5市教育局某年工作總結(jié)及某年工作思路-閱讀頁
2024-09-07 03:00本頁面
【正文】 相關(guān)人員 116名（含 7 所學(xué)校主要負責(zé)人）。嚴格規(guī)范招生工作 ，建立局長校長約談機制。加 第 5 頁 共 7 頁 強投訴回復(fù)，辦復(fù)率 100%。加大民辦高中招生規(guī)范力度，會同工商、公安、消防部門開展民辦教育機構(gòu)清查工作。開展教育經(jīng)費管理提升年活動，出臺《教育系統(tǒng)財務(wù)管理規(guī)定》。聘任 68 名市級督學(xué)。對各縣（市、區(qū)）縣級黨政領(lǐng)導(dǎo)干部履行教育職 責(zé)督導(dǎo)考核進行市級復(fù)查。切實保障校園安全。重點加強校車安全及防溺水工作，召開部門聯(lián)席會議，對部分縣學(xué)生上下學(xué)車輛問題進行實地督查。開展中小學(xué)學(xué)校傳染病防控與食品安全管理專項督查工作。組織全系統(tǒng) 87 名行政干部參加并通過了全省行政執(zhí)法資格認證考試。加強服務(wù)流程優(yōu)化，完成局機關(guān)行政審批項目第六輪流程再造以及標(biāo)準化服務(wù)規(guī)程編制任務(wù)，啟動制定局機關(guān)權(quán)力清單。重點做好以下幾項工作： 一是大力推進綜合評價改革實驗。邀請教育部專家實地指導(dǎo)，完善評價體系。積極推進配套舉措，給改革增加助力劑。 二是全力促進教育均衡發(fā)展。擬定市區(qū)普通高中資源整合方案，優(yōu)化布局結(jié)構(gòu)，擴大優(yōu)質(zhì)資源，推進 XX 縣區(qū)優(yōu)質(zhì)初中建設(shè)。實施第二期學(xué)前教育三年行動計劃，構(gòu)建廣覆蓋、保基本、多形式、有質(zhì)量的學(xué)前教育公共服務(wù)體系。繼續(xù)依托教育內(nèi)涵項目 ，加強學(xué)校內(nèi)涵建設(shè)，提高項目資金的使用績效。建設(shè)好兩個中心，充分發(fā)揮其在實施素質(zhì)教育中的職能。認真組織推廣 XX 市三項球類全能活動。落實市政府《關(guān)于加強中小學(xué)教師隊伍建設(shè)的意見》，以創(chuàng)新教師管理體制機制為抓手，全面加強教師隊伍建設(shè)。評選新一屆市級骨干教師、學(xué)科帶頭人、名師工作 室主持人，加強工作考核。研究出臺我市《發(fā)展現(xiàn)代職業(yè)教育體系建設(shè)規(guī)劃》等文件。進一步推進職業(yè)教育與主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)、優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)的有效對接。 六是積極構(gòu)建中小學(xué)辦學(xué)行為治理體系。加強教育督導(dǎo)工作，做好縣域 義務(wù)教育均衡發(fā)展督導(dǎo)評估工作，加大縣級黨政領(lǐng)導(dǎo)干部履行教育職責(zé)情況督導(dǎo)力度，加強過程督導(dǎo)。嚴格規(guī)范辦學(xué)行為，繼續(xù)保持違規(guī)補課行為處理的高壓態(tài)勢。
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