7在全縣經(jīng)濟(jì)工作會上的致辭-閱讀頁
2024-09-26 03:37本頁面
【正文】 一是園區(qū)環(huán)境大提升。 ① 推進(jìn)生態(tài)化改造。 ② 推進(jìn)清潔化整治。對存在的環(huán)境違法行為，堅持 ? 零容忍 ? ，發(fā)現(xiàn)一起，嚴(yán)懲一起，決不手軟。要加快園區(qū)企業(yè) ? 工藝互聯(lián)、原料互供、廢物互用 ? ，啟動園區(qū)集中供水供熱建設(shè)，鼓勵發(fā)展循環(huán)經(jīng)濟(jì)、低碳技術(shù)和環(huán)保產(chǎn)業(yè)，推動園區(qū)工業(yè)生產(chǎn)實現(xiàn)低排放、高效益。 二是 XX 縣區(qū)環(huán)境大提升。要把 ? 四城同創(chuàng) ? 作為提升 x 形象、改善人居環(huán)境的重要抓手，吃透創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn)、強(qiáng)化協(xié)同配合、營造創(chuàng)建氛圍，切實做美做亮中心XX 縣區(qū)，確保國家園林縣城首先創(chuàng)建成功。棚 戶區(qū)改造是 x 城建史上真正意義上的老城改造，是一項真正的民生工程。下一步要在穩(wěn)妥推進(jìn)的前提下，加快棚改進(jìn)度，確保 3 月底前完成棚戶區(qū)改造一期工作，同時啟動二期改造，并力爭 6 月底前完成。城市建到哪里，管理就要跟蹤到哪里，實現(xiàn)管理 ? 無死角、無盲區(qū)、無時差 ? ，確保做到主街道無破損、人行道無垃圾、建筑工地全圍擋、未開發(fā)土地全圍擋，著力營造更加整潔、更加有序的城市環(huán)境。 ① 加快創(chuàng)建國家級現(xiàn)代 農(nóng)業(yè)示范園。 ② 加強(qiáng)集鎮(zhèn)建設(shè)管理。 ③ 加力引導(dǎo)特色發(fā)展。這里著重強(qiáng)調(diào)，全縣各鄉(xiāng)（鎮(zhèn)、場）必須按照 ? 一核三帶 ? 總體布局，做好規(guī)劃控制，特別是沿湖的鄉(xiāng)鎮(zhèn)，所有產(chǎn)業(yè)項目必須上報縣委、縣政府審定。 一是全面從嚴(yán)治黨。全縣上下要站在落實黨要管黨、從嚴(yán)治黨的高度，深刻認(rèn)識落實 ? 兩個責(zé)任 ? 的極端重要性，通過細(xì)化責(zé)任分解、加強(qiáng)監(jiān)督檢查、嚴(yán)格考核問責(zé)，確保 ? 兩個責(zé)任 ? 落到實處。守 好護(hù)牢 ?30 條嚴(yán)禁 ? 這條紅線，誰也不能碰，誰碰就處理誰。在繼續(xù)開展 ? 微腐敗 ?和 ? 黨員參賭涉賭 ? 兩項專項整治的基礎(chǔ)上，新開展 ? 黨員干部放貸收息謀利 ? 和 ? 不作為、慢作為、假作為、亂作為 ? 兩項專項整治，要通過查處典型案例推動專項整治取得實效。嚴(yán)格落實黨管意識形態(tài)責(zé)任，確保宣傳文化工作聚焦中心、聚焦主戰(zhàn)場，弘揚正能量、匯聚 ?x 力量 ? 。人才不僅是發(fā)展的基礎(chǔ)支撐，更是決勝的核心要素。要繼續(xù)深入實施 ? 人才強(qiáng)縣 ? 戰(zhàn) 第 14 頁 共 18 頁 略，在大力推 進(jìn) ? 梧桐計劃 ? 、 ?2233 人才工程 ? 的基礎(chǔ)上，繼續(xù)出臺讓人才 ? 心跳 ? 的政策，著力引進(jìn)培育一批尖端科研人才、高端管理人才和終端應(yīng)用人才，力爭在人才引進(jìn)流量、儲備總量和整體質(zhì)量上實現(xiàn)新突破。要注重在招商一線、項目一線、棚改一線等急難險重崗位上培養(yǎng)干部、鍛煉干部、發(fā)現(xiàn)干部、使用干部。③ 強(qiáng)化激勵導(dǎo)向。要建立完 善容錯糾錯機(jī)制，寬容在工作中特別是改革創(chuàng)新中的失誤，追究 ? 不擔(dān)當(dāng)者、不作為者 ? 的責(zé)任，旗幟鮮明地為實干者鼓勁、為改革者撐腰、為擔(dān)當(dāng)者擔(dān)當(dāng)。 ① 聚焦基層組織建設(shè)。同時要推動基層黨建工作創(chuàng)特色、創(chuàng)品牌，進(jìn)一步增強(qiáng)基層黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力。要大力推進(jìn) ? 三民五優(yōu) ? 八大民生工程，從解決群眾最關(guān)心、最期盼的問題入手，統(tǒng)籌抓好普惠性、基礎(chǔ)性、兜底性民生建設(shè)，不斷滿足廣大群眾個性化、多 樣化的民生需求，切實增強(qiáng)群眾的獲得感、幸福感和認(rèn)同感。要立足于 ? 打防并舉、標(biāo)本兼治、長治久安 ? ，創(chuàng)新社會治理模式，持續(xù)深入 第 15 頁 共 18 頁 推進(jìn) ? 平安 x? 建設(shè)，營造 ? 安全、法治、正義、公平 ? 的社會環(huán)境。一要有爭先的勇氣。今年，我們要求各部門單項工作在省市特 別是在市里的排位，都要力爭進(jìn)前三，還要敢于爭第一。所以年初就要定目標(biāo)，年底要交賬。應(yīng)不應(yīng)該丟?？荚u辦要倒查。二是要有擔(dān)當(dāng)?shù)淖鳛?。有能力沒擔(dān)當(dāng)就等于零，能力差一點但敢于擔(dān)當(dāng)，也能成事。所以擔(dān)當(dāng)是對干部品質(zhì)的第一位要求，也是最本質(zhì)的檢驗。三是要有實干的拼勁。要牢固樹立 ? 零項目零業(yè)績、真項目 真業(yè)績、大項目大業(yè)績 ? 這個理念，一切跟著項目跑，圍著項目轉(zhuǎn)，盯著項目干，對定下來的事，要立即就干，馬上就辦。 要以更大的力度抓招商攻堅。要盯著龍頭項目招、盯著產(chǎn)業(yè)鏈招、盯著新興產(chǎn)業(yè)招，四大家的領(lǐng)導(dǎo)和四個招商分局的同志要主動出擊?，F(xiàn)在的招商已經(jīng)進(jìn)入到 ? 虎口奪食 ? 、 ? 虎口搶食 ? 的白熱化階段。 要以更實的機(jī)制抓調(diào)度推進(jìn)。各責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)和相關(guān)部門的調(diào)度必須以問題為導(dǎo)向，著力解決問題，防止出現(xiàn) ? 走過場 ? 。 要以更硬的舉措抓督查問效。在這個基礎(chǔ)上，成立了 ? 聯(lián)合督查辦公室 ? ，抽調(diào)專人集中聯(lián)合督查。督查辦要一周一督查、一月一通報，對督查發(fā)現(xiàn)的問題及時下達(dá)督查整改通知書，并進(jìn)行督查問效。要強(qiáng)化督查結(jié)果的運用，做到 ? 有獎有罰 ? ，對于在重大項目落實和推進(jìn)過程中、在解決涉企問題過程中表現(xiàn)突出的干部，督查結(jié)果報組織部，組織部要備案；對于表現(xiàn)差的，督查結(jié)果報紀(jì)委，紀(jì)委該問責(zé)的問責(zé)，實行督查結(jié)果 ? 兩條線 ? 處理。對于工作長期推不動的部門、不擔(dān)當(dāng)不作為的部門、造成嚴(yán)重影響后果的部門領(lǐng)導(dǎo)同志，該讓路的讓路。既然做不好、干不了、不愿意擔(dān)當(dāng)，那就別在這個位子上干了，讓那些愿意干、能干的人來干。 同志們，聚力 ? 一核三帶 ? ，建設(shè) ? 五個 x? ，其勢已成、其時已至。
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