7在集團公司安全環(huán)保工作會議上的致辭-閱讀頁
2024-09-21 12:36本頁面
【正文】 全環(huán)保管理水平。 第三重在執(zhí)行。分析以往發(fā)生的事故有章不循、有規(guī)不依或者制度執(zhí)行不到位是一個突出的問題。對此我想強調兩點一是明 第 4 頁 共 5 頁 確執(zhí)行主體。各部門、各單位要按照 “ 誰主管、誰負責 ” 的原則認真 落實本部門本單位的安全環(huán)保工作職責?？偛扛魇聵I(yè)部要把業(yè)務工作與安全環(huán)保工作同安排、同落實、同檢查、同考核各職能部要根據職責范圍認真落實好相關的安全環(huán)保工作。要堅持依靠職工群眾形成全體職工都來關心支持、貫徹落實和監(jiān)督安全環(huán)保工作的好局面。各部門、各單位的安全環(huán)保工作最終要由分 布在各個崗位上的干部職工來執(zhí)行。要通過長期抓技能培訓、抓規(guī)范執(zhí)行、抓習慣養(yǎng)成使廣大干部職工具有自覺的安全意識和良好的職業(yè)習慣。要切實加強 hse 文化建設通過多種形式大力宣傳 hse 的先進理念使 hse 管理深入人心使“ 我要安全 ” 成為全體員工的自覺意識使執(zhí)行制度、按章辦事成為全體員工的良好習慣從而把企業(yè)管理的基礎和發(fā)展的根基打得更牢。 第四嚴格監(jiān)管。監(jiān)督管理不嚴制度執(zhí)行就難以到位安全事故就難以防范。剛才天普同志在報告中通報的典型事故重要原因之一就是安全管理和監(jiān)督還不夠嚴格。從總部到各單位都要堅持嚴字當頭敢抓敢管 。嚴格監(jiān)管還必須認真落實安全環(huán)保問責制切實做到有章必循、違章必究、問責
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