【正文】 的比較中國古代政治觀民族區(qū)域自治制度與當(dāng)代中華民族問題中國政治大國國際地位的確立、鞏固和發(fā)展人權(quán)與主權(quán)單一制與聯(lián)邦制研究政治地理與行政區(qū)劃問題研究公共政策公共政策的基礎(chǔ)理論研究公共政策的過程研究與應(yīng)用政策分析的初步應(yīng)用中國的經(jīng)濟(jì)政策研究中國的外交政策研究人口理論與人口政策社會保障政策研究農(nóng)業(yè)發(fā)展政策研究扶貧政策研究公務(wù)員制度的研究組織理論與公共部門人力資源管理人性設(shè)與管理方式心理契約的研究與應(yīng)用管理職業(yè)化趨勢與組織領(lǐng)導(dǎo)者研究公共部門人力資源管理的理論研究與應(yīng)用人才選拔與人員測評的理論與技術(shù)研究行政組織發(fā)展與員工培訓(xùn)績效考評的研究與應(yīng)用組織的文化建設(shè)與道德規(guī)范調(diào)整組織管理中的制度建構(gòu)研究組織管理過程中的激勵與制約的相互關(guān)系1激勵理論在我國行政組織管理中的應(yīng)用研究1管理工作中的人際技能培訓(xùn)的研究1人員評價(jià)技術(shù)應(yīng)用的案例研究1管理心理學(xué)本土化問題的研究1領(lǐng)導(dǎo)者的選拔、培訓(xùn)與考核制度的研究1我國領(lǐng)導(dǎo)者素質(zhì)形狀的調(diào)查研究1行為主義理論與行為矯正1泰勒制與管理制度改革1群體行為基本規(guī)律的研究領(lǐng)導(dǎo)有效性理論與實(shí)踐研究行政管理理論與實(shí)踐我國領(lǐng)導(dǎo)體制的發(fā)展與改革的研究我國現(xiàn)階段企事業(yè)單位組織結(jié)構(gòu)類型及其特點(diǎn)的研究政府部門管理人員的基本素質(zhì)研究激發(fā)組織成員工作積極性及提高組織效率的研究政府組織變革與發(fā)展的若問題的研究公務(wù)員培訓(xùn)規(guī)律與管理制度的研究申論與論證政府部門主要管理人員基本素質(zhì)的調(diào)查研究我國政府管理體制的發(fā)展與改革研究行政管理機(jī)制改革的案例研究社會學(xué)理論與應(yīng)用社會化與社會規(guī)范社會結(jié)構(gòu)理論社會溝通社會分層理論社會貧富分化的控制社會人口流動城市化進(jìn)程研究哈貝馬斯社會學(xué)理論研究價(jià)值觀與生活方式研究西方社會學(xué)理論研究工商行政管理政府職能轉(zhuǎn)變與機(jī)制建設(shè)工商行政管理的改革與創(chuàng)新市場監(jiān)管體制的改革與創(chuàng)新政府應(yīng)對危機(jī)管理研究加強(qiáng)對執(zhí)法活動的監(jiān)督，推進(jìn)依法行政推進(jìn)依法行政，建設(shè)法治政府如何使政府的經(jīng)濟(jì)調(diào)節(jié)、市場監(jiān)管、社會管理和公共服務(wù)職能基本到位如何形成行為規(guī)范、運(yùn)轉(zhuǎn)協(xié)調(diào)、公正透明、廉潔高效的行政管理體制如何建立權(quán)責(zé)明確、行為規(guī)范、監(jiān)督有效、保障有力的行政執(zhí)法體制行政監(jiān)督制度和機(jī)制的完善電子政務(wù)推進(jìn)政務(wù)公開理論與實(shí)踐如何加快行政程序建設(shè)提高行政機(jī)關(guān)工作人員依法行政的觀念和能力研究電子政府建設(shè)及其與公共部門績效提升的關(guān)系電子政務(wù)的理論與實(shí)踐信息公開與電子化政府電子政務(wù)的實(shí)施研究全球化與電子信息技術(shù)帶來的管理范式轉(zhuǎn)換電子政務(wù)的案例分析國外電子政務(wù)發(fā)展研究政府經(jīng)濟(jì)學(xué)有效政府的基本邏輯市場經(jīng)濟(jì)下政府經(jīng)濟(jì)行為的規(guī)范性政府、市場與公民社會三足鼎立下的有效政府公共物品及其配置效率市場失靈、政府失靈與政府預(yù)基層政府治理變遷的制度分析公共選擇與政府治理政府規(guī)模的經(jīng)濟(jì)性界定政府管理創(chuàng)新機(jī)制：代理與激勵合法政府的可信度研究第三篇：行政管理專業(yè)畢業(yè)論文選題參考范圍行政管理專業(yè)畢業(yè)論文選題參考范圍選題最好結(jié)合東莞實(shí)際、本人實(shí)際工作與甄選、員工培訓(xùn)、考評、薪酬管理、員工權(quán)益保障、激勵機(jī)制、人才測評一、行政管理理論方面四、行政領(lǐng)導(dǎo)學(xué)方面（一）政府體制、政府職能、政府改革、行政效領(lǐng)導(dǎo)權(quán)力與制約、領(lǐng)導(dǎo)體制、領(lǐng)導(dǎo)文化、領(lǐng)導(dǎo)者率：行政體制改革的理論與實(shí)踐、地方政府機(jī)構(gòu)個(gè)體素質(zhì)能力、領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系、領(lǐng)導(dǎo)選才用人、領(lǐng)導(dǎo)改革研究、政府管理的特點(diǎn)、現(xiàn)狀與改革研究思維、領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)與方法、領(lǐng)導(dǎo)者形象塑造、提高（二）公務(wù)員制度、企事業(yè)單位人事、后勤管理領(lǐng)導(dǎo)有效性、領(lǐng)導(dǎo)決策公務(wù)員制度：公務(wù)員錄用、考核、培訓(xùn)、獎勵、懲戒、回避、工資、辭職、退休制度、公務(wù)員績五、行政倫理學(xué)方面 效評估體系、干部選拔企事業(yè)人事管理：人才流動、企事業(yè)單位人事、工資、后勤制度、會議公文檔案管理、績效考核（三）行政領(lǐng)導(dǎo)、行政決策、行政執(zhí)行、行政溝通、行政監(jiān)督地方政府的政策體制、政府政策分析、政策執(zhí)行行為、行政溝通中的障礙與對策，行政監(jiān)察、審計(jì)、輿論監(jiān)督、群眾信訪舉報(bào)監(jiān)督行政倫理觀：行政效率觀、行政法治觀；行政態(tài)度作風(fēng)；行政責(zé)任、行政紀(jì)律、政府信任關(guān)系、行政道德六、公共管理方面轉(zhuǎn)型期政府職能轉(zhuǎn)變；非政府公共組織作用；公共政策的制定、執(zhí)行與評估；公共財(cái)政管理：預(yù)（四）電子政務(wù)、行政文化、法治行政、行政方算、決算體制；信息資源管理：信息技術(shù)對公共管理的影響，公民知情與政府信息公開、電子政法、政府財(cái)務(wù)行政道德與行政法制、依法行政、行政程序、行務(wù)發(fā)展。）政治制度、政治發(fā)展政府改革、政府職能(鎮(zhèn))行政管理的特點(diǎn)現(xiàn)狀與改革研究公共產(chǎn)品的供給研究公務(wù)員制度企事業(yè)人力資源管理公共政策（鎮(zhèn)）行政決策的特點(diǎn)研究43.“上有政策下有對策”之動因與對策研究治理腐敗電子政務(wù)、行政文化村民自治、社區(qū)管理社會政策與社會問題二、相關(guān)說明以上選題只是大致的研究領(lǐng)域，論文的具體題目還需另行擬定。請同學(xué)參考選題：注意論文題目不要出現(xiàn)“中國”的、“我省”等大而無當(dāng)?shù)念}目，確定好要得到張老師的確定；千萬注意格式見共享，不按格式寫的一律不看內(nèi)容，直接重寫；收集資料、獨(dú)立完成，戒抄襲；規(guī)定時(shí)間發(fā)到我的郵箱里，文件加上自己的姓名，并短信通知我給我的短信統(tǒng)一加上自己的姓名；如有需要來我辦公室13