6鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨政辦主任應(yīng)具備的“八要素”-閱讀頁
2024-09-12 14:18本頁面
【正文】 還要撐得住讓別人從自己的肩上跨過去。攬過是一種氣質(zhì)，更是一種工作藝術(shù)。因?yàn)閻圩o(hù)其任何下屬的臉面，也就調(diào)動(dòng)了下屬的工作積極性，增強(qiáng)了下屬的工作責(zé)任感。 黨政辦主任還要樂于舉 “ 賢 ” 。 五、心胸要闊：善于化解和包容 鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨政辦是黨委政府日常事務(wù)的集中地，也是各種矛盾的集中地，黨政辦主任時(shí)時(shí)都會(huì)被推至事務(wù)與矛盾的風(fēng)口浪尖上，其實(shí)，唯有虛懷若谷，胸襟博 大，才能化解一切矛盾，包容一切是非面，保證黨委政府各項(xiàng)工作順利開展。有人的地方就有矛盾存在，遇上矛盾怎么辦。黨政辦主任必須具備這份自信，相信自己有能力化干戈為玉帛、化尖銳為平和，不是特別棘手的難題，一般不要讓矛盾走出辦公室。二是要認(rèn)真分析矛盾的性質(zhì)，矛盾擺在面前，黨政辦主任要分得清哪個(gè)是主要矛盾，哪個(gè)矛盾在現(xiàn)實(shí)的工作中帶有普遍性等，只有把握住了這些，才能在眾多矛盾中分清輕重緩急，找 出矛盾產(chǎn)生的 第 6 頁 共 6 頁 根源，尋求解決的最佳辦法，從而做到各個(gè)擊破。在解決矛盾的過程中，黨政辦主任要學(xué)會(huì)串位思考，換位思考，才更能夠切中要害，把握根本，在心與心的溝通、情與理的交融中， “ 矛 ” 和 “ 盾 ” 就有可能成為一對(duì)親密的 “ 伙伴 ” 。擁有一顆包容之心對(duì)黨政辦主任來說十分重要，發(fā)生在黨政辦的是非曲直可謂是司空見慣，誤解者有之，批評(píng)者有之，冷嘲熱諷者有之，凡此種種，黨政辦主任都得無一例外地包容下來，切不可小肚雞腸、斤斤計(jì)較，但也不可視而不見、充耳不聞。唯有這樣，黨政辦主任才不至于被這些擾亂自己的陣腳，才能夠保持一種平和的心態(tài)來從事本職工作。
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