村政府扶貧開發(fā)工作總結(jié)-閱讀頁
2024-09-30 22:53本頁面
【正文】 知識打下堅實的基礎(chǔ)；二是建立助學(xué)獎學(xué)金教育機制，每學(xué)期投入2000元對品學(xué)兼優(yōu)的學(xué)生及部分貧困學(xué)生進(jìn)行獎勵，調(diào)動學(xué)生的積極性和上進(jìn)心；三是為學(xué)校添置桌椅、電腦桌、書籍、體育用品和生活用品，改善學(xué)校的教學(xué)環(huán)境，提升教學(xué)質(zhì)量；四是投入35多萬元為學(xué)校修繕了辦公室和教學(xué)樓，使學(xué)校環(huán)境得到明顯改善。 （八）建檔立卡，規(guī)范工作 建檔立卡，實行電腦化管理是確保扶貧開發(fā)“雙到”工作順利開展的基礎(chǔ)性和關(guān)鍵性工作。工作隊經(jīng)常白天上戶調(diào)查，開展工作，晚上加班整理錄入資料，保證網(wǎng)上資料真實準(zhǔn)確；二是建立平崗村貧困戶檔案和幫扶臺賬，按規(guī)定填寫全省統(tǒng)一的《幫扶記錄卡》，使幫扶工作底子清、情況明、措施實。這些資源如何配置。沒有各級領(lǐng)導(dǎo)和主管部門的重視、監(jiān)督是不可想象的。主要領(lǐng)導(dǎo)和政法各部門的領(lǐng)導(dǎo)多次到平崗村實地調(diào)研，了解幫扶工作進(jìn)展，慰問幫扶家庭。各單位的主管領(lǐng)導(dǎo)也多次帶隊，匯同本單位幫扶責(zé)任人、干部職工，到村到戶開展慰問幫扶活動。 （二）帶著感情真扶貧，才能取信于民，取得理想的效果 俗話說，冰凍三尺非一日之寒。駐村干部進(jìn)村后，帶著感情白天黑夜走家串戶，拉近與村干部和貧困戶的距離，使群眾感受到這次駐村幫扶不是走過場，而是要真效果。駐村工作組得知后，積極聯(lián)系，得到個體老板鄧先生的支持，解決了4000元的培訓(xùn)費用。通過反復(fù)、細(xì)致的思想工作，駐村干部成了當(dāng)?shù)厝罕姷闹呐笥?、貼心人，原來有“等、靠、要”思想或者對脫貧致富沒有信心的貧困戶，樹立了脫貧信心。一方面上級的指導(dǎo)檢查，促進(jìn)了工作的規(guī)范開展；另一方面勤匯報多商量有利于工作的落實。既調(diào)動村“兩委”干部的積極性，又使工作開展更具實效性和可操作性。在工作中我們也深深感受到， 一、扶貧要先扶志。我們把扶貧開發(fā)與改善民生質(zhì)量相結(jié)合，讓村民感受到民生質(zhì)量的改善。既要積極推進(jìn)，又不能違反原則。我們不但與鎮(zhèn)政府及村委簽訂了目標(biāo)責(zé)任書，還與每一個貧困戶簽訂了目標(biāo)責(zé)任書，做到責(zé)任到人、目標(biāo)一致。 四、存在的問題與不足 一年來，在領(lǐng)導(dǎo)的支持和駐村干部的努力下，全面完成了扶貧工作任務(wù)，成效顯著。 五、2012年的主要工作思路 （一）加強基層黨建工作。 （二）落實好各項幫扶措施，鞏固脫貧成果。 （三）繼續(xù)推進(jìn)各項基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)。 （四）繼續(xù)組織多期農(nóng)技和非農(nóng)技術(shù)培訓(xùn)，提升貧困戶的種養(yǎng)技能和外出務(wù)工的競爭能力，改良種養(yǎng)方法，拓寬就業(yè)渠道，增加
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