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20xx精準(zhǔn)扶貧工作幫扶日記-閱讀頁

2024-09-16 04:46本頁面
  

【正文】 一 )加強組織領(lǐng)導(dǎo)。鎮(zhèn)黨委書記、村支部書記為結(jié)對幫扶工作第一責(zé)任人 。幫扶干部為具體責(zé)任人。鎮(zhèn)有關(guān)部門應(yīng)認(rèn)真履行各自職能,按原有籌措安排資金,確保 “ 五幫扶 ” 工作落到實處。產(chǎn)業(yè)發(fā)展幫扶資金籌集和使用管理辦法另行研究制定。成立駐村工作隊,隊長由上級幫扶單位領(lǐng)導(dǎo)或駐村領(lǐng)導(dǎo)擔(dān)任。 二有幫扶記錄,干部結(jié)對幫扶的《幫扶》與 “ 三送 ” 工作《民情日記》合用一本 。 四有工作制度,建立健全工作、學(xué)習(xí)和生活制度 。 (四 )嚴(yán)格督查考核。采取隨機抽查、明察暗訪、專項督查等方式,實行月督查、季通報,年終驗收考核機制。 2024 年甘肅扶貧日志篇 3 為認(rèn)真貫徹落實縣委、縣政府《關(guān)于全面扎實推進精準(zhǔn)扶貧工作的意見》 (寧發(fā) [20____]4 號 )要求,根據(jù)寧辦字 [20____]72 號文件精神,結(jié)合我鎮(zhèn)實際,特制定如下方案。確保貧困村農(nóng)民人均純收入年均增幅高于全縣年均增幅,確保 “ 兩不愁、三保障 ”( 不愁吃、不愁穿,保障其義務(wù)教育、基本醫(yī)療和住房 )和 “ 五年決戰(zhàn)同步小康 ” 目標(biāo)實現(xiàn)。 實行干部結(jié)對幫扶貧困戶全覆蓋。鄉(xiāng)鎮(zhèn) 層面按照托底全覆蓋的原則,根據(jù)我鎮(zhèn)貧困戶數(shù)量,實行 “15+10+15” 的方式結(jié)對幫扶,即:鎮(zhèn)班子成員結(jié)對幫扶 15 戶,鎮(zhèn)一般干部 10 戶、村干部 15 戶。駐村干部對接聯(lián)系縣直、駐縣單位結(jié)對幫扶干部。 結(jié)對幫扶干部要對已在冊的扶貧對象認(rèn)真開展再核查、再識別,進一步核實其家庭人口、資源狀況、貧困現(xiàn)狀、致貧原因、勞力狀況、技能技術(shù)等情況,逐一分析梳理出因病、因殘、因?qū)W、因災(zāi)、缺土地、缺水、缺技術(shù)、缺勞力、缺資金及交通條件落后、自身發(fā)展意愿不足等具 體致貧原因,實事求是逐戶登記在冊。對不屬貧困戶的,按程序及時調(diào)整出冊。 ① 各村要結(jié)合實際,圍繞改善發(fā)展條件、提升發(fā)展能力制訂脫貧規(guī)劃和年度計劃,對貧困對象致貧原因分析歸類,制訂分類脫貧措施。幫扶措施要因村因戶制宜,切實可行、持久生效。 各村應(yīng)根據(jù)洛口鎮(zhèn)精準(zhǔn)扶貧產(chǎn)業(yè)發(fā)展規(guī)劃,結(jié)合村情和貧困家庭人口、資源、技能、致貧原因、產(chǎn)業(yè)發(fā)展意愿,選擇有利增收的特色優(yōu)勢產(chǎn)業(yè),形成 “ 一村一品 ” 格局,推動精準(zhǔn)扶貧。 (二 )就業(yè)創(chuàng)業(yè)幫扶。積極為扶貧對象提供職業(yè)介紹、職業(yè)指導(dǎo)、就業(yè)信息等就業(yè)服務(wù),幫助貧困對象轉(zhuǎn)移就業(yè)。 (三 )完善保障幫扶。加大教育扶助力度,優(yōu)先支持貧困村學(xué)校規(guī)劃建設(shè),改善辦學(xué)條件。幫助落實生源地信用助學(xué)貸款和國家資助政策,做到應(yīng)補盡補、應(yīng)貸盡貸,確??间洿笾袑T盒5呢毨糇优畬W(xué)業(yè)不受影響,能如期畢業(yè)。加大醫(yī)療扶貧力度,對因病致貧的對象,要按規(guī)定實 行大病救助、大病保險等醫(yī)療精準(zhǔn)扶貧,確??吹闷鸩?,不因病加重負擔(dān)。完善社會救助措施,對因病、因災(zāi)、因殘等特殊原因致貧的困難家庭實施臨時救助,加大物資、資金等扶助力度,幫助渡過難關(guān)。 (四 )改善基礎(chǔ)設(shè)施幫扶。房:繼續(xù)改善貧困家庭居住條件,爭取繼續(xù)開展農(nóng)村危舊土坯房改造,確保住上 “ 安全房 ” 。電: 開展農(nóng)村電網(wǎng)改造升級投入,提高電力供應(yīng)質(zhì)量。環(huán):實施農(nóng)村清潔工程,治理垃圾和污水,改善農(nóng)村人居環(huán)境。 (五 )提升后勁幫扶。組織開展好黨員教育培訓(xùn)、 “ 一村一名入黨積極分子 ” 、 “ 三培兩帶兩服務(wù) ” 等活動,充分發(fā)揮黨員干部在精準(zhǔn)扶貧中的先鋒模范作用。幫助建設(shè)或修繕村級組織活動場所。加大矛盾糾紛排查調(diào)處力度,妥善化解重復(fù)訪、非正常訪問題。 四、工作措施 (一 )加強組織領(lǐng)導(dǎo)。鎮(zhèn)黨委書記、村支部書記為結(jié)對幫扶工作第一責(zé)任人 。幫扶干部為具體責(zé)任人。鎮(zhèn)有關(guān)部門應(yīng)認(rèn)真履行各自職能, 按原有渠道籌措安排資金,確保 “ 五幫扶 ”工作落到實處。產(chǎn)業(yè)發(fā)展幫扶資金籌集和使用管理辦法另行研究制定。成立駐村工作隊,隊長由上級幫扶單位領(lǐng)導(dǎo)或駐村領(lǐng)導(dǎo)擔(dān)任。二有幫扶記錄,干部結(jié)對幫扶的《幫扶日記》與 “ 三送 ” 工作《民情日記》合用一本 。四有工作制度,建立健全工作、學(xué)習(xí)和生活制度 。 (四 )嚴(yán)格督查考核。采取隨機抽查、明察暗訪、專項督查等方式,實行月督查、季通報,年終驗收考核機制。 2024 年甘肅扶貧日志相關(guān):
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