7醫(yī)院院長述職報告[神東礦醫(yī)院院長述職報告]-閱讀頁
2024-09-26 14:55本頁面
【正文】 種技術(shù)操作規(guī)程，逐步使各項工作制度化，職責(zé)明確化，技術(shù)規(guī)范化，并建立起長效機制，“師帶徒”拜師活動、創(chuàng)傷急救演練活動，全面提高醫(yī)務(wù)人員的業(yè)務(wù)和應(yīng)急救援水平，在神華杯國際采煤技能大賽中，我院圓滿完成了醫(yī)療保障任務(wù)，同時受到了上級領(lǐng)導(dǎo)的好評. 五、注重人才培養(yǎng)，提升業(yè)務(wù)素質(zhì) 加強科技創(chuàng)新，招賢納才，發(fā)展醫(yī)療技術(shù)走科技創(chuàng)新之路，我院采取“送出去、請進來”的辦法，加強人才的繼續(xù)教育與培訓(xùn)，增加了醫(yī)院的人才力量，積極舉辦院、科相關(guān)學(xué)術(shù)講座，加強“三基”理論考試與訓(xùn)練，精選出理論水平較高、基本功扎實、有發(fā)展?jié)摿Φ墓歉闪α?，到省及國?nèi)著名醫(yī)院進修學(xué)習(xí)，我院晉升高級職稱人員5名，選送了多名醫(yī)療、醫(yī)技人員到延安、西安、重慶、昆明等國內(nèi)著名醫(yī)院進行長期和短期進修學(xué)習(xí)，參加省級以上學(xué)術(shù)交流活動和醫(yī)學(xué)繼續(xù)教育項目學(xué)習(xí). 今年，我院共舉辦院內(nèi)綜合性學(xué)術(shù)講座26次，、護士進行“三基”考試，以確保醫(yī)療、護理質(zhì)量持續(xù)改進.. 六、強化內(nèi)部管理，加強制度建設(shè) 加強醫(yī)院內(nèi)部管理，“藥品、衛(wèi)生耗材、檢驗試劑采購制度”、“職工廉潔自律規(guī)定”、“學(xué)習(xí)制度”、“精神文明和醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)考核標(biāo)準(zhǔn)”以及“員工請銷假管理暫行規(guī)定”等符合實際、便于操作的制度和規(guī)定，設(shè)立了院務(wù)公開欄，凡涉及到中層領(lǐng)導(dǎo)的任免、評先選優(yōu)、晉升職稱、職工子女招聘考試等職工關(guān)心的重要事項，都由院黨政會研究決定，并進行公開，加大職工群眾的監(jiān)督力度，. 七、加強廉潔自律，做到清正廉潔 本本份份做人，清清廉廉做事，是購置了不少醫(yī)療設(shè)備，作為一名黨員干部，受黨多年培養(yǎng)教育，組織上能夠把自己一個普通的醫(yī)務(wù)工作者提拔到領(lǐng)導(dǎo)崗位上來，并掙年薪，無論是組織，還是企業(yè)，有哪一點對不起自己，自己還有什么理由去干那些違法違紀(jì)的事情呢。 謝謝
環(huán)評公示相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號-1