5社區(qū)黨組織和居委會換屆選舉工作總結(jié)-閱讀頁
2024-09-12 00:56本頁面
【正文】 部兼任 社區(qū)婦女主任，實(shí)現(xiàn)了社區(qū) “ 兩委 ” 換屆選舉與共青團(tuán)和婦女組織的換屆選舉同部署、同推進(jìn)。三是 “ 兩委 ” 班子交叉任職形成合力。 三、基本經(jīng)驗(yàn) （一）加強(qiáng)黨的領(lǐng)導(dǎo)是搞好社區(qū) “ 兩委 ” 換屆選舉工作的根本保證。正是在黨組織的組織領(lǐng)導(dǎo)下，通過周密安排，精心組織，狠抓落實(shí)，才使本次社區(qū) “ 兩委 ” 換屆選舉工作得以圓滿完成。事實(shí)證明，通過深入細(xì)致 第 7 頁 共 9 頁 地宣傳工作，大張旗鼓地發(fā)動群眾，積極引導(dǎo)群眾，營造 良好的輿論氛圍，才能保證黨和政府的意圖與人民群眾的意志相一致；也只有充分調(diào)動人民群眾的積極性，促進(jìn)居民的民主意識進(jìn)一步增強(qiáng)，參與選舉的熱情進(jìn)一步高漲，我們開展的民主選舉居民委員會才有群眾基礎(chǔ)，民主選舉的目的才能最終實(shí)現(xiàn)。在換屆選舉準(zhǔn)備階段，兩鎮(zhèn)組織工作人員首先深入各社區(qū)調(diào)查 “ 兩委 ” 干部現(xiàn)狀，特別注意了解、掌握廣大黨員和群眾對社區(qū)書記和主任工作實(shí)績的評估，把握黨員、干部、群眾的思想動態(tài)，做到心中有數(shù)。兩鎮(zhèn)黨委政府由于工作在先，了解在前，從而保證了換屆工作的順利進(jìn)行。在這次社區(qū)換屆選舉過程中，各社區(qū)始終堅(jiān)持公平、公正、公開的原則，按照法律法規(guī)和組織程序辦事。事實(shí)證明，只有依靠群眾，充分尊重民意，換屆工作才能實(shí)現(xiàn)預(yù)定的目標(biāo)。 社區(qū)與社區(qū)之間工作差距、工作難度大， “ 兩委 ” 交叉任職的力度還不夠。從新一屆社區(qū) “ 兩委 ” 班子年齡結(jié)構(gòu)來看， 25 歲以下年輕干部少之又少，許多高學(xué)歷有能力的年輕人不愿進(jìn)社區(qū)工作，給社區(qū)在后備干部培養(yǎng)工作上帶來困難。充分利用社區(qū) “ 兩委 ” 換屆后的良好契機(jī)，舉辦一次社區(qū)干部培訓(xùn)班，提高社區(qū)干部的整體素質(zhì)。將公章、辦公場所、辦公用具、集體財(cái)物賬目、固定資產(chǎn)、工作檔案、債權(quán)債務(wù)及其它遺留問題等，及時移交給新一屆社區(qū) “ 兩委 ” 班子；指導(dǎo)社區(qū)“ 兩委 ” 班子制定好任期目標(biāo)和年度目標(biāo)；建立健全社區(qū)的各種組織和各項(xiàng)規(guī)章制度，完善民主決策、民主管理、民主監(jiān)督、協(xié)商共建等各項(xiàng)民主制度，努力使社區(qū) “ 兩委 ” 的工作進(jìn)一步走上規(guī)范化、制度化、法制化軌道，使黨員和村民辦事有據(jù)、理事有章、行事有序，促進(jìn)社區(qū)黨建和各項(xiàng)事業(yè)健康發(fā)展。 進(jìn)一步要加大交叉任職的工作力度。雖然我區(qū)社區(qū) “ 兩委 ” 換屆工作已經(jīng)全部結(jié)束，但離上級的要求還存在的一定的差距，我們將在今后的工作中奮力進(jìn)取，會同有關(guān)部門齊抓共管，加大對社區(qū)干部的教育和管理力度，全面提升社區(qū)黨建工作水平
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