6推行發(fā)展黨員公示制調(diào)研報告-閱讀頁
2024-09-21 14:04本頁面
【正文】 全，反映的情況不準(zhǔn)不實，以訛傳訛的多等等。另一方面，不少基層支部在執(zhí)行發(fā)展黨 員公開監(jiān)督制度上還不夠規(guī)范，主要表現(xiàn)為：一是實施過程中，公開時間過短。實施公示應(yīng)采取張榜公布或召集會議的形式，但召集會議的形式應(yīng)適用于人數(shù)較少的單位，對人數(shù)較多、環(huán)境 第 6 頁 共 8 頁 復(fù)雜的單位，必須采取張貼公告的形式。少數(shù)黨支部雖然也采取張榜公布的形式，但張貼的位 置不夠醒目，這也不便于讓更大范圍的人員看到公告，參與監(jiān)督，反映情況；三是舉報聯(lián)系的方式不夠明確、方便等。要切實解決上述認(rèn)識和做法上的問題，推進(jìn)公示制向縱深發(fā)展，收到實實在在的效果，我們認(rèn)為，除思想認(rèn)識再提高、再深化外，還應(yīng)注意與（黨章）和（細(xì)則）規(guī)定及其他制度的綜合配套、協(xié)調(diào)運作。實施發(fā)展黨員公示制是新形勢下按黨章規(guī)定做好黨員發(fā)展工作的 需要，是對發(fā)展對象實施全面考察、了解的有效手段，公示中，群眾反映的意見，可作為黨支部和上級黨組織集體討論的重要依據(jù)之一。公示制僅是對發(fā)展黨員考察環(huán)節(jié)的有益補充，但不能取而代之，或全依賴于其結(jié)果。公示結(jié)果不僅作為黨組織集體討論的重要依據(jù)，也可作為黨組織對發(fā)展對象進(jìn)行培養(yǎng)教育的內(nèi)容。同時，要教育公示對象正確對待群眾反映的問題，在考察時，要求公示對象必須如實向考察人提供有關(guān)真實情況，在公示期間，所在單位黨組織要及時了解公示對象的思想動態(tài)，有針對性地提醒，防止其情緒波動，懈怠工作，對公示過關(guān)的同志，由單位黨組織負(fù)責(zé)人找其談話，提出明確要求，未能過關(guān)的，由單位黨組織負(fù)責(zé)人進(jìn)行個別談話，指出其缺點和毛病，限期改正，繼續(xù)接受組織的培養(yǎng)與考驗。公示期間，對群眾反映舉報的每一個問題，要逐一進(jìn)行調(diào) 查核實，做到有報必查，查必見底，件件有落實，事事有反饋，并對反映舉報人嚴(yán)格保密，對泄密者從嚴(yán)處理，同時，對查無實據(jù)的問題，特別是對那些思想政治素質(zhì)好、有發(fā)展?jié)摿Γ捎谠谄綍r工作中敢抓敢管而導(dǎo)致群眾意見較大，卻沒有原則性問題的同志，要不為輿論所左右，及時吸收他們到黨組織中來。第四、要將 公示發(fā)展轉(zhuǎn)正對象與監(jiān)督黨組織工作相結(jié)合。
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