4秘書如何維護(hù)上司的隱私權(quán)-閱讀頁
2024-09-06 18:54本頁面
【正文】 系，取得領(lǐng)導(dǎo)對自己的理解和信任，就可使秘書工作機(jī)器運(yùn)轉(zhuǎn)正 第 3 頁 共 4 頁 常，減少阻力，即使工作中出現(xiàn)了差錯(cuò)，也得到及時(shí)的矯正。 二是要保持距離。這種感受用在秘書和領(lǐng)導(dǎo)者身上也是恰如其分的。 三是要堅(jiān)持原則。這是因?yàn)椋幢闶穷I(lǐng)導(dǎo)者，他的任何行動(dòng)都必須局限在合法、合 乎公共道德準(zhǔn)則和社會(huì)需要范圍內(nèi)，對任何違反法律和公共道德、破壞公共秩序的不良行為，有權(quán)揭露和干涉，對領(lǐng)導(dǎo)者也不例外。 四是要提高素質(zhì)。只有政治素質(zhì)提高了，才能嚴(yán)格要求自己，提高 第 4 頁 共 4 頁 為領(lǐng)導(dǎo)服務(wù)的水平。要堅(jiān)持團(tuán)結(jié)，秘書要搞好與領(lǐng)導(dǎo)的團(tuán)結(jié)，秘書之間要相互支持，相互信任，做到大事講原則，小事講風(fēng)格，不搞無原則糾紛。要純潔作風(fēng)，不斷增強(qiáng)廉潔自律和拒腐防變意識，守得住清貧、耐得住寂寞、抗得住誘惑，見權(quán)不拿，見錢不貪，見色不迷，做到政治上清醒、經(jīng)濟(jì)上清爽、生活
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