5市糧食局的上半年工作總結(jié)-閱讀頁
2024-09-11 22:30本頁面
【正文】 上班前利用半個小時清潔環(huán)境衛(wèi)生，每周指定一個科室作為衛(wèi)生督查科室，負(fù)責(zé)對環(huán)境衛(wèi)生情況進(jìn)行檢查，對發(fā)現(xiàn)的問題及時督促相關(guān)科室進(jìn)行整改；每周一早上，衛(wèi)生值周科室對上周的衛(wèi)生檢查情況進(jìn)行通報、講評，對存在問題，提出整改意見。通過簽訂責(zé)任狀，進(jìn)一步增強了機關(guān)干部職工參與 “ 城鄉(xiāng)清潔工程 ” 、治理 “ 五亂 ” 的 責(zé)任感。 （七）以創(chuàng)新的方法，推動干部作風(fēng)轉(zhuǎn)變，加強機關(guān)行政效能建設(shè)。 深入開展調(diào)查研究活動。局領(lǐng)導(dǎo)分成六個工作組，深入到 6縣 6XX 縣區(qū) 80 多家糧食企業(yè)調(diào)查研究，解決企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營存在的問題，創(chuàng)新糧食行業(yè)發(fā) 展新思路和新途徑；同時通過走訪、開通專線電話、設(shè)置意見箱、發(fā)放征求意見表等形式，廣泛征求社會各界對糧食行政管理部門在思想觀念創(chuàng)新、發(fā)展模式創(chuàng)新、體制機制創(chuàng)新等方面的意見和要求，創(chuàng)新今后發(fā)展的工作思路，推動了糧食事業(yè)的發(fā)展。為進(jìn)一步轉(zhuǎn)變干部作風(fēng)，我們把加強機關(guān)行政效能建設(shè)與實施 “ 城鄉(xiāng)清潔工程 ” 和創(chuàng)建全國文明單位有機結(jié)合起來，加強對機關(guān)大院管理，加強愛國主義教育，堅持每周一舉行升旗儀式，進(jìn)一步提升機關(guān)的良好形象；認(rèn)真落實效能建設(shè)的 “ 三項制度 ” ，特別是責(zé)任追究制度。 （八）政治文明和精神文明建設(shè)取得了成績。07 年上半年，我們組織開展了汽排球、練太極拳、參加歌詠比 第 7 頁 共 7 頁 賽等活動，使干部職工既在體能上得到鍛煉，在精神面貌上也得到了改觀。 上半年，我市糧食工作雖然取得了一定的成績，但也存在一些問題：一是糧食市場體系不夠完善，糧食宏觀調(diào)控能力比較脆弱；二是糧食流通監(jiān)督檢查執(zhí)法工作，運用經(jīng)濟(jì)手段和依法行政的新辦法不多，糧食行政執(zhí)法工作有待進(jìn)一步加強；三是糧食精深加工初級產(chǎn)品多、規(guī)模小，轉(zhuǎn)化利用率低，科技含量不高，糧食科技發(fā)展相對滯后；四是糧食信息網(wǎng)絡(luò)平臺尚未配套，對全社會糧食流通統(tǒng)計和信息收集發(fā)布工作仍需
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