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黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)對(duì)照檢查材料范文3篇-閱讀頁(yè)

2024-09-28 18:29本頁(yè)面
  

【正文】 碰硬,對(duì)頂風(fēng)違紀(jì)敢于揭露,對(duì)違法犯罪敢于堅(jiān)決斗爭(zhēng)。深入企業(yè)調(diào)查研究,了解真實(shí)情況,與企業(yè)主分析、研究和解決面臨的問題和困難,不搞形式主義。厲行勤儉節(jié)約,反對(duì)鋪張浪費(fèi)。在公務(wù)用車方面,沒有公車私用現(xiàn)象。在辦公用房方面,3位領(lǐng)導(dǎo)集中在一間不到20平方米辦公。在職務(wù)消費(fèi)方面,沒有哪個(gè)條件。在家屬及子女從業(yè)方面,家屬由其所在單位進(jìn)行崗位安排,本人無(wú)權(quán)干涉。 三、四風(fēng)方面存在的主要問題 經(jīng)過三個(gè)多月的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng),使我深刻地認(rèn)識(shí)到四風(fēng)問題的嚴(yán)重性和危害性,它違背了我們黨的性質(zhì)和宗旨。一是政治理論和政策法規(guī)學(xué)習(xí)少,缺乏系統(tǒng)性學(xué)習(xí)鉆研,理論和政策水平不高。 ,具體可操作的少。二是幫助指導(dǎo)企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)宏觀意見和建議的多,實(shí)際可操作性的辦法少。一是工作不細(xì)致,敷衍了事。 (二)在官僚主義方面 ,深入基層少。 ,親自動(dòng)手做的少。 (三)在享樂主義方面 、勤儉節(jié)約的意識(shí)不夠。二是上下班幾乎開私家車,走路的很少了。在價(jià)值取向上拈輕怕重,認(rèn)為工作上多一事不如少一事,不愿意做既出力又傷腦筋的事。一是在公務(wù)接待上注重給對(duì)方留下好印象,喜歡多點(diǎn)幾個(gè)特色菜譜。 四、產(chǎn)生問題的原因分析 剖析存在上述問題的原因,我認(rèn)為雖然有一定的客觀因素,但根源還是個(gè)人在理想信念、宗旨意識(shí)、黨性修養(yǎng)、政治紀(jì)律和組織紀(jì)律、財(cái)經(jīng)紀(jì)律以及三嚴(yán)三實(shí)要求等方面存在不同程度的差距,具體表現(xiàn)以下: (一)政治學(xué)習(xí)方面。沒有強(qiáng)化理論武裝頭腦,沒有把政治理論學(xué)習(xí)放在重要的位置,存在重實(shí)用、輕理論,重業(yè)務(wù)、輕政策的思想,缺乏對(duì)政治理論和政策法規(guī)的系統(tǒng)學(xué)習(xí)和探討研究,導(dǎo)致政治理論和政策水平不高。強(qiáng)調(diào)事情多、工作忙、壓力大,在學(xué)習(xí)的深度和廣度上做得不夠。 (二)理想信念方面。 (三)宗旨意識(shí)方面。 (四)黨性修養(yǎng)方面。沒有做到心系群眾,愛崗敬業(yè),勇于探索,敢于擔(dān)當(dāng),樂于奉獻(xiàn)。政治紀(jì)律有所放松,組織觀念有所淡化,大局意識(shí)有所偏差,領(lǐng)導(dǎo)執(zhí)行力不強(qiáng),艱苦奮斗、勤儉節(jié)約的意識(shí)減弱,廉潔自律存在差距。一是不注意品行修養(yǎng),有時(shí)背后議論與自己工作上有不同意見的人和事。 (七)是否存在把作風(fēng)建設(shè)同推動(dòng)改革發(fā)展相對(duì)立,消極對(duì)待作風(fēng)建設(shè)新的規(guī)章制度,為官不為問題方面:今年3月份,縣委人事調(diào)整,本人剛到新的工作崗位,對(duì)工作業(yè)務(wù)不熟悉,生怕出差錯(cuò),不敢積極主動(dòng)作為,有消極等待思想。 ,指導(dǎo)基層能力不強(qiáng)的回應(yīng)情況。要系統(tǒng)地學(xué)習(xí)和研究馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、三個(gè)代表重要思想、科學(xué)發(fā)展觀、中國(guó)特色社會(huì)主義理論體系、黨的、十八屆二、三中全會(huì)精神、系列重要講話精神,黨和國(guó)家的方針政策、法律法規(guī)等。二是要認(rèn)真學(xué)習(xí),勤思善用。要勤于思考,善于思考,學(xué)以致用,不斷提高指導(dǎo)基層能力。一是要加強(qiáng)業(yè)務(wù)知識(shí)學(xué)習(xí),提高指導(dǎo)工作針對(duì)性。學(xué)習(xí)上不僅要學(xué)習(xí)政策知識(shí),而且還要學(xué)習(xí)經(jīng)濟(jì)、法律、市場(chǎng)、社會(huì)、科技、信息等知識(shí),不斷提高指導(dǎo)工作的針對(duì)性。 (二)在思想上整改。無(wú)論工作多忙多累,都必須把理論學(xué)習(xí)作為自己的第一需要,第一任務(wù)擺在重要的位置來(lái)看待,做到活到老、學(xué)到老,用理論知識(shí)指導(dǎo)工作。三是牢固宗旨意識(shí),強(qiáng)化為民服務(wù)。 (三)在自律上整改。二是樹立良好道德品質(zhì),培養(yǎng)共事創(chuàng)業(yè)控制力,控制好自己的情感。四是要發(fā)揚(yáng)艱苦樸素、勤儉節(jié)約的優(yōu)良傳統(tǒng)。五是增強(qiáng)拒腐防變能力。 (四)在工作上整改。走出機(jī)關(guān),深入鄉(xiāng)鎮(zhèn),深入企業(yè),察民情、聽民聲、解民憂,在深入群眾中接地氣、轉(zhuǎn)作風(fēng),在服務(wù)群眾中建感情贏民心??朔?biāo)準(zhǔn)不高,要求不嚴(yán),作風(fēng)不實(shí)的現(xiàn)象,全身心地投入到工作中去,以實(shí)實(shí)在在的工作成效取信于民。解放思想,轉(zhuǎn)變觀念,以敢想敢干、敢為人先、敢于擔(dān)當(dāng)?shù)挠職夂湍懧?,不等不靠?chuàng)造性地開展各項(xiàng)工作,以最大的成效回報(bào)組織,回報(bào)社會(huì),回報(bào)人民。一是嚴(yán)格執(zhí)行黨政領(lǐng)導(dǎo)干部有關(guān)管理規(guī)定。三是嚴(yán)格執(zhí)行中央八項(xiàng)規(guī)定。 (六)在制度上整改。二是堅(jiān)持領(lǐng)導(dǎo)干部述職述廉工作制度。 第17頁(yè) 共17頁(yè)
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