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領(lǐng)導(dǎo)班子四風(fēng)問題自查報(bào)告-閱讀頁

2024-10-07 01:10本頁面
  

【正文】 志網(wǎng)導(dǎo)致理論學(xué)習(xí)與實(shí)際工作脫節(jié),對(duì)待理論學(xué)習(xí),只滿足于片面地引用個(gè)別原理,而不能有效地與實(shí)際工作緊密結(jié)合起來。工作作風(fēng)不實(shí),求真務(wù)實(shí)的精神不夠。具體表現(xiàn)在,有時(shí)候接到上級(jí)安排的工作任務(wù),由于對(duì)其工作安排及工作作風(fēng)不滿意,帶著情緒工作,因此會(huì)出現(xiàn)應(yīng)付的情況,只求完成不求最好。三是對(duì)有關(guān)的政策法規(guī)研究不夠,工作方法較簡(jiǎn)單,同志間的思想交流不多,深入基層調(diào)查研究不夠,對(duì)基層的工作指導(dǎo)和督促還不夠深入,致使工作效果不夠理想。群眾意識(shí)不強(qiáng),為民服務(wù)的宗旨不夠。具體表現(xiàn)在,維修改造的工作做了不少,但是研究如何將建設(shè)成為我市少年兒童的科技活動(dòng)樂園,同時(shí)又能夠很好地解決職工的收入問題,這兩者結(jié)合的不夠好。具體表現(xiàn)在,分管部門和事業(yè)單位的領(lǐng)導(dǎo)班子成員都逐一談過話,交流過,但是其他干部和群眾卻缺少交流,直接導(dǎo)致接地氣不夠,這些都是宗旨觀念淡薄,群眾意識(shí)差的表現(xiàn)。樹立勤政廉政的宗旨意識(shí)還不夠牢固,黨風(fēng)廉政問題和不正之風(fēng)時(shí)有發(fā)生。具體表現(xiàn)在,接待外地考察團(tuán)時(shí),考慮代表的形象,自己作為地主也很有面子,有時(shí)會(huì)上一些高檔酒和高檔煙,以顯示接待熱情。二、存在問題的主要原因政治理論學(xué)習(xí)不夠深入,政治理論修養(yǎng)不到家。二是理論與實(shí)踐隔離,忽視了理論與實(shí)踐的辨證唯物關(guān)系,對(duì)政治理論的學(xué)習(xí)只滿足于記住幾條重要論斷和幾句講話,中華勵(lì)志網(wǎng)缺乏系統(tǒng)性、經(jīng)常性的深入學(xué)習(xí),不能用馬列主義的立場(chǎng)和觀點(diǎn)分析問題,欠缺用理論認(rèn)識(shí)問題、解決問題的能力。改造主觀世界不夠自覺主動(dòng),缺乏艱苦奮斗的精神。這些年來,口頭上也講在改造客觀世界的同時(shí),要改造自己的主觀世界。致使工作有時(shí)不夠深入,滿足于完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的任務(wù),滿足于面上不出問題,創(chuàng)新意識(shí)淡化,忽視了工作的積極性、主動(dòng)性、創(chuàng)造性。對(duì)黨的群眾路線認(rèn)識(shí)不深,對(duì)堅(jiān)持改造自己的世界觀、人生觀和價(jià)值觀的重要性認(rèn)識(shí)不足,還沒有真正在思想上、行動(dòng)上樹立起全心全意為人民服務(wù)的公仆意識(shí)。三、今后改進(jìn)措施與努力方向要進(jìn)一步加強(qiáng)理論學(xué)習(xí),增強(qiáng)理論功底。要進(jìn)一步改進(jìn)工作作風(fēng),增強(qiáng)宗旨意識(shí),樹立無私奉獻(xiàn)和艱苦奮斗的精神。要牢固樹立全心全意為人民服務(wù)的思想,樹立為黨為人民無私奉獻(xiàn)的精神,把個(gè)人的追求融入黨的事業(yè)之中,堅(jiān)持黨的事業(yè)第一、人民的利益第一;要保持思想道德的純潔性,正確對(duì)待權(quán)力、金錢、名利,在生活上艱苦樸素,勤儉節(jié)約,不奢侈浪費(fèi),不追求享受。要進(jìn)一步保持清正廉潔,增強(qiáng)拒腐防變能力。在作風(fēng)整治的過程中我對(duì)自己一一進(jìn)行逐條對(duì)照檢查,按照自己職責(zé)范圍內(nèi)的工作,認(rèn)真針對(duì)工作中存在的突出問題,從思想上、工作上、學(xué)習(xí)上進(jìn)行了自查,現(xiàn)就本人作風(fēng)整治的自查情況報(bào)告如下:一、存在問題和不足(一)在思想上,我思想穩(wěn)定但不思進(jìn)取,放松了對(duì)自己的要求,缺乏積極進(jìn)取的主動(dòng)性。(三)在生活上,我耿直正派但存在老好人現(xiàn)象,不愿對(duì)其它同事提出存在的個(gè)人意見和建議。認(rèn)為自己身處基層主要是抓好工作落實(shí),不要求有多高的理論水平,缺乏學(xué)習(xí)的壓力感和緊迫感。2.注重指導(dǎo),輕于實(shí)踐。3.重視安排,輕于要求。但在具體落實(shí)上,沒有用一流的標(biāo)準(zhǔn)去要求、去衡量自己的工作。為了進(jìn)一步提高政治敏銳力、政治鑒別力和政策水平,增強(qiáng)貫徹落實(shí)黨的方針、政策的自覺性、堅(jiān)定性,通過加強(qiáng)理論學(xué)習(xí),夯實(shí)自身的思想政治基礎(chǔ),筑牢反腐拒變防線,增強(qiáng)抵御各種腐朽思想侵蝕的免疫力。不斷加強(qiáng)黨性修養(yǎng),時(shí)刻牢記黨的宗旨和艱苦奮斗的優(yōu)良傳統(tǒng),正確對(duì)待地位、名利、權(quán)力,在思想上筑起高度責(zé)任心的長(zhǎng)城,自覺執(zhí)行單位的各項(xiàng)規(guī)定,不要總考慮組織上給了我什么,時(shí)刻想著我為黨和人民做了什么,真正做到清清白白做人,踏踏實(shí)實(shí)做事。個(gè)人四風(fēng)問題自查報(bào)告范文二:根據(jù)中心的要求,這次黨的群眾線路教育實(shí)踐活動(dòng)的主要任務(wù)要聚焦到解決情勢(shì)主義、官僚主義、享樂主義和奢糜之風(fēng)上。中心把解決“四風(fēng)”題目作為教育實(shí)踐活動(dòng)的重點(diǎn),捉住了要害,找準(zhǔn)了**位。但也要蘇醒地看到,“四風(fēng)”題目還是不同程度地存在,有些乃至還比較嚴(yán)重。官僚主義方面,有的事業(yè)心不強(qiáng)、責(zé)任感不明、積極性不高;有的不想事、不找事、不擔(dān)事,庸、懶、散現(xiàn)象時(shí)有露頭;有的工作履職不力,把關(guān)不嚴(yán),催促落實(shí)不夠及時(shí)。這些題目固然發(fā)生在個(gè)別單位和個(gè)人,表現(xiàn)輕重也不盡一致,但假如不引發(fā)警覺、不切實(shí)加以整改,不但會(huì)嚴(yán)重削弱xxxx干部隊(duì)伍的凝聚力戰(zhàn)役力,還會(huì)對(duì)整個(gè)xx事業(yè)帶來不可估計(jì)的損失。如何整改我省xxxx系統(tǒng)在四風(fēng)方面存在的突出題目,我以為最重要的是要宏揚(yáng)四種精神。xx數(shù)據(jù)作為反映國(guó)民經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展的“晴雨表”、“監(jiān)測(cè)器”和“指路燈”,其質(zhì)量如何直接關(guān)系到領(lǐng)導(dǎo)決策的正確與否,只有把數(shù)據(jù)弄準(zhǔn)弄實(shí),把經(jīng)濟(jì)運(yùn)行監(jiān)測(cè)分析做到位,才能真正體現(xiàn)xx工作的重要性。在平常的xx工作中,必須做到數(shù)出有據(jù),來源基層,來源于第一手xx資料。要強(qiáng)化“國(guó)家隊(duì)意識(shí)和xx隊(duì)意識(shí)”,果斷反對(duì)在xx上弄虛作假的行為,堅(jiān)守職業(yè)道德底線。xx看似是一項(xiàng)千百次地重復(fù)的工作,但這其實(shí)不說明xx不需要開辟創(chuàng)新。xx隊(duì)是xx改革的產(chǎn)物,改革只有出發(fā)點(diǎn)沒有終點(diǎn)。只有始終不忘開辟創(chuàng)新,xx隊(duì)才能保住生命,煥發(fā)青春。三是勤奮學(xué)習(xí)精神。機(jī)關(guān)要針對(duì)不同人群的特點(diǎn),堅(jiān)持展開各種學(xué)習(xí)、培訓(xùn)和知識(shí)比賽,營(yíng)建濃厚學(xué)習(xí)氛圍,不斷更新知識(shí),進(jìn)步技能。四是忘我奉獻(xiàn)精神。在這類條件下工作,必須具有忘我奉獻(xiàn)精神。要養(yǎng)成遵規(guī)守紀(jì)、令行制止的習(xí)慣,耐得住孤單,守得住清貧,坐的穿冷板凳。個(gè)人四風(fēng)問題自查報(bào)告范文三:這次黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)的主要任務(wù)聚焦到作風(fēng)建設(shè),集中解決形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風(fēng)這“四風(fēng)”問題,并明確提出“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的總要求。聯(lián)系自己的思想和工作實(shí)際,重點(diǎn)查找自己存在的問題和不足,并對(duì)個(gè)人存在問題的原因進(jìn)行了更深層次的剖析,達(dá)到了自我教育、自我提高、自我完善、修正缺點(diǎn)、增強(qiáng)黨性的目的。要對(duì)作風(fēng)之弊、行為之垢來一篇五:系班子四風(fēng)問題自查報(bào)告礦業(yè)工程系班子集體存在“四風(fēng)”問題自查報(bào)告 礦業(yè)工程系通過召開教師座談會(huì)、學(xué)生座談會(huì)、發(fā)放民主評(píng)議表、班子成員自評(píng)互評(píng)等形式,對(duì)系班子集體存在的“四風(fēng)”問題認(rèn)真自查,對(duì)存在的問題進(jìn)行梳理,制定了初步的整改措意見,具體如下。2.存在以會(huì)議落實(shí)會(huì)議的問題,缺乏創(chuàng)造性。(二)官僚主義方面、學(xué)生不夠,調(diào)查研究少,對(duì)有些問題不能做到及時(shí)發(fā)現(xiàn)及時(shí)解決。(三)享樂主義方面,創(chuàng)新不夠。(四)奢靡之風(fēng)方面。2.深入教師、學(xué)生,加強(qiáng)調(diào)研,認(rèn)真聽取意見,加強(qiáng)督辦檢查,保證工作落實(shí)到位。3.切實(shí)轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),克服應(yīng)付的工作態(tài)度,結(jié)合實(shí)際工作,找準(zhǔn)工作的切入點(diǎn),提高工作效率和工作質(zhì)量。5.要提高工作的計(jì)劃性,做到及時(shí)指導(dǎo),避免工作的盲目性。7.堅(jiān)持原則、嚴(yán)格遵守制度,敢于管理,一視同仁,不循私情,嚴(yán)格要求每位第三篇:黨政領(lǐng)導(dǎo)班子四風(fēng)問題自查報(bào)告黨政領(lǐng)導(dǎo)班子四風(fēng)問題自查報(bào)告按照市四風(fēng)整頓集中活動(dòng)辦公室的要求和《市CC局四風(fēng)整頓集中活動(dòng)征求意見自查自糾階段安排意見》的具體安排,市CC局通過召開座談會(huì)、設(shè)立征求意見箱、公布舉報(bào)電話和郵箱、向市直單位和個(gè)縣區(qū)CC局以及干部職工發(fā)放征求意見卡、開展談心活動(dòng)等形式,廣泛征求了與本系統(tǒng)工作聯(lián)系密切的相關(guān)單位、相關(guān)人員、管理服務(wù)對(duì)象和各界人士的意見。現(xiàn)歸納如下:(一)理論學(xué)習(xí)有待進(jìn)一步加強(qiáng)。因?yàn)镃C工作較忙導(dǎo)致按照上級(jí)要求組織、安排學(xué)習(xí)的多,平時(shí)積極主動(dòng)、自覺學(xué)習(xí)的少。存在實(shí)用主義思想,用什么學(xué)什么,忽視了全面素質(zhì)的學(xué)習(xí)提高。主要以集中學(xué)習(xí)、領(lǐng)學(xué)為主,其它形式采用較少。近幾年,我市的CC數(shù)據(jù)質(zhì)量有了較大的改善和提高,較好地反映了全市經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的趨勢(shì),但是,影響CC數(shù)據(jù)質(zhì)量的因素也在不斷增多,CC作用增強(qiáng)、地位明顯提高與CC數(shù)據(jù)屢受質(zhì)疑、公信力不高的矛盾仍較突出,主要表現(xiàn)在:一是數(shù)據(jù)采集能力還比較薄弱,CC數(shù)據(jù)不能全面反映經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的各個(gè)領(lǐng)域;二是存在數(shù)出多門的現(xiàn)象;三是CC數(shù)據(jù)對(duì)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的突變情況有時(shí)反映不夠及時(shí);四是部分基層CC人員素質(zhì)不高,源頭CC數(shù)據(jù)缺乏可靠保證。CC服務(wù)還不能完全滿足市委、市政府中心工作的需要,不能滿足社會(huì)公眾對(duì)CC服務(wù)日益增加的需要,服務(wù)水平CC有待進(jìn)一步提升。(四)CC創(chuàng)新機(jī)制有待進(jìn)一步完善。與上級(jí)文件精神保持一致的多,把上級(jí)精神和我局實(shí)際相結(jié)合,突破常規(guī)、打破定式,創(chuàng)造性地開展工作還不夠。對(duì)新知識(shí)、新理論、新經(jīng)驗(yàn)學(xué)習(xí)不多,消化不快,有時(shí)還習(xí)慣于用老眼光看待新事物,用老辦法解決新問題,探索創(chuàng)新意識(shí)不夠強(qiáng)。(五)工作作風(fēng)有待進(jìn)一步改進(jìn)。思想上有怕給基層添麻煩的顧慮,對(duì)工作的研究不夠,與干部、群眾的溝通和交流不夠,工作作風(fēng)還不夠深入。三是對(duì)CC工作的研究和探索不夠。(六)紀(jì)律觀念有待進(jìn)一步加強(qiáng)。二是個(gè)別科室、部分同志服務(wù)意識(shí)不強(qiáng),工作標(biāo)準(zhǔn)不高、要求自己不嚴(yán)、黨政領(lǐng)導(dǎo)班子四風(fēng)問題自查報(bào)告。工作效率不好,存在遲到、早退和上網(wǎng)玩游戲、聊天、炒股等現(xiàn)象。通過認(rèn)認(rèn)真真“照鏡子”,老老實(shí)實(shí)“正衣冠”,重點(diǎn)查找班子建設(shè)、隊(duì)伍建設(shè)存在的問題和不足,并對(duì)班子存在問題的原因進(jìn)行了更深層次的剖析,主要有以下幾個(gè)方面。在官僚主義方面,對(duì)于區(qū)委1號(hào)文件和年初既定任務(wù)貫徹實(shí)施執(zhí)行情況的協(xié)調(diào)推進(jìn)、督促檢查工作不夠。在享樂主義方面,存在安于現(xiàn)狀、貪圖安逸現(xiàn)象,缺乏憂患意識(shí)和創(chuàng)新精神。在奢靡之風(fēng)方面,缺乏艱苦樸素、精打細(xì)算、勤儉節(jié)約的作風(fēng),浪費(fèi)現(xiàn)象時(shí)有發(fā)生,執(zhí)行財(cái)政紀(jì)律不夠嚴(yán)格,公務(wù)接待仍有不規(guī)范現(xiàn)象,對(duì)公共財(cái)產(chǎn)管理、規(guī)章制度執(zhí)行有所放松。因?yàn)楣ぷ鞣泵τ兄毓ぷ鬏p學(xué)習(xí)的思想,認(rèn)為工作是實(shí),理論是虛,沒有充分認(rèn)識(shí)到理論對(duì)實(shí)踐積極指導(dǎo)作用,學(xué)習(xí)不深入、不系統(tǒng),與實(shí)際聯(lián)系不夠緊密,放松了對(duì)世界觀的改造。農(nóng)辦的工作任務(wù)重,加上機(jī)關(guān)人員不多,因此在檢查工作、督促落實(shí)的時(shí)候,過多地考慮了機(jī)關(guān)干部的實(shí)際承受能力和工作的強(qiáng)度,沒有嚴(yán)格按照上級(jí)的規(guī)定去檢查督促。對(duì)新形勢(shì)下出現(xiàn)的新問題還缺乏周密的思考,對(duì)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的動(dòng)態(tài)變化估計(jì)不足,思想觀念有些滯后,思維方式有些僵化,在理論與實(shí)踐的結(jié)合上下功夫還不夠,缺乏敢想敢干、敢闖敢試、敢為人先的氣魄。三、整改措施和努力方向(一)強(qiáng)化學(xué)習(xí),不斷提升素質(zhì)。全面系統(tǒng)學(xué)理論,把有關(guān)黨的路線、方針、政策學(xué)深學(xué)透,及時(shí)掌握新知識(shí)、新技術(shù),努力探索新思路和新方法,與時(shí)俱進(jìn)謀發(fā)展,開拓創(chuàng)新展形象。(二)牢固樹立宗旨意識(shí),堅(jiān)持為群眾多辦好事辦實(shí)事。加強(qiáng)政治思想工作,經(jīng)常與干部職工進(jìn)行思想交流,關(guān)心和解決干部職工工作和生活中的實(shí)際困難,營(yíng)造生動(dòng)活躍、和諧融洽的工作氛圍。(三)健全民主集中制,充分發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)班子集體合力。處理好民主與集中的關(guān)系,班子成員之間做到分工不分家,相互尊重相互理解,自覺維護(hù)領(lǐng)導(dǎo)班子的團(tuán)結(jié),充分發(fā)揮整體優(yōu)勢(shì),提高領(lǐng)導(dǎo)班子科學(xué)決策水平,不斷增強(qiáng)班子的整體合力。一是領(lǐng)導(dǎo)班子成員要起到模范帶頭作用。二是建立健全科學(xué)的工作程序和管理制度,用制度管人,按制度辦事。在建立健全機(jī)關(guān)各項(xiàng)管理制度的同時(shí),切實(shí)把機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)同精神文明建設(shè)和黨風(fēng)廉政建設(shè)等工作緊密結(jié)合在一起,切實(shí)提高機(jī)關(guān)干部的凝聚力和戰(zhàn)斗力,形成一種健康向上、爭(zhēng)創(chuàng)一流的良好氛圍。理論聯(lián)系實(shí)際不夠,運(yùn)用理論知識(shí)解決生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)、管理中的實(shí)際問題結(jié)合得不夠好、能力不足,有憑經(jīng)驗(yàn)、憑過程作決定的情況。(三)存在以制度代管理、以會(huì)議抓落實(shí)的情況,對(duì)項(xiàng)目的動(dòng)態(tài)管理不夠、項(xiàng)目反映情況解決不夠及時(shí),印發(fā)的文件、制度偏多,存在執(zhí)行不到位的情況。(二)領(lǐng)導(dǎo)班子召開現(xiàn)場(chǎng)辦公會(huì)的時(shí)間不夠,領(lǐng)導(dǎo)到施工現(xiàn)場(chǎng)解決工程施工、專業(yè)技術(shù)難題的時(shí)間少。三、享樂主義、奢靡之風(fēng)方面(一)自中央八項(xiàng)、省委、省政府十項(xiàng)規(guī)定和四川路橋集團(tuán)公司七項(xiàng)措施頒布實(shí)施以來之前,存在接待超過規(guī)定標(biāo)準(zhǔn),公司業(yè)務(wù)招待費(fèi)超支的情況,公務(wù)用餐配備名煙、名酒以及相互宴請(qǐng)的情況,對(duì)下屬單位(項(xiàng)目)熱情招待,制止不夠堅(jiān)決,執(zhí)行力不夠,之后,上述現(xiàn)象基本杜絕。
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