！贝笳苋硕∧峤鹫f“唯有自律，能把自己引向最光明的王國。（一）律己須慎獨(dú)。這句話出自《中庸》：“莫見乎隱，莫顯乎微，故君子慎其獨(dú)也?！拔萋笔侵妇邮覂?nèi)西北角，陽光照不到的地方，也相當(dāng)于所說的“暗室”。慎獨(dú)是一種高境界的考驗(yàn)。各級(jí)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部一定要時(shí)刻檢點(diǎn)自己工作和生活的方方面面，注重培養(yǎng)自己健康的生活情操，保持自己高尚的精神追求，不取不義之財(cái)，不貪不義之利，不做不潔之事。（二）律己須慎微?！薄安粦]于微，始于大患；不防于小，終虧大德。各級(jí)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部一定要防微杜漸，注意工作和生活中的小節(jié)，從小事抓起，從一點(diǎn)一滴做起，謹(jǐn)防積小惡成大惡，謹(jǐn)防因小失大。就是警誡、謹(jǐn)慎于事發(fā)生之前，在思想上筑牢“第一道防線”。一個(gè)穿了雙新鞋的轎夫，一開頭很小心地循著干凈的地方落腳，生怕臟了鞋，可后來一不小心踩在泥水里，從此便不復(fù)顧惜，什么地方都踩下去。兩者性質(zhì)不同，但道理是一樣的。（四）律己須慎終。”少數(shù)同志認(rèn)為自己“已到黃花落葉時(shí)”，年齡到杠、職務(wù)到期、權(quán)力到頭，開始想著“機(jī)不可失，失不再來”、“有權(quán)不用，過期作廢”，心理失衡，心態(tài)變形。無論何時(shí)何地，都要保持黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的原則，保持清醒的頭腦，小心謹(jǐn)慎地走好人生的每一步、每一個(gè)臺(tái)階，“珍重晚來風(fēng)景好，黃花老圃殿高秋”，切勿讓一時(shí)糊涂壞了自己的“一世清名”。第五篇：在信陽市紀(jì)委二次全會(huì)上的講話在信陽市紀(jì)委二次全會(huì)上的講話一、重操守，常修為政之德注重修身是中華民族的傳統(tǒng)?！笨鬃釉唬骸盀檎缘?，譬如北辰，居其所而眾星共之。中國共產(chǎn)黨歷來高度重視黨員干部思想道德建設(shè)，毛澤東同志指出，治國就是治吏，禮義廉恥，國之四維，四維不張，國將不國；鄧小平同志要求黨員尤其是黨的高級(jí)干部要身體力行共產(chǎn)主義理想和共產(chǎn)主義道德；江澤民同志提出了“以德治國”的思想。全市各級(jí)黨員干部要模范遵守社會(huì)公德、職業(yè)道德、家庭美德，自覺加強(qiáng)道德修養(yǎng)，永葆共產(chǎn)黨人的高風(fēng)亮節(jié)。理想是一個(gè)人對(duì)未來的向往、寄托和追求。胡總書記指出，“崇高的理想信念，始終是共產(chǎn)黨人保持先進(jìn)性的精神動(dòng)力?！钡灿幸恍┤私?jīng)不起錯(cuò)誤思潮的沖擊，對(duì)社會(huì)主義、共產(chǎn)主義悲觀失望，產(chǎn)生馬克思主義“還靈不靈”，共產(chǎn)主義“還講不講”，社會(huì)主義“還行不行”的疑問；有的經(jīng)不起現(xiàn)實(shí)生活的誘惑，經(jīng)不起腐朽東西的影響，走上了腐化墮落、違法違紀(jì)的道路。所以說，理想信念是思想和行動(dòng)的“總開關(guān)”、“總閘門”。共產(chǎn)黨員信仰的大道理，要旗幟鮮明地講，理直氣壯地講，毫不含糊地講。因此，任何時(shí)候、任何情況下都不忘“老祖宗”、不丟“主心骨”，在理想信念上不猶疑、不含糊、不動(dòng)搖。（二）以平民的心態(tài)修德行。以平民的心態(tài)修德行，是體現(xiàn)干部平民本色的現(xiàn)實(shí)要求。我們從老百姓中來，還要回到老百姓中去，就應(yīng)該站到老百姓立場(chǎng)修身立德，為老百姓辦事。有位處級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部說，群眾來信沒有什么大不了的事兒。把這些事解決好了，過幾年他就可能走上致富路，就會(huì)振作精神，增強(qiáng)生活的信心，就會(huì)對(duì)我們黨永懷報(bào)恩之心。從今年起，縣區(qū)書記、縣區(qū)長對(duì)群眾來信都要做到每封必讀。以平民的心態(tài)修德行，是實(shí)現(xiàn)人性化、平等化、民主化的道德需要。行事要思萬民之憂樂，立身要先天下之憂而憂，后天下之樂而樂。要善謀大事，一個(gè)單位領(lǐng)導(dǎo)不謀大事不行。我們領(lǐng)導(dǎo)干部大部分都來自普通百姓，是從基層干上來的，老百姓心里想什么，嘴里叨念什么、真心擁護(hù)什么、反對(duì)什么，我們都應(yīng)該知道。長期下去，就會(huì)脫離群眾、失去群眾，成為不受群眾歡迎的人。電視連續(xù)劇《上將許世友》中：將軍與三名退伍士兵打撲克，身為大軍區(qū)的司令員輸了，照樣臉上貼紙條，鉆桌子，完全置身于普通的戰(zhàn)士中，更顯得平易近人、和藹可親。毛澤東同志曾經(jīng)號(hào)召全黨要把革命氣概和實(shí)際精神結(jié)合起來，告誡全黨同志要老老實(shí)實(shí)地辦事。一個(gè)地方的發(fā)展史，一個(gè)人的成長史，都是靠干寫就的。信陽近幾年有變化，是干出來的；去年我們工作有成績也是干出來的；我們的未來還是落腳在“干”上。以實(shí)干推動(dòng)發(fā)展，以實(shí)干團(tuán)結(jié)干部，以實(shí)干凝聚人心，以實(shí)干引領(lǐng)發(fā)展。實(shí)干就沒有爭(zhēng)議，沒有是非。領(lǐng)導(dǎo)干部尤其是一把手要帶著大家干，推著大家干，引著大家干，促著大家干，逼著大家干。（四）以清廉的品格修德行。領(lǐng)導(dǎo)干部要是做到廉字當(dāng)頭、廉字為真，大家敬你三分。領(lǐng)導(dǎo)干部現(xiàn)在待遇已經(jīng)很好了，要知足常樂，拿了別人的東西，幾十年奮斗最終都會(huì)付之東流，怎么向家人、向朋友交待呀！有貪欲，德行是修不好的；受賄賂，法不容，理不容，德不容。在這個(gè)問題上，要嚴(yán)之再嚴(yán)。這樣，一個(gè)人的魅力就得到了升華。但我們也必須看到，人性是有弱點(diǎn)的，邪惡的、卑劣的欲望則是墮落犯罪的根源。古人說，“邪生于無禁，欲生于無度”。我國的語言很形象，把“欲”比喻成“火”，說“欲火焚身”，充分體現(xiàn)了“貪欲”之害。（一）貪財(cái)者身敗。河北省原國稅局局長李真被判處死刑前有記者對(duì)他進(jìn)行專訪，當(dāng)記者問及關(guān)于精神支柱徹底坍塌后成了什么樣子時(shí)，李真說：“我進(jìn)來之前，也就是風(fēng)聞上面要查我時(shí)，就想把一個(gè)箱子里的錢轉(zhuǎn)移到香港，但一看箱子里的錢不滿，我就通過朋友通知一個(gè)工程承包商說，‘讓他先送來50萬元人民幣，等工程合同簽完后，再從里面扣，否則我就要把工程承包給別人。”當(dāng)記者追問“要是不進(jìn)來，會(huì)不會(huì)再把那個(gè)箱子的錢弄滿？”李真說：“也許會(huì)的，人的欲望就是這樣無度?！鄙钲谀茉醇瘓F(tuán)董事長的勞德容，因以權(quán)謀私、貪污受賄而淪為階下囚。然而，她不知足，瘋狂地進(jìn)行權(quán)錢交易，在其身陷囹圄時(shí)，才明白權(quán)力與金錢相結(jié)合，會(huì)孵化出許多害人的毒蛇。濫用職權(quán)，貪婪地追求金錢，不擇手段去得到，無異于一磚一磚地給自己建造監(jiān)獄。這類例子不勝枚舉。平頂山某區(qū)委書記為達(dá)到個(gè)人升遷目的,不惜以惡劣手段陷害攻擊他人，干擾換屆選舉工作，受到了嚴(yán)肅查處。山西省一名副省長想當(dāng)省委常委，到處發(fā)信息、打電話、拉選票，結(jié)果被查處通報(bào)。全市各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部一定要謹(jǐn)記毛澤東同志的教誨“我們的權(quán)力是人民給的，各級(jí)干部都是人民的勤務(wù)員”，要想著人民，為著人民，絕不能利用職權(quán)，貪圖享受，絕不能利用職權(quán)往上爬。一些人沽名釣譽(yù)，掛空頭銜，搞假文憑，大搞形象工程，想方設(shè)法往自己臉上貼金，到頭來還是搬起石頭砸了自己的腳。河北省原常務(wù)副省長叢福奎喪失信仰，熱衷于燒香拜佛，索取、非法收受賄賂936萬元，被判處死緩。一旦有了這種心理，很多問題就會(huì)接踵而至。一份調(diào)查報(bào)告顯示，領(lǐng)導(dǎo)干部腐敗60%以上跟“包二奶”有關(guān)系，被查處貪官中95%的人有情婦。成克杰、王寶森、胡長清、慕綏新、馬向東等等，追求低級(jí)趣味，社會(huì)生活庸俗化，沉湎于燈紅酒綠，流連于聲色犬馬，最后都是家破人亡。有了貪欲，一是害己，二是害家，三是害人，四是害國，五是害黨。害家，家破人亡，多少年經(jīng)營的家庭散了。害國，給國家造成重大損失。江蘇省徐州市前建設(shè)局局長趙某在看守所給自己算了“七筆賬”：一算“政治賬”，自毀前程；二算“經(jīng)濟(jì)賬”，傾家蕩產(chǎn)；三算“名譽(yù)賬”，身敗名裂；四算“家庭賬”，夫離女散；五算“親情賬”，眾叛親離；六算“自由賬”，身陷牢籠；七算“健康賬”，身心交瘁。三、安職守，常棄非分之想古人說，“罪莫大于多欲，欲不除，如蛾撲火，粉身乃止；貪無了，如猩嗜酒，鞭血方休”，“貪如火，不遏則燎原；欲如水，不遏則滔天。文中說一種昆蟲，長得十分弱小，它本應(yīng)該有自知之明，知足常樂。而它喜歡的東西實(shí)在太多了，結(jié)果不堪重負(fù)，最后一命嗚呼。被譽(yù)為“中興第一名臣”的曾國藩為了“不忝于父母之所生，不愧于天地之完人”，為了能夠躋身圣賢之域，成就名垂千史之業(yè)，終生置身煉獄，靈魂備受煎熬，真是“功名兩個(gè)字，用破一生心”。（一）要知己知彼。分析領(lǐng)導(dǎo)干部墮落犯罪的心理，多由不能正確認(rèn)識(shí)自己，不能正確對(duì)待組織和他人所致。第一，“知己”就是要正確對(duì)待自己。一個(gè)人不論做人、做事,還是做官,只有正確對(duì)待自己,實(shí)事求是地評(píng)價(jià)自己,辯證地看待自己的長與短、得與失、成與敗,才有可能做好人、做成事、做清官,才有可能取得政治上的進(jìn)步和事業(yè)上的成功?！秴问洗呵铩分v:“存亡安危,勿求于外，務(wù)在自知?，F(xiàn)在個(gè)別領(lǐng)導(dǎo)干部老是覺得自己比別人強(qiáng),離了自己工作就不能運(yùn)轉(zhuǎn),職務(wù)調(diào)整沒有自己就埋怨,看不到自己的不足，往往只看到自己比別人強(qiáng)，缺乏對(duì)自己的正確認(rèn)識(shí)。每個(gè)人的成績和進(jìn)步,往往都是各種因素綜合作用的結(jié)果。知己要管住自己。因此，做人必須慎欲，做官必須淡泊名利，抵得住誘惑。我們要心底無私，心懷赤誠，在任何時(shí)候都要堅(jiān)定信念，堅(jiān)守原則。知己要提高自己?！疤煨薪。右宰詮?qiáng)不息。第二，知彼就是要正確對(duì)待同志。能夠正確對(duì)待別人的人，其道德修養(yǎng)、人格修養(yǎng)就能達(dá)到一個(gè)較高境界。我們每一名同志,無論何時(shí)何地,必須保持謙虛謹(jǐn)慎、不驕不躁的作風(fēng),時(shí)刻擺正自己的位置,不鄙人之短,不恃己之長,既容人長,又容人短,虛心向周圍的同志學(xué)習(xí),要多看到別人的長處，多查找自己的不足，努力提高自己。知彼要真誠對(duì)人。我國著名的翻譯家傅雷先生說：“一個(gè)人只要真誠，總能打動(dòng)人的，即使人家一時(shí)不了解，日后總會(huì)了解的。可有塵瑕須拂拭，敞開心扉給人看。知彼要寬厚容人。要學(xué)會(huì)容讓，搞好團(tuán)結(jié)。一個(gè)不善于與人相處的人，是有很大性格缺陷的人；一個(gè)不善于團(tuán)結(jié)共事的干部，是能力有很大缺陷的干部。有一位在信陽工作過的老領(lǐng)導(dǎo)一生堅(jiān)持16個(gè)字，“嚴(yán)以律己，寬以待人；己所不欲，勿施于人”，他是這樣說的，也是這樣做的。有些領(lǐng)導(dǎo)干部心理不平衡，總認(rèn)為別人對(duì)不起他，認(rèn)為某某干部是他提拔的，應(yīng)感謝他、報(bào)恩他、“朝拜”他。還有的領(lǐng)導(dǎo)干部聽不進(jìn)意見，不愿接受監(jiān)督。學(xué)人之長，補(bǔ)己之短，才能使自己不斷進(jìn)步，才能使自己保持平衡的心態(tài)，才能使自己保持謙虛謹(jǐn)慎的態(tài)度。他人的提升都是有條件的。其他干部就應(yīng)該正確對(duì)待，不要有攀比心理。但是有一條，無論在任何時(shí)候、任何情況下，都要扎扎實(shí)實(shí)干工作。著名作家蕭乾先生曾經(jīng)說過這樣一句耐人尋味的話：“我無鞋，我痛苦，我卻發(fā)現(xiàn)了無腿的人。知足是一種境界，一種對(duì)洞悉世事以后正確取舍自我行為的理性的智慧的表達(dá)。學(xué)會(huì)知足，就能在當(dāng)今愈演愈烈的物欲和令人目迷神惑的世相百態(tài)面前神凝氣靜，做到堅(jiān)守自己的精神家園。官多大也不算大，官多小也不算小，關(guān)鍵是要實(shí)現(xiàn)自己的人生價(jià)值。是金子，在什么時(shí)候、什么地方都能夠發(fā)光。俗話說當(dāng)官不言錢，經(jīng)商不言官。因此，生活上要知足。“人非圣賢，孰能無過”。古人講：“為政之道，以順民心為本，以應(yīng)民生為本，以安民而不擾民為本?！爸蛔恪笔歉倪M(jìn)工作的第一步。我們信陽是欠發(fā)達(dá)地區(qū)，人均生產(chǎn)總值還不到全省的平均水平，財(cái)政收入在全省的排名也靠后，不要說是現(xiàn)在，即使實(shí)現(xiàn)了“三大跨越”，別的地市也在發(fā)展，競(jìng)爭(zhēng)依然會(huì)比較激烈，仍要保持“知不足”心態(tài)，時(shí)刻保持一種壓力、一種動(dòng)力。第三，在學(xué)習(xí)和事業(yè)上要“不知足”?！皶接邢删?，攀登無窮期”，人的生命雖然是有限的，然而對(duì)事業(yè)的追求應(yīng)該是“不知足”的。領(lǐng)導(dǎo)干部要求進(jìn)步，是人之常情，也是有事業(yè)心、上進(jìn)心的體現(xiàn)，是應(yīng)該肯定的，但由于職位有限，條件較多，有些要求可以達(dá)到，有些要求不可滿足。第一，要正確對(duì)待組織。作為一個(gè)黨員干部，在任何時(shí)候、任何情況下，都要自覺置身于黨組織之中，而不能從思想行動(dòng)上“游離”于黨組織之外，做到自覺接受組織挑選、真心感激組織培養(yǎng)、嚴(yán)格遵守組織紀(jì)律。無論是進(jìn)、是退、是留、是轉(zhuǎn)，都是組織的需要、工作的需要、發(fā)展的需要。要真心感激組織培養(yǎng)。沒有組織給舞臺(tái)，即使再大的本事，也沒有辦法施展出來。第二，要正確對(duì)待事業(yè)。黨員干部如能心系事業(yè)，扎實(shí)工作，思想作風(fēng)建設(shè)就有了好的根基。只