6水務局作風建設整改年實施方案-閱讀頁
2024-09-25 21:02本頁面
【正文】 黨課教育。四是開展“一把手勤廉訪談”。五是舉辦“情系民生、勤政廉政”演講比賽。 （二）查擺問題階段（4—6月份） 對照“五個問題”和“六種意識”，圍繞機關效能建設，通過開展問計幫查、本單位自查等，把問題找準確、找細致，促進活動深入開展。對梳理出來的問題，逐一進行整改。從規(guī)范機關行為、提高機關效能入手，健全完善各項規(guī)章制度，對不合時宜、人為制造障礙等方面的制度堅決廢除，對辦事程序繁雜、效率低下等方面的制度精簡優(yōu)化，修訂完善，確保制度的合法性、科學性和可操作性。年終，把健全完善的制度編成冊子，上報活動領導小組辦公室。在全局科室站中，比作風，比技能，比干勁，比成果，比服務。 （四）廣泛評議階段（10—12月份） 開展“大家評”活動。 五、活動的具體要求 （一）加強組織領導。 （二）加強督導檢查。聽取各方面意見，全方位接受監(jiān)督。要高度重視活動的宣傳工作，注意發(fā)現(xiàn)、培養(yǎng)、總結活動中涌現(xiàn)出的先進典型，加強與區(qū)活動領導小組辦公室的匯報溝通，大力宣傳經驗做法、先進典型和活動成效，營造濃厚的輿論氛圍，確?；顒尤〉脤崒嵲谠诘?
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