銀行競聘報告范文3篇-閱讀頁
2024-09-16 04:07本頁面
【正文】 透明的考核機制，來體現(xiàn)按勞分 配的實質(zhì)，干好干壞不一樣，干多干少不一樣，調(diào)動全員的積極性和創(chuàng)造性。 如果我這次不能競聘上信用社副主任，說明我與其他同志還有差距，我將總結(jié)自己的不足，尋找差距，勤奮學習，努力工作，不斷提高自身素質(zhì)，正確對待領(lǐng)導(dǎo)，正確對待同志，正確對待自己。所以，我要說： “ 今天我們要做成功的參與者，那么， 明天我們必將成為參與的成功者 ” 。還有，借此機會，感謝領(lǐng)導(dǎo)來對我的關(guān)愛和培養(yǎng)。 ” 今天，我正是為繼續(xù)推動我無比熱愛的金融事業(yè)而來。借此機會，感謝 銀行 分行為我提供這樣一個展示自我的機會，感謝多年來各位領(lǐng)導(dǎo)和同事對我 工作的關(guān)心、支持和幫助。原任 銀行 分行市區(qū)行客戶經(jīng)理，現(xiàn)競選 銀行 支副行長一職。自加入 銀行以來，我勤勤懇懇，兢兢業(yè)業(yè)，多次被評為先進個人。其主要職責是：協(xié)助行長履行管理職能，輔助決策，參與決策。俗話說： “ 打鐵還需自身硬 ” ，競聘副行長的職務(wù)，就要副行長的經(jīng)驗、素質(zhì)和才能。在工作中我一直把 “ 愛崗敬業(yè)、開拓進取 ”作為自己的座右銘，無論干什么，都把事業(yè)放在心上，責任擔在肩上，盡職盡責，埋頭苦干，全身心地投入，多年來，領(lǐng)導(dǎo)和同事們的支持、 幫助，造就了我敢于堅持原則，主持公道，秉公辦事，作風正派，求真務(wù)實，胸懷寬廣，謙讓容人的做人風格。參加工作十多年來，我先后從事過出納、儲蓄、會計、客戶經(jīng)理等工作，每一個崗位，每一種經(jīng)歷都使我受益匪淺，我的工作能力得到了不斷的提高。借此機會，向所有關(guān)心、支持我成長的領(lǐng)導(dǎo)和同事，表示衷心感謝 ! 三是勤奮好學，業(yè)務(wù)方面有股 “ 鉆勁 ” 。我是軍人出身，剛參加工作時，我從基礎(chǔ)的點鈔、打算盤學起，三個月內(nèi)從一個門外漢變成了多面手，熟練掌握了會計、信貸等崗位的各項規(guī)章制度和業(yè)務(wù)流程。 回首過去，我所走過的每一步，都滲透著組織的培養(yǎng)，都凝聚著領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心，更有各位 同仁和下屬的默默奉獻。如果領(lǐng)導(dǎo)和同志們信任我，我會繼續(xù)在新的崗位上為 銀行做出更大貢獻。要認清角色、擺正位置 。服從領(lǐng)導(dǎo)，當好助手。作為副行長，我一定會團結(jié)同志，傾聽大家的呼聲，多作調(diào)查研究，及時準確地掌握全行各方面工作動態(tài)，及時向行領(lǐng)導(dǎo)反饋各方面的信息，增強工作的預(yù)見性 。 二是大力拓寬業(yè)務(wù)，促進有效發(fā)展。認真貫徹落實國家調(diào)控措施和支持 “ 三農(nóng) ”的政策，把工作重點放在業(yè)務(wù)拓寬，加強對 銀行金融政策的宣傳力度，維護好現(xiàn)有的優(yōu)質(zhì)客戶，充分利用現(xiàn)有的資源，加大對外宣傳力度，大力推行客戶營銷戰(zhàn)略，充分挖掘潛在的客戶資源?，F(xiàn)有市場寸土不讓，潛在市場寸土必爭。 三是加強員工隊伍建設(shè)，提高職工的凝聚力和向心力。首先應(yīng)多給予員工人文關(guān)懷，盡量為員工排憂解難，工作中多給予員工贊揚和激勵，在單位營造一種輕松、和諧的工作氛圍。同時加強部室之間的溝通與協(xié)作，增強職工的凝聚力、向心力和團隊協(xié)作精神，增強職工集體榮譽感和 自豪感，把全行職工緊密的團結(jié)在一起，在支行領(lǐng)導(dǎo)班子的帶領(lǐng)下朝一個共同方向奮斗。假如組織選擇了我，我堅信自己有能力在副行長的崗位上做出更大的成績。最后我想說： “ 你選擇了我，我選擇了你，給我一個機會，還您一個驚喜，讓我們一起風雨兼程，共同
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