【正文】 行崗位廉政規(guī)范的情況作為對(duì)公職人員考核、獎(jiǎng)懲、選拔任用的重要依據(jù)。 xx年3月8日 主題詞：地稅廉政教育實(shí)施方案通知第五篇：某地稅局副局長(zhǎng)演講稿 第12頁(yè)共18頁(yè)尊敬的各位評(píng)委、各位領(lǐng)導(dǎo)、 同志們： 大家好。感謝組織上和同志們給了我今天這個(gè)述職競(jìng)聘的平臺(tái)，讓我有機(jī)會(huì)亮出一個(gè)真實(shí)的進(jìn)取的我。在市局擔(dān)任征管科長(zhǎng)期間，我堅(jiān)持深入征管一線(xiàn)搞調(diào)查，為局領(lǐng)導(dǎo)出謀獻(xiàn)策。 xx年8月?lián)螀^(qū)地稅局局長(zhǎng)后，我更是銳意創(chuàng)新稅收征管辦法。這三個(gè)辦法和制度上的“率先”，促進(jìn)了稅收申報(bào)率、入庫(kù)率、登記率較大幅度提高，區(qū)局連續(xù)兩年在全市目標(biāo)管理考核中獲得第二名。在全區(qū)46個(gè)同級(jí)部門(mén)單位行風(fēng)評(píng)議中，連續(xù)四年獲得第一名，xx年被區(qū)政府列為“行風(fēng)評(píng)議免評(píng)單位”。我個(gè)人去年當(dāng)選為全市地稅系統(tǒng)唯一的市級(jí)勞動(dòng)模范，多次被評(píng)為地稅先進(jìn)個(gè)人和優(yōu)秀黨務(wù)工作者。 第一，用“事業(yè)型”凝聚“向心力”。具體要求為“四個(gè)一點(diǎn)”：上班早一點(diǎn)，下班晚一點(diǎn)，雙休日少休一點(diǎn)，對(duì)員工多愛(ài)一點(diǎn)。第二，用“學(xué)習(xí)型”豐富“內(nèi)涵力”。我?guī)ьI(lǐng)干部設(shè)計(jì)了“強(qiáng)素質(zhì)、聚合力”系列學(xué)習(xí)活動(dòng)方案并認(rèn)真實(shí)施，把自己擺進(jìn)去，把差距找出來(lái)，把素質(zhì)提上去。還多次請(qǐng)市委黨校和地方高校的專(zhuān)家教授來(lái)為我們“充電”，全局人員素質(zhì)內(nèi)涵明顯提高。我平時(shí)注重學(xué)習(xí)黨和國(guó)家的方針政策，刻苦鉆研稅收業(yè)務(wù)，準(zhǔn)確掌握和運(yùn)用有關(guān)法律、法規(guī)和計(jì)算機(jī)基礎(chǔ)知識(shí)，最大限度地拓寬“科技管理”治稅模式。我們率先研制開(kāi)發(fā)的人機(jī)結(jié)合式“計(jì)算機(jī)定稅模塊”，有效克服了“人情稅”、“關(guān)系稅”。率先實(shí)行的對(duì)納稅人從申報(bào)計(jì)算到發(fā)票結(jié)賬“一條龍全程追蹤輔導(dǎo)”，僅半年就“輔導(dǎo)”出稅款630萬(wàn)元?！坝镁衲哿α?，用文化提升形象”是我的一個(gè)重要工作理念，“每周一堂課、每月一訓(xùn)練、每季一測(cè)試、每年一考核”是我局雷打不動(dòng)的文化學(xué)習(xí)制度。每人電腦保護(hù)屏均有勵(lì)志、廉潔名言，閱覽室、健身房、視聽(tīng)會(huì)等文化載體及各種文藝活動(dòng)一應(yīng)俱全，平均每個(gè)季度就有一種宣傳小冊(cè)子發(fā)放到納稅戶(hù)，崗區(qū)聯(lián)創(chuàng)活動(dòng)已深入社區(qū)，地稅文化品牌“網(wǎng)絡(luò)媽媽稅官”楊華英事跡通過(guò)《中國(guó)稅務(wù)報(bào)》和國(guó)家稅務(wù)總局大地影視中心已傳播到全國(guó)。近年來(lái)我?guī)ьI(lǐng)全局下功夫做好“服務(wù)”品牌，深化了“服務(wù)承諾制”、“首問(wèn)責(zé)任制”，創(chuàng)新了“納稅提醒服務(wù)”、“青年志愿者服務(wù)”、“巾幗建功服務(wù)”，并廣泛向納稅人“獻(xiàn)愛(ài)心”，曾資助秦峰鄉(xiāng)老塢村解決xx多人口飲水難和450畝農(nóng)田灌溉難，老百姓們流著熱淚送來(lái)了錦旗。在領(lǐng)導(dǎo)活動(dòng)中，副職起著聯(lián)系上下左右、溝通方方面面的橋梁紐帶作用。另一支是正確處理與同級(jí)副職關(guān)系的“將相和”——我會(huì)大事講原則，小事講風(fēng)格。 在唱好上述做人“三支曲”的同時(shí)，我將展開(kāi)做事的“四個(gè)思路”。 一是協(xié)助正職抓“硬件”：爭(zhēng)創(chuàng)“一流基礎(chǔ)”，增強(qiáng)單位實(shí)力。我將把著力點(diǎn)主要放在“三基”上：基本信息化建設(shè)，基礎(chǔ)實(shí)施建設(shè)，基層組織建設(shè)，使事業(yè)發(fā)展有一個(gè)堅(jiān)實(shí)的根基和強(qiáng)大的后勁。我認(rèn)為人的素質(zhì)是最根本最重要的“軟件”。我將實(shí)施一套“內(nèi)強(qiáng)素質(zhì)”的方略，突出“三強(qiáng)”：以學(xué)習(xí)強(qiáng)素質(zhì)，認(rèn)真組織廣大干部職工學(xué)習(xí)，使“創(chuàng)建學(xué)習(xí)型地稅”蔚然成風(fēng)。以廉政強(qiáng)素質(zhì)，大力開(kāi)展警示教育，做到“常在河邊走，就是不濕鞋”。爭(zhēng)創(chuàng)“一流管理”，增強(qiáng)單位活力。將我過(guò)去研制開(kāi)發(fā)人機(jī)結(jié)合的計(jì)算機(jī)“定稅模塊”經(jīng)驗(yàn)進(jìn)一步優(yōu)化，堅(jiān)決杜絕為稅不廉現(xiàn)象和違法違紀(jì)行為的 第16頁(yè)共18頁(yè)發(fā)生。爭(zhēng)創(chuàng)“一流服務(wù)”，增強(qiáng)單位魅力。 總之，若被選用，我將以上述“五型五力”為基礎(chǔ)，“四個(gè)一流”為目標(biāo)，協(xié)助正職在工作中抓住切入點(diǎn)，延伸輻射線(xiàn)，拓展覆蓋面，形成立體化，實(shí)現(xiàn)“點(diǎn)線(xiàn)面體”式的升華效應(yīng)，切實(shí)把所在地稅單位打造成“實(shí)力地稅”、“功力地稅”、“活力地稅”、“魅力地稅”，為經(jīng)濟(jì)發(fā)展和社會(huì)進(jìn)步作出一個(gè)地稅干部應(yīng)有的貢獻(xiàn)。生命不息，奮斗不止。第17頁(yè)共18頁(yè)地稅局建黨93年征文演講：讓稅徽在平淡中綻放光彩 每天，當(dāng)我穿上這身湛藍(lán)的稅服走在上班的路上，肩上神圣的稅徽和作為一名稅務(wù)工作者的驕傲，就在金色的陽(yáng)光下閃閃發(fā)亮。老所長(zhǎng)意味深長(zhǎng)地回答說(shuō)：“能讓稅徽在平淡中綻放光彩就是一名合格的稅務(wù)工作者”。能讓稅徽在平淡中綻放光彩就是合格的稅務(wù)工作者。幾年來(lái)，從身邊的同事和工作中，我找到了答案。他就是我們?nèi)锏囟惙志侄愂展芾韱T—佘恒山。漫長(zhǎng)20年中，他在稅收管理員從事個(gè)體征管崗位上就連續(xù)工作了20年。不少人千方百計(jì)想通過(guò)他在稅收給予“優(yōu)待”，但是每次都被他婉言拒絕了。 “位不在高，為公則名；權(quán)不在大，清廉則靈；斯是公仆，服務(wù)于民……”這是佘哥常常吟誦的一首自己改編的詩(shī)。從稅20多年來(lái)，佘哥一直從事個(gè)體稅收征管工作，他始終堅(jiān)持正確使用手中的權(quán)力，始終堅(jiān)持把敬業(yè)心和責(zé)任心放在第一位，面對(duì)三里、煙墩兩個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)，近400戶(hù)納稅戶(hù)，稅收征管工作相當(dāng)繁重，但他對(duì)稅收征管基礎(chǔ)工作沒(méi)有絲毫的懈怠和疏忽。期間，有時(shí)因納稅人外出，錯(cuò)過(guò)見(jiàn)面的機(jī)會(huì)，他總是設(shè)法通過(guò)電話(huà)聯(lián)系預(yù)約，再作回訪調(diào)查，一個(gè)多月下來(lái)，人雖曬得黑了，但卻為分局全面清理漏征漏管戶(hù)，規(guī)范兩個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)個(gè)體納稅戶(hù)管理秩序，切實(shí)把好了關(guān)口，最終一次性對(duì)60多戶(hù)納稅人做好準(zhǔn)確核定稅款工作，度他所管轄的近70戶(hù)個(gè)體納稅戶(hù)每月申報(bào)率、入庫(kù)率均達(dá)100%，為創(chuàng)建現(xiàn)代化分局奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。像佘哥這樣的稅務(wù)人員，在我們地稅系統(tǒng)還有很多，很多。一位哲人曾經(jīng)說(shuō)過(guò)：人生沒(méi)有草稿，篇篇都是正文。他們沒(méi)有驚天地、泣鬼神的舍生取義，沒(méi)有震天撼地的豪言壯語(yǔ)，有著只是對(duì)稅收事業(yè)的熱愛(ài)和一名稅務(wù)人員的浩然正氣。 第23頁(yè) 共23頁(yè)