4論在企業(yè)跨越發(fā)展中工會(huì)的職能與定位-閱讀頁(yè)
2024-09-11 16:52本頁(yè)面
【正文】 時(shí)解決，努力將爭(zhēng)議苗頭和事件隱患化解在基層，消除在萌芽狀態(tài)。針對(duì)制約安全生產(chǎn)、民主公開(kāi) 、和諧發(fā)展的關(guān)鍵環(huán)節(jié)，充分發(fā)揮黨小組、工會(huì)小組、行政小組 “ 三組 ” 聯(lián)動(dòng)作用，加大班組建設(shè)力度，抓好班組基礎(chǔ)工作，加強(qiáng)班組日常管理，規(guī)范班組運(yùn)作行為，完善班組管理的工作運(yùn)行、指導(dǎo)推進(jìn)、激勵(lì)制約、物質(zhì)保障等機(jī)制，進(jìn)一步推動(dòng)班組建設(shè)機(jī)制創(chuàng)新，為企業(yè)發(fā)展創(chuàng)造良好的安全生產(chǎn)環(huán)境。 （一）把握正確行動(dòng)方向 工會(huì)是黨聯(lián)系職工群眾的橋梁和紐帶，要準(zhǔn)確把握工作定位 ，從思想上轉(zhuǎn)變觀念，從工作上實(shí)現(xiàn)轉(zhuǎn)型，正確處理維護(hù)職工權(quán)益與企業(yè)發(fā)展穩(wěn)定的關(guān)系，自覺(jué)維護(hù)企業(yè)黨委的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，積極服務(wù)發(fā)展第一要?jiǎng)?wù)，以實(shí)干謀求實(shí)績(jī)，以創(chuàng)新謀求發(fā)展，不斷創(chuàng)新組織體制、運(yùn)行機(jī)制和活動(dòng)方式，為企業(yè)和諧發(fā)展奠定良好的群眾基礎(chǔ)。 （三）緊密聯(lián)系職工群眾 牢固樹(shù)立服務(wù)理念，不能停留在抽象化、口號(hào)化、空洞化的原則層面，要切實(shí)改進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)方式和工作方法，提高服務(wù)能力，完善服務(wù)手段，拓寬服務(wù)領(lǐng)域，最大限度地滿足職工群眾的需要，做到保障職工群眾權(quán)利、尊重職工群眾意愿、關(guān)注職工群眾生活，使工會(huì)組織真正成為職工信賴的家，使工會(huì)干部真正成為職工的
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