【正文】 產(chǎn)了，我作為一名領導干部，要全力以赴，當好主要領導的參謀助手，創(chuàng)新工作方法，抓好分管工作：一是要創(chuàng)新思路、開拓視野，積極謀劃實施以實現(xiàn)公司利益最大化為目標的xx工作。三是進一步加強協(xié)調(diào)工作，進一步優(yōu)化工作流程，提高工作效率。述職人：xxx第二篇：個人述職述廉報告?zhèn)€人述職述廉報告縣委常委、政府常務副縣長 吳慶全（2011年3月）按照分工，我協(xié)助縣長處理縣政府日常事務，同時分管政府辦、財稅、城建、土地、統(tǒng)計、商行等項工作。現(xiàn)將思想工作情況匯報如下：一、認真學習，提高素質(zhì)，切實加強思想政治建設，不斷提高政治素質(zhì)和業(yè)務水平。為此，始終堅持把學習作為工作的重要組成部分一以貫之，努力做到以學添智、學以致用。通過學習，進一步提高了自身修養(yǎng)，自覺做到用科學發(fā)展指導工作，確保了各項工作的順利開展。我認真學習了《黨員領導干部說法坐下若干準則》和《關(guān)于黨員領導干部報告?zhèn)€人有關(guān)事項的規(guī)定》等材料，嚴格落實有關(guān)要求，堅持用“廉潔準則”等黨紀黨規(guī)規(guī)范言行，努力做到慎獨、慎微、慎行。我結(jié)合分管工作實際，認真學習了財政政策、土地政策和其他經(jīng)濟政策，積極參加省市組織的城市規(guī)劃與管理方面的學習培訓，努力提高工作能力，為進一步做好各項工作奠定了基礎。工作中注意擺正自己的位置，積極主動地當好“班長”的助手和參謀，自覺增強配合意識、大局意識、協(xié)調(diào)意識，大事注意及時向書記、助長匯報并主動與其他領導同志交換意見，以取得指導和支持。，努力抓好分管部門干部隊伍和覺廉政建設。一是對各部門，既注意抓好業(yè)務工作，又注意抓好班子的廉政建設和作風建設以及干部隊伍建設，分管部門召開一些較大會議盡量到會參加，講意見，提要求，同時注意聽取分管部門領導班子執(zhí)行黨風廉政建設責任制情況匯報。對于一些政策性、程序性很強的工作，主持制定了實施細則和操作辦法，解決不規(guī)范、不按程序走的問題。二、突出重點，扎實若干，推動分管工作再上新臺階一年來，始終堅持按照縣委、縣政府的既定工作部署，認真謀劃，科學高度，突出重點，統(tǒng)籌兼顧，創(chuàng)新工作思路，強化工作措施，落實工作責任，較圓滿地完成了各項工作任務，主要體現(xiàn)在以下幾個方面：，財稅收入實現(xiàn)穩(wěn)步增長。為厲行節(jié)約、保障重點支出的需要，如今有關(guān)部門研究制定了《關(guān)于進一步做好厲行節(jié)約、嚴控財政開支的通知》，對辦公經(jīng)費、會議費用、公務接待費用、公務車輛管理等方面提出嚴格支出要求，大力壓縮一般性開支，有力地保障了社會事業(yè)發(fā)展等重點支出的需要。，三年大這樣取得新成效。目前，縣城區(qū)基本形成了“七橫十二縱”的路網(wǎng)框架。泰華、廣泰等小城鎮(zhèn)建設也取得新的成績，%。，土地、統(tǒng)計、商務、辦公室等項工作新步伐。為支持新民居建設，共組卷上報新民居建設項目22個，其中示范村項目12個，97個行政村，總?cè)丝?0412人。統(tǒng)計工作上，對統(tǒng)計數(shù)字始終堅持實事求是的原則，不虛報、不浮夸，注重體現(xiàn)經(jīng)濟發(fā)展的質(zhì)量和效益，如實通過統(tǒng)計數(shù)據(jù)反映全縣經(jīng)濟社會發(fā)展指標的確立上，力求做到實事求是、符合縣情，為縣委、縣政府科學決策搞好服務。商務工作上，2010年全縣累計完成外貿(mào)出口總額3547萬美元，%。同時，加大對成品油市場監(jiān)管，對成品油市場監(jiān)管，對成品油市場進行了專項治理，保障了成品油供應和市場平衡。三、嚴于律己，把握細節(jié)，始終做到求真務實、廉潔從政 一是改進作風，以務實的態(tài)度推動工作落實。同時，通過現(xiàn)場調(diào)研，及時發(fā)現(xiàn)存在的問題，采取針對性的措施，推動工作開展，確保圓滿完成工作任務。始終把群眾的難處當作自己的難處，對群眾的來信來訪熱情接待，妥善處理各類信訪案件，仔細排查各種不穩(wěn)定因素，特別是對一些積壓、纏訪案件，采取多種有效措施，認真細致地做好上訪群眾的思想政治和政策宣傳解釋工作，做到以情動人、以理服人，盡可能把矛盾化解在萌芽狀態(tài)。三是以身作則，嚴格執(zhí)行黨風廉政建設責任制。一年來，對照《黨員領導干部說法從政若干準則》內(nèi)容，沒有違反規(guī)定的問題。一年來，盡管自己做到了認真履行職責，堅持廉潔從政，但嚴格來講還存在一些問題和不足：在理論學習上還不夠深入、不夠系統(tǒng)，政策法規(guī)上把握不夠嚴細。對分管部門的廉政建設工作抓的還不夠緊、不夠細，個別部門廉政建設工作需要進一步加強。第三篇：個人述職述廉報告?zhèn)€人述職述廉報告隨著新的一年的到來，闡述過去一年中的所做的工作、學習以及政治思想、組織紀律等情況是必須的，本人在村黨總支、村委會的正確領導下，在同事的幫助和支持下，認真的履行職責、勤奮工作，當好領導的參謀助手，為本村的經(jīng)濟社會發(fā)展做出了積極的貢獻。我具體工作是工副業(yè)，主要是協(xié)調(diào)在我村落戶的企業(yè)與村民之間的矛盾，今年我努力的協(xié)調(diào)了XXXX企業(yè)與群眾的污染矛盾，不斷的做雙方的思想工作，苦口婆心、耐心細致的開導，多次解決企業(yè)的頭痛問題。有些企業(yè)經(jīng)常遇到這樣那樣的問題，XXX企業(yè)缺少工人求助于我，我滿懷熱忱的四處聯(lián)系，解決企業(yè)的用人困難，總之、只要企業(yè)需要我都會努力去幫助，給企業(yè)營造一個良好的投資環(huán)境和氛圍。關(guān)心五保戶生活，幫助五保戶做一些力所能及的事情。企業(yè)在落戶前矛盾最多，三通問題涉及到的群眾多矛盾大，我和同事起早貪黑，沒有休息天走家串戶耐心細致的做工作，一次又一次的完成任務。認真學習習近平倡導的關(guān)于黨的群眾路線教育實踐活動，提高了自己對世界觀、人生觀、價值觀的認識，不斷的給自己照照鏡子，看看自己有那些不足，努力提高自己的政治素質(zhì)。注重廉潔自律，把好大關(guān)口。三、存在的問題與不足。過去的一年已經(jīng)過去，在今后的工作中我一定加倍努力，不斷的提高自身的業(yè)務素質(zhì),嚴格自律,改掉存在的問題,彌補自己的不足,更加貼近群眾,銘記服務于民的理念,為我們村的明天和未來添彩。緊緊圍繞縣委、政府關(guān)于工業(yè)園區(qū)發(fā)展的各項工作部署，團結(jié)和依靠回龍政府廣大干部群眾，維護好群眾利益，盡職盡責地組織實施各項分管工作，較好的完成了各項目標任務。一、不斷加強學習，努力提高自身素質(zhì)由于本人原來所從事工作的局限性，靠積累的經(jīng)驗遠不能適應現(xiàn)在的領導工作，加之知識經(jīng)濟時代，知識更新周期越來越短，努力拓寬自己的知識面，迅速提高自己的業(yè)務能力和管理水平顯得尤為重要。每天不管多忙，堅持看書看報不動搖。通過學習，自己的政治思想素質(zhì)和政策理論法規(guī)水平明顯提升，組織協(xié)調(diào)能力明顯加1強。工作中，只要企業(yè)提出服務要求，總是想企業(yè)所想，急企業(yè)所急，沒有條件也要創(chuàng)造條件地去解決問題，確保重大項目的順利推進，項目建設取得明顯成效。堅決遏制重特大安全事故，有效控制較大安全事故、切實減少一般安全事故、確保企業(yè)安全生產(chǎn)。企業(yè)招工就業(yè)工作：結(jié)合園區(qū)企業(yè)實際調(diào)整完善區(qū)域性政策，在原有政策的基礎上不斷擴大享受政策人群范圍，提高鼓勵企業(yè)吸納勞動力的獎勵力度，以政策促就業(yè)；與縣人力資源管理局搭建一個信息平臺，通過信息新平臺進一步摸清勞動力資源底數(shù)，實施動態(tài)管理，搭建“網(wǎng)上人才超市”，實現(xiàn)人力資源和企業(yè)崗位的雙向選擇，并根據(jù)失業(yè)人員自身特點、技能特長和就業(yè)意向有針對性地向企業(yè)推薦就業(yè)。職工之家工作：企業(yè)職工之家是工會工作的一部分，分管職工之家以來努力為職工做好事辦實事，增強工會的吸引力、凝聚力。在職工之家工作中我要求企業(yè)主要從兩個方面來做工作：一、維護職工經(jīng)濟利益方面。主要是動員職工積極履行參與職能，發(fā)揮民主監(jiān)督作用。我作為工業(yè)園管委會聯(lián)系稀土項目征地分管領導，并作為回龍鎮(zhèn)政府征地組副組長，努力配合、協(xié)助主要領導和征地組組長做好征地工作，目前稀土項目征地工作已按照預定目標任務完成。對重點工作親自帶領干部下村督導，在全年抗旱救災、計劃生育、修建路橋、農(nóng)村環(huán)境衛(wèi)生清潔、清理違法占地、村“兩委”換屆選舉等工作中。兩年來共發(fā)放幫扶資金、慰問困難群眾、計生工作經(jīng)費累計6萬余元，輸送掛扶村村民到附近企業(yè)工作累計200多人次。堅持從自身做起，從點滴做起，始終以“輕名利、遠是非、正心態(tài)”為準則，自重、自警、自省、自勵。做到嚴于律己，不該吃的不吃、不該拿的不拿、不該說的不說；不斷強化廉潔意識，嚴格執(zhí)行各項規(guī)章制度，生活上低要求，始終保持艱苦樸素、勤儉節(jié)約的作風；在公務活動中沒有超標準接待，工作中沒有吃拿卡要現(xiàn)象，嚴格按照規(guī)定使用車輛，沒有出現(xiàn)公車私用。任職以來，本人雖然在日常工作中取得了一些成效，但還存在很多不足，主要表現(xiàn)在：一是政治理論學習深度還不夠，缺乏全面的、系統(tǒng)的鉆研精神。所有這些問題，將在今后的工作中予以克服。認真自我剖析，努力克服不足，創(chuàng)造性地開展工作；加強作風和黨風廉政建設。第五篇：個人述職述廉報告?zhèn)€人述職述廉報告本人自任職以來，分管單位黨務、機關(guān)組織建設、依法行政、“六型機關(guān)”建設、思想政治和精神文明建設、黨風廉政、“六五” 普法、信訪維穩(wěn)、應急管理、紀檢監(jiān)察、機關(guān)作風建設、四查四整治、開展三項整頓，樹立三個形象、萬名干部下基層、環(huán)境建設、統(tǒng)戰(zhàn)、兩創(chuàng)一建、政法綜治、單位職工計劃生育、危房改造、安全生產(chǎn)、工青婦等一系列工作?，F(xiàn)將半年來的學習和工作情況匯報如下一、自覺強化學習，努力提高思想和工作水平堅持單位安排集體學和個人自學相結(jié)合、政治理論學習和業(yè)務知識學習相結(jié)合，認真學習鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀，學習黨的十七大和十七屆三中、四中全會精神，學習省委、省政府、市委、市政府及區(qū)委、區(qū)政府的各項重大決策和部署精神，認真學習了“國發(fā)2號”文件，進一步堅定自身的政治信念，堅定自己投身試驗區(qū)建設的信心和決心。二、認真履職盡責，為促進發(fā)展作力所能及的貢獻 本著“到位不越位、建議不決議、參謀不決策、主動不主觀、協(xié)調(diào)不指揮”的工作要求，認真履職盡責。在各級各部門領導的安排下，常深入基層、深入第一線，切實搞好自己所分管的各項工作的調(diào)研,通過實地調(diào)研，對自己負責的工作提出自己建議和有針對性的對策，一些對策、建議得到了有領導的認可并運用到實際工作中。一是信訪和維穩(wěn)工作，對各級各類信訪、上訪問題，始終與分管領導、局領導、其他部門領導一起，積極抓好問題調(diào)查、答疑釋惑、渠道疏通、善后處理等工作。在2011年的評比中，單位榮獲信訪“先進集體”、個人獲信訪先進個人。所在的黨支部在“七一”評比表彰中榮獲“爭先創(chuàng)優(yōu)先進黨組織”稱號。統(tǒng)戰(zhàn)工作、政法、婦委會工作等都獲得了“先進單位”的稱號。在做好自己分管工作的同時，積極參加單位的其他各項業(yè)務工作，如統(tǒng)計、計生技術(shù)服務、宣傳教育、流動人口管理等等，按領導要求積極參與檢查、督促、指導、迎檢、協(xié)調(diào)等活動，未出現(xiàn)差錯，圓滿完成各項任務。在作風建設方面，一向擁護黨的路線方針政策，擁護各級黨委、政府的決策，在大是大非問題面前旗幟鮮明，立場堅定，思想上，行動上始終與黨中央保持高度一致，以政治求硬、業(yè)務求精、工作求實來要求自己，以黨紀政紀、單位規(guī)章制度約束自己，辦事兢兢業(yè)業(yè)，不自作主張、不鋪張浪費、不做有損單位形象和個人人品的事。二是主動調(diào)研不夠，多數(shù)時間以陪領導調(diào)研為主，在主動思考、提出新的方法措施方面有欠缺，給領導當參謀的職責做得不好。在下一步的工作中，自己將認真總結(jié)，加強協(xié)調(diào)，當好參謀，搞好服務；加強與部門的溝通與合作；加強調(diào)研工作的主動性，積極建言獻策；加強政治理論和業(yè)務知識的學習，努力提高