會(huì)計(jì)專業(yè)大學(xué)自我鑒定范文(5篇)-閱讀頁
2024-09-16 03:04本頁面
【正文】 的考驗(yàn)和磨礪。在實(shí)習(xí)結(jié)束，你的心得有哪些，可以通過以下三方面來表述： 實(shí)習(xí)期的工作可以分以下三個(gè)方面： 作為基層管理者，我充分認(rèn)識(shí)到自己既是一個(gè)管理者，更是一個(gè)執(zhí)行者，是集團(tuán)財(cái)務(wù)管理部對(duì)外的一個(gè)窗口。 要以 “ 細(xì) ” 為起點(diǎn)，做到細(xì)致入微，對(duì)每一崗位、部門的每一項(xiàng)具體的業(yè)務(wù)，都建立起一套相應(yīng)的成本歸集。 新的工作崗位意味著新的起點(diǎn)、新的機(jī)遇 、新的挑戰(zhàn)，本人決心再接再厲，更上一層樓。 會(huì)計(jì)專業(yè)大學(xué)自我鑒定范文（精選篇 5） 自到公司上班以來，我能嚴(yán)格要求自己，每天按時(shí)上下班，能正確處理好公司與家庭的關(guān)系，從不因個(gè)人原因耽誤公司的正常工作 。對(duì)公司的人員，不管經(jīng)理還是工人，我都能與他們搞好團(tuán)結(jié)，不搞無原則的糾 紛，不利于團(tuán)結(jié)的事不做，不利于團(tuán)結(jié)的話不說。公司成立以來，我是兼職會(huì)計(jì)，所以只負(fù)責(zé)每月的帳務(wù)處理和會(huì)計(jì)報(bào)表的報(bào)送，使得公司會(huì)計(jì)上的制度不夠健全。在會(huì)計(jì)收支方面，嚴(yán)格執(zhí)行公司的財(cái)經(jīng)制度。在日常會(huì)計(jì)工作中，我能嚴(yán)格按會(huì)計(jì)規(guī)定正確核算公司的 經(jīng)營情況，按時(shí)結(jié)算有關(guān)帳務(wù)，每月末及時(shí)將會(huì)計(jì)報(bào)表和納稅申報(bào)表報(bào)送稅務(wù)機(jī)關(guān)，沒有因個(gè)人原因耽誤報(bào)送時(shí)間。每個(gè)月我都將公司的會(huì)計(jì)情況給公司經(jīng)理進(jìn)行匯報(bào)，使經(jīng)理能及時(shí)了解、掌握公司的經(jīng)營狀況，對(duì)經(jīng)營中出現(xiàn)的問題我能及時(shí)提出合理化建議，發(fā)揮會(huì)計(jì)在公司經(jīng)營中的作用，為建立當(dāng)好參謀和助手作用。 一年來，圍繞自身工作職責(zé)做了一定的努力，取得了一定的成效，但與公司的要求和期望相比還存在一些問題和差距 ，主要是：自己來公司時(shí)間短，一些情況還不熟悉，尤其是對(duì)每個(gè)銷售人員的核算，工程部分和零售部分沒有明確劃分清楚，給銷售人員帶來了麻煩，同時(shí)也給公司對(duì)每個(gè)銷售人員完成任務(wù)的情況掌握不夠
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