中心組學習制度-閱讀頁
2024-10-03 16:48本頁面
【正文】 三、中心學習組組長不定期檢查學習成員個人自學、參加集體學習的情況，指導督促認真落實學習計劃。既要考核干部掌握基本理論和基本知識的情況，又要考核干部理論聯(lián)系實際的情況，把考核重點放在學以致用、解決實際問題上。把干部理論學習情況作為領(lǐng)導班子和領(lǐng)導干部考核的重要內(nèi)容，把理論學習的考核結(jié)果作為選拔使用干部的重要依據(jù)。要根據(jù)不同層次、不同類型領(lǐng)導干部的特點，確定具體考核方案，增強考核工作的針對性和可操作性，防止形式主義和弄虛作假現(xiàn)象。重點考核領(lǐng)導干部理論學習的自覺性。學習內(nèi)容的落實。同時考核履行工作職責所應具備的理論知識。四、加強對考核工作的領(lǐng)導要加強對考核工作的領(lǐng)導，建立健全考核工作責任制，黨組書記要負總責，并親自抓，分管領(lǐng)導具體抓，考核小組組織實施，形成一級抓一級、層層抓落實的工作責任制。第四篇：中心組學習制度社區(qū)黨工委中心組學習制度為了進一步加強社區(qū)黨工委中心組理論學習的制度化、規(guī)范化建設(shè)，全面提高領(lǐng)導干部的理論水平和執(zhí)政水平，營造自主學習、終身學習和善于學習的良好環(huán)境，使社區(qū)黨工委成為學習型、研究型組織，現(xiàn)結(jié)合社區(qū)實際，特制定本制度。二、組織領(lǐng)導和參加對象中心組學習實行組長負責制，黨工委書記為組長，負責審定學習計劃，確定研討專題，提出學習要求，主持集中研討活動，檢查和指導中心組成員的學習。黨工委中心組理論學習成員，由社區(qū)黨工委全體成員、非班子成員的領(lǐng)導干部、社區(qū)黨政綜合辦秘書組成。三、學習計劃年初，黨政綜合辦公室秘書根據(jù)上級的部署和要求，結(jié)合社區(qū)實際，制訂學習計劃，包括目的要求、學習內(nèi)容、具體安排和實施辦法等，中心成員人手一份。學習計劃要講究實效性和操作性，切忌做表面文章，流于形式。四、學習時間每月第一周星期五原則上定為中心組集中學習時間，如遇特殊情況，可作調(diào)整。每季度組織一次學習心得交流。五、考勤考核嚴格實行簽到考勤制度。凡因特殊情況未能參加集中學習的，應自行安排時間補學。學習臺帳內(nèi)容包括學習計劃、學習通知、出勤情況、討論交流記錄、重點發(fā)言材料和學習成果，每年裝訂成冊，建檔立卷。中心組成員每人每年至少撰寫一篇調(diào)查報告或理論研討文章和兩篇以上學習心得體會。中心組每半年進行一次自查，年終接受上級黨組織的檢查評比。六、研究交流中心組集中學習時間主要用于輔導和研討交流。要在自學和調(diào)研基礎(chǔ)上，建立集中研討交流制度。中心組成員事先要準備發(fā)言提綱或書面材料；交流時要圍繞主題，聯(lián)系本人的思想和工作實際，運用所學理論進行理性思考，提出解決問題的辦法，體現(xiàn)理論對實踐的指導作用。在弄通理論問題的同時，有的放矢地通過深入基層、現(xiàn)場辦公、外出考察等途徑進行調(diào)查，并從理論與實踐、宏觀與微觀的結(jié)合上進行分析、研究、綜合和歸納，提出解決問題的措施辦法，并力求取得明顯的工作效果。第二條 中心組學習成員由局領(lǐng)導班子成員、同級非領(lǐng)導職務干部組成。中心組學習由組長或組長委托的副組長召集。局分管宣傳思想工作的負責同志為副組長，主要職責是配合組長抓好學習的組織工作。第四條 理論中心組原則上每季度集中學習一次，一次1天。第五條 深入學習貫徹中國特色社會主義理論體系是中心組學習的首要任務。第六條 堅持自學和參加組織決定的政治理論培訓。集中學習期間以研討和重點發(fā)言為主。第七條 中心組每次集中學習應提前將學習時間、內(nèi)容等情況通知每位成員，中心組成員應當做好充分準備。要做好學習筆記。第九條 中心組秘書應當認真做好中心組學習資料的收集、整理和歸檔工作。
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