任職前領(lǐng)導(dǎo)表態(tài)講話稿-閱讀頁(yè)
2024-09-19 12:41本頁(yè)面
【正文】 。主動(dòng)和 我敬酒和夾菜 ,我非常地感動(dòng) !我還免費(fèi)打了甲流疫苗 .經(jīng)過(guò) 1 年半的漂泊生活 ,我感受到了黨組織的關(guān)愛(ài)和溫暖 !我相信一個(gè)政黨如果重視、尊重和關(guān)愛(ài)年青人和讀書人 (知識(shí)分子 ),那么我認(rèn)為這個(gè)政黨是大有希望的 .這是一喜 . (二 ) 黨內(nèi)有民主是好事 上次開(kāi)會(huì) ,同志們就圍繞著是否要降低思想和能力要求發(fā)展黨員 ,展開(kāi)了激烈的爭(zhēng)論 ,這體現(xiàn)了我們黨內(nèi)還是講民主嘛 !這是好事啊 !不能總是一團(tuán)和氣 ,過(guò)分強(qiáng)調(diào)集中 ,要使決策科學(xué)化和民主化 ,就必須擴(kuò)大黨內(nèi)民主 .另外 ,有些同志敢講真話 ,敢直言不諱 ,這也是好事嘛 !我們黨內(nèi)就需要多一些這樣的 同志 .這是二喜 . (三 ) 有盲目降低要求發(fā)展黨員的傾向 不僅是我們村 ,很多村都有盲目降低要求發(fā)展黨員的傾向 ,這是讓我感到憂慮的事情 .并不是說(shuō)村黨組織的工作沒(méi)做好 ,而是由于很多農(nóng)村青年黨員所占的比例實(shí)在太少太少 ,上級(jí)黨組織要求大力發(fā)展青年黨員與廣大青年村民思想文化水平和素質(zhì)不高 ,思想和組織覺(jué)悟不高的矛盾非常突出 , 不易解決 ,這是很嚴(yán)峻的現(xiàn)實(shí)問(wèn)題 .我希望這個(gè)問(wèn)題要引起重視 ,處理不好會(huì)讓很多投機(jī)分子趁機(jī)混入黨內(nèi) ,敗壞黨風(fēng) ,影響極壞 ,會(huì)喪失黨在群眾中的威望 ,不但不能鞏固黨的執(zhí)政地位 ,反而還會(huì)削弱基層黨組 織的戰(zhàn)斗堡壘作用 .我們決不能讓投機(jī)分子敗壞黨風(fēng) ,也決不能讓那些思想先進(jìn)而沒(méi)有家庭背景的入黨積極分子寒心 ! 三 ) 幾條建議 剛才我講了三點(diǎn)感想里 ,我有憂慮的一面 .那怎么辦 ?接下來(lái)我重點(diǎn)要講的就是我提的六條建議 .有兩條是有關(guān)民生的 。能夠當(dāng)選朝陽(yáng)區(qū)支行工會(huì)第一屆工會(huì)主席，深感榮幸，與此同時(shí)，我也深深體會(huì)到自己肩負(fù)的責(zé)任重大。 工會(huì)是員工利益的代表，維護(hù)員工 利益是工會(huì)義不容辭的責(zé)任。工會(huì)必須以維護(hù)員工利益作為基本職責(zé)。 二、維護(hù)員工權(quán)益，協(xié)調(diào)勞動(dòng)關(guān)系 工會(huì)作為員工的維權(quán)組織，要切實(shí)維護(hù)員工的合法權(quán)益，急員工 所急，想員工所想，為員工做好事、辦實(shí)事、解難事。對(duì)困難員工深入了解，實(shí)施送溫暖活動(dòng)，使廣大員工感受到組織的溫暖。生活中要端正態(tài)度，恪盡職守，以良知道德為起點(diǎn)，以構(gòu)建文明和諧為己任。讓我們一起風(fēng)雨兼程，一同邁向健康發(fā)展之 路，把工會(huì)搭建成朝陽(yáng)區(qū)支行員工溫
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