4某年度衛(wèi)生局班子述職述廉報告-閱讀頁
2024-09-06 16:15本頁面
【正文】 堅定信念，提高政治素養(yǎng) 一年來，我始終堅持堅定的政治信念，堅持黨的領導，認真貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策，在思想上和行動上始終與黨中央保持高度一致，與區(qū)委、區(qū)政府保持高度一致，時刻把政治素養(yǎng)放在第一位，牢固樹立奉獻勝于一切的人生觀、事業(yè)重于一切的價值觀、黨性高于一切的自律觀、服務先于一切的公仆觀、原則大于一切的自律觀。 加強學習，提高執(zhí)政能力 除參加上級組織的學習培訓外，在繁忙的工作之余，減少應酬，擠時間學習，做到工作和學習兩不誤、兩促進。 忠于職守，推進事業(yè)發(fā)展 一年來，我始終以干好本職工作為己任，兢兢業(yè)業(yè)、勤勤懇懇、克己奉公，堅持發(fā)展為第一要務，咬定發(fā)展不放松 ，埋頭實干，扎實工作。積極爭取上級領導的重視，經常向區(qū)四套班子和市經信局、市衛(wèi)生局和省廳領導匯報工作，努力協(xié)調各相關部門的關系，幫助解決實際困難和問題； 二是自覺服從并服務于全區(qū)經濟發(fā)展大局，緊扣區(qū)委中心工作來確定全局的工作思路并狠抓落實； 三是緊密團結局黨委一班人，充分發(fā)揮局領導班子整體功能作用，充分調動全局干部職工尤其是中層骨干的工作積極性、主動性和創(chuàng)造性，集中精力抓大事、想大事、謀發(fā)展、促跨越，經濟與信息工作、特別是衛(wèi)生工作取得了可喜成績 （在班子述職中已有敘述，這里不再重復）。一是過好權力關。我始終正確看待和行使手中的權力，從不敢放松對自己的約束，在用人上，不搞裙帶關系或任人唯親；在 第 14 頁 共 17 頁 公務活動中，勤政奉公，不假公濟私；在行政審批上，嚴格依法行政，規(guī)范行政行為，建立約束監(jiān)督機制；在理財時，帶頭嚴格執(zhí)行各項財經制度，不私帳公報；在 職業(yè)道德方面，帶頭恪盡職守，抵制行業(yè)不正之風。作為局長，近年來，面臨前所未有的機遇，項目多，經費多，直接參與經濟活動機會多，我總是確立正確的價值取向，警惕拜金主義的影響，自覺做到不見利忘義，不見利忘紀，不慷公家之慨超標準開支經費，話費報銷不超標，公務用車不超標，公務接待不超標，出差住宿不超標，車輛耗油不超標，堵塞奢華之風，做到了 “ 常在河邊走就是不濕鞋 ” ，始終保持共產黨員清正廉潔的浩然正氣。經信局、衛(wèi)生局都是事關經濟社會發(fā)展和民生工作的大局，事多面大工作繁重，但我沒 有絲毫退縮，一心撲在工作上，雖然感覺辛苦，但我想到組織的培養(yǎng)，領導的信任，群眾的期盼，總是以苦為榮，竭盡全力工作，以之報答黨，報答人民。 學習不夠深入細致。平時自己雖然注重學習，但由于是零星時間，自己無論在政治理論學習，還是業(yè)務 第 15 頁 共 17 頁 學習方面還不夠深入細致，另外自己集中學習的時間少，而且學起來粗枝大葉，不做深究，今后要進一 步端正學習態(tài)度，進一步探索學習方法。我到衛(wèi)生局不久，隨著新醫(yī)改的逐步推進，人們對醫(yī)療衛(wèi)生保健需求不斷增長，面對出現(xiàn)的新情況、新問題、新矛盾還不敢大膽實踐、大膽創(chuàng)新，開放意識和市場經濟意識不夠強烈，開拓進取精神還需進一步加強，否則難以跟上跨越發(fā)展的要求。干工作、處理問題多依存于經驗，不注重方法的創(chuàng)新，運用理論解決新時期工作出現(xiàn)的新情況、新問題能力還需加強，理論知識不夠系統(tǒng)。雖然也知道下基層調研的重要性，但往 往由于時間安排不緊湊，到基層時間倉促，走訪不夠深入，了解還不夠細致，與群眾接觸較少。 勤于學習，虛心求教。我要認真學習黨的十 第 16 頁 共 17 頁 八大精神，貫徹執(zhí)行黨章，開展社會主義榮辱觀教育，增強和落實科學發(fā)展觀，用以 指導自己的工作；同時運用各種形式，注意零星時間的積累，積極學習歷史、經濟、法律等其他各方面的知識，擴大自己的知識面，提高自己的理論水平。把學習和工作結合起來，通過學習指導實踐，在實踐中進一步學習。 甘于奉獻，求真務實。進一步轉變作風，把求真務實的精神落實到每 一項工作、每一個環(huán)節(jié)，腳踏實地、扎實苦干，深入基層、深入村社、深入群眾，把工作的著力點放到研究解決衛(wèi)生改革發(fā)展的實際問題上，放到研究解決群眾關心的看病難看病貴的緊迫問題上，一步一個腳印，扎扎實實做好各項工作。牢牢把握發(fā)展這個執(zhí)政興國的第一要務，充分認識創(chuàng)新對開創(chuàng)工作新局面的重要意義，更新觀念、搶抓機遇，充分發(fā)揮自身創(chuàng)造潛能，緊密結合全面建設小康社會的偉大實踐，圍繞工作中心，深入思考創(chuàng)新衛(wèi)生管理體制、機制性的全局性、戰(zhàn)略性的重大問題，勇于探索新的辦醫(yī)模式。 當然，我身上存在的問題不僅僅是自己總結的這幾方面，還有許多沒有察覺的缺點，需要在與同志們的進一步交流中發(fā)現(xiàn)和改進，需要在座的領導和同志們給予中肯的批評。 謝謝
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