公司成立儀式上致辭-閱讀頁
2024-09-28 19:33本頁面
【正文】 文化生活的不斷提高，對公路的要求也越來越高。因此，通過綠化公司這個切入點，我們可逐步建立起，以路面養(yǎng)護為中心，以工程建設(shè)為重點，以機械化養(yǎng)護為手段，以綠化美化和資源節(jié)約為最終成果的多元化、多模式的大養(yǎng)護格局，從而大幅提升我們的養(yǎng)護生產(chǎn)能力和服務(wù)水平。長期以來，在養(yǎng)護公司的發(fā)展問題上，經(jīng)費緊張，收支矛盾突出是我們一直無法避諱的事實。而綠化公司的成立正是我們探索多種經(jīng)營模式的創(chuàng)舉，通過綠化養(yǎng)護這一契機，來增加收益，反哺路面養(yǎng)護，保障職工收入，穩(wěn)定職工隊伍，以此促進xxxx公司長遠發(fā)展。綠化公司的成立為我們養(yǎng)護事業(yè)的長足發(fā)展提供了良好空間，創(chuàng)造了良好環(huán)境。 一方面，我們雖有綠化養(yǎng)護經(jīng)營資格，但尚無綠化施工資質(zhì)，而xxxx公路綠化市場競爭日趨白日化，一大批有資質(zhì)、有實力的綠化養(yǎng)護公司將直接影響我們的承包地位；另一方面，公司發(fā)展道路上的矛盾與挑戰(zhàn)重重。這些困難和問題，都將需要我們共同面對和深入思考。對此，我們要做到： ——要體現(xiàn)一個“新”字。使新的公司破繭自出，有新氣象、新面貌。以公司長遠發(fā)展為目標，抓好人才隊伍建設(shè)。 ——要做到一個“活”字。 ——要體現(xiàn)一個“高”字。要高站位謀劃公司的中長期發(fā)展，積極抓管理，控成本，提高工作效率，實現(xiàn)公司效益最大化，惠及職工群眾，樹立xxxx公路新形象。要堅持以人為本，構(gòu)建和諧企業(yè)。同時，在企業(yè)發(fā)展的基礎(chǔ)上，不斷提高員工收入，改善員工的生活條件和工作環(huán)境，豐富員工的文化生活，使員工與公司共同發(fā)展、共享改革發(fā)展成果。要登高看遠，我市“打造南京副城、融入南京都市圈”一路橫貫，南北即xxxx途的戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃，如火如荼的生態(tài)化自然示范村建設(shè)以及沿江公路、疏港公路、茅延公路的建xxxx車，104國道、122省道改造也迫在眉睫，這些都給我們各項事業(yè)的發(fā)展帶來了前所未有的機遇，形勢非常喜人，形勢更是逼人。 一萬年太久，只爭朝夕。也必將會為推動xxxx公路養(yǎng)護事業(yè)的發(fā)展，做出更大的貢獻。 第8頁 共8頁
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