建筑勞務(wù)派遣合同范本-閱讀頁
2024-09-09 04:48本頁面
【正文】 和違約金。 (40 人以上配 1 名管理人員， 100 人以上配 2 名管理人員，以此類推，甲方以乙方月底實際在職人數(shù)為準，發(fā)放相對應(yīng)管理人員工資 ) 六、用工協(xié)議期間，因不可抗拒因素導(dǎo)致需要終止合同，均可提前 30 天通知對方，不屬違約行為。乙方不得私自召回員工或指示員工拒絕為甲方服務(wù)，不得發(fā)生批量員工拒絕服務(wù)或離職事件，如有發(fā)生給甲方造成損失的由乙方承擔賠償責任。 九、如果乙方員工能夠在生產(chǎn)的產(chǎn)量、質(zhì)量、數(shù)量上取得穩(wěn)定的達標表現(xiàn)，平時工作表現(xiàn)良好，甲方可與乙方協(xié)商，續(xù)簽合同，延長本次委托用工協(xié)議期限。乙方輸送給甲方的員工，甲方按有效工時，按每小時 元支付給乙方，乙方派遣員工到達甲方入職滿 30 天后，甲方按在職實際人數(shù)一次性支付乙方車補 100 元 /人，支付方式以現(xiàn)金或轉(zhuǎn)賬方式結(jié)算。 十二、違約責任：雙方應(yīng)誠實遵守本協(xié)議，甲方和乙方不得單方面中止合同，如有違反，責任方承擔相關(guān)責任。未盡事宜雙方友好協(xié)商解決。 甲方 (蓋章 )： __________________ 乙方： _________________________ 代表人 (簽字 )： ________________ 身份證號碼： ____________________ _________年 ________月 _______日 _________年 ________月 _______日
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