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個人履行黨風(fēng)廉政建設(shè)“一崗雙責(zé)”情況匯報精選兩篇-閱讀頁

2024-09-21 17:00本頁面
  

【正文】 三是定期不定期按照責(zé)任制對分管部室負(fù)責(zé)人的的黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任履行情況進(jìn)行督導(dǎo)、檢查。 (二)強化工作指導(dǎo)情況 第 9 頁 共 12 頁 20xx 年度重點督查三項內(nèi)容。二是分管部門、領(lǐng)域內(nèi)制定實施黨風(fēng)廉政建設(shè)目標(biāo)、任務(wù)和措施情況。 (三)加強日常監(jiān)管情況 一是堅持黨風(fēng)廉政建設(shè)與業(yè)務(wù)工作同步研究、同步布置、同步落實、同步檢查,加強對分管業(yè)務(wù)、分管部門黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的日常監(jiān)督管理,把黨風(fēng)廉政建設(shè)要求融入分管工作中去。并要求安全管理人員在日常安全檢查或者督導(dǎo)中發(fā)現(xiàn)了安全隱患,不僅從安全角度進(jìn) 行分析隱患產(chǎn)生原因,還要從反腐方面進(jìn)行分析。 7 月 3 日對部門負(fù)責(zé)人廉政談話一次,有記錄,詢問當(dāng)前廉政工作成效,結(jié)合詢問針對部門實際情況,如何落實廉政建設(shè)的 。如何加強自身修養(yǎng),帶頭廉潔自律的。 三是聽取廉政匯報。 (四)自覺接受監(jiān)督情況 一 是認(rèn)真學(xué)習(xí)廉潔從業(yè)和改進(jìn)工作作風(fēng)各項規(guī)定,帶頭嚴(yán)格執(zhí)行廉潔從業(yè)和改進(jìn)工作各項規(guī)定,營造風(fēng)清氣正、作風(fēng)優(yōu)良的政治生態(tài)和工作環(huán)境,自覺接受組織和廣大群眾監(jiān)督。 三是對配偶、子女、親屬以及身邊工作人員,從嚴(yán)要求、從嚴(yán)管理、嚴(yán)格監(jiān)督,絕不允許出現(xiàn)違法亂紀(jì)的問題發(fā)生,自覺接受組織和廣大群眾監(jiān)督。組織制定下發(fā)《應(yīng)急預(yù)案》,確保迅速有效地處置各類突發(fā)事件 。落實包保工作。按時檢查各土建項目危險性較大的施工工序、危險分部分項工程,督促各項目做好隱患整改工作,確保當(dāng)前施工項目安全,并要求各項目部做好廉政建設(shè),防范安全腐 第 11 頁 共 12 頁 敗的滋生。做好了 20xx 年度科技成果的征集、評審工作,加強對各單位的科技創(chuàng)新考核,現(xiàn)各單位已經(jīng)逐步開展加計扣除、專利申報、成果評價等工作。深入各單位調(diào)研武裝保衛(wèi)工作開展情況,針對建設(shè)公司實際情況, 10 月 13 日下發(fā)《治安保衛(wèi)工作管理暫行規(guī)定》,整體做好建設(shè)公司范圍內(nèi)的武裝保衛(wèi)工作。把理論學(xué)習(xí)當(dāng)作軟指標(biāo),沒有處理好工作與學(xué)習(xí)的關(guān)系,總認(rèn)為自己工作的時間長,經(jīng)驗比較豐富,對政策理論水平理解的比較深,不需要堅持經(jīng)常性學(xué)習(xí),即使學(xué)習(xí),也只是學(xué)習(xí)重點的東西,沒有全面系統(tǒng)地對有關(guān)方針政策進(jìn)行深入的學(xué)習(xí),只是現(xiàn)學(xué)現(xiàn)用。因為自己 工作主要以安全生產(chǎn)為重點,忽視了對身邊員工反腐倡廉和職務(wù)犯罪方面的教育,在下屬反腐倡廉上面交流較少,互相監(jiān)督和批評較少。原因是工作中缺乏進(jìn)取意識,自我要求不高,對工作要求降低,沒有做到高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求,致使工作不夠深入,工作質(zhì)量不高。 嚴(yán)格落實集體領(lǐng)導(dǎo)和個人分工相結(jié)合的制度,全面排查,確保廉政建設(shè)不存在盲點,并明確了各自取責(zé),保證分管范圍內(nèi)做到各司其職、各盡其責(zé)、相互支持、密切配合。嚴(yán)格要求自己,不斷改進(jìn)自己的工作作風(fēng),高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求地推進(jìn)各項工作,更好地服務(wù)于職工群眾、服務(wù)于企業(yè)的改革發(fā)展。我深知自己身上肩負(fù)責(zé)任和使命,我會珍惜組織對我的信任和重托,針對自己分管的安全管理、信訪穩(wěn)定、科技創(chuàng)新等各項工作,把握好自己,用好組織賦予我的權(quán)力,珍惜廣大職工對我的支持和期望,嚴(yán)格按照規(guī)章制度辦事,永遠(yuǎn)牢記把權(quán)力關(guān)在制度的籠子里,認(rèn)真執(zhí)行三重一大決策程序,為集團(tuán)公司二次創(chuàng)業(yè)貢獻(xiàn)自己的最大力
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